专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:3-5 年
薪资待遇:15000-25000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1.负责电源产品功能性能测试、系统测试;
2.负责电源产品系统测试方案评估方法优化,测试大纲/作业指导编写;
3.负责对接硬件人员,了解相关测试需求提供测试计划,编写测试用例;
4.负责电源产品产品相关认证工作。
二.任职要求
1.本科及以上学历,电气、电力电子等相关专业;
2.了解电力电子产品的基本工作原理和相应的产品标准;
3.能熟悉使用功率分析仪、示波器等硬件测试常用仪器;
4.有实际的电源类产品的测试经验,并熟悉产品验证的测试流程。
5.有充电桩、开关电源、UPS、光伏逆变器等电力电子产品测试工作经验优先;
6.善于沟通,有较强的独立分析和问题处理能力。
-
工作地区: 成都市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:民营企业公司规模:500 - 999人所属行业:开关电源/PC电源/适配器/充电器
职位描述:
任职资格: 1、大专以上学历,电子类专业优先 2、熟悉电源、适配器、充电器类产品生产工艺流程及关键工艺参数控制; 3、掌握IE精益生产知识,具有深厚的IE技术功底, 4、掌握方法研究和作业测定的基本方法,熟悉IE七大手法及其他工艺改善手法, 5、熟悉生产现场布置原则并掌握物流分析方法,擅长工厂物流设计与Layout布局改善,在现场效率提升及成本改善方面有相当的经验; 6、具备较强的逻辑分析能力,能针对不良提出独到见解及解决方案; 7、 5年以上电子行业工作经验;岗位职责:1. 新品试产前,进行sop的制作审核,并在初次试产时跟踪试产效果,制定初步工时产能人数;在量产前,完成正式sop并发文控中心受控;2. 新产品的导入,生产工艺的评估,有效协助生产排拉工作;3. 生产线平衡分析,作业改善,新生产方式改善;4. 生产设施规划和生产线布局和layout的改善,产线优化;5. 参与新技术新设备、工装夹治具的评估,及自动化设备的引进;6. 实测分析更新初步工时,转化标准工时和标准产能,并定期更新产品标准产能表签核发放生产;7. 生产现场的工艺稽核,并不定期稽核生产现场的工艺执行情况,做出相应的整改工作; [详情]
我要投递简历