专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：10000-15000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、协助管理生产部日常工作，贯彻执行公司的各项政策、方针；
2、执行生产计划，保证产线顺畅，完成生产出货要求；
3、落实各种生产管理制度，协调相关人员解决现场异常问题，保证产品质量和交货达成；
4、根据工艺规范，推行作业标准化，推动生产现场的各种改善活动，优化生产组织，落实成本控制措施，提高生产效率，降低加工成本；
5、推动生产车间现场 3D5S 整理工作，并不断完善；
6、负责对员工进行专业知识培训、安全生产教育、车间纪律宣导，发现隐患及时处理；
7、跟进完成部门 KPI 绩效考核，对不达标人员，分析原因，制定改善措施，推动改进；
9、部门团队建设，下属培训、培养；
10、完成分管副总安排的其它工作任务。
任职要求：
1、全日制大专以上学历，40岁以下；
2、熟练使用各办公软件；
3、五年以上电子工厂生产管理工作经验；
4、责任心强，良好的团队管理能力；
深圳市东陆科技有限公司
公司规模：100 - 499人
公司性质：私营企业
所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪表等
所在地区：广东-深圳市
公司地图： 深圳市宝安区松岗街道潭头西部工业区B48栋 
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工作地区： 成都市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：民营企业公司规模：500 - 999人所属行业：开关电源/PC电源/适配器/充电器
职位描述：
任职资格： 1、大专以上学历，电子类专业优先 2、熟悉电源、适配器、充电器类产品生产工艺流程及关键工艺参数控制； 3、掌握IE精益生产知识，具有深厚的IE技术功底， 4、掌握方法研究和作业测定的基本方法，熟悉IE七大手法及其他工艺改善手法， 5、熟悉生产现场布置原则并掌握物流分析方法，擅长工厂物流设计与Layout布局改善,在现场效率提升及成本改善方面有相当的经验； 6、具备较强的逻辑分析能力，能针对不良提出独到见解及解决方案； 7、 5年以上电子行业工作经验；岗位职责：1. 新品试产前，进行sop的制作审核，并在初次试产时跟踪试产效果，制定初步工时产能人数；在量产前，完成正式sop并发文控中心受控；2. 新产品的导入，生产工艺的评估，有效协助生产排拉工作；3. 生产线平衡分析，作业改善，新生产方式改善；4. 生产设施规划和生产线布局和layout的改善，产线优化；5. 参与新技术新设备、工装夹治具的评估，及自动化设备的引进；6. 实测分析更新初步工时，转化标准工时和标准产能，并定期更新产品标准产能表签核发放生产；7. 生产现场的工艺稽核，并不定期稽核生产现场的工艺执行情况，做出相应的整改工作； [详情]
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