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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：1-2 年
薪资待遇：4000-8000 月薪
招聘人数：4
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、执行公司的销售政策，完成公司下达的销售任务；
2、及时为公司提供新的市场信息，价格信息，竞争对手信息以及相关市场状况；
3、开发、建立并维护良好的分销经营渠道；
4、负责所辖区域内重点客户的销售工作，以及产品的推广；
5、协助分销商达成销售指标，为分销商提供产品支持；
6、准确计算项目报价并认真编写投标文件；
7、准备销售合同并能独立进行商务谈判，密切跟踪项目并及时向上级汇报进展情况；
8、按合同约定向客户收取货款及确认图纸；
9、参加销售例会，探讨销售策略及方针；
10、编制每月工作计划及工作总结。
职责要求：
1、基本要求：
① 工作履历地：全国
② 专业：专科及以上学历；
③ 1-2年以上设备销售的工作经验，在电梯行业的优先；
④ 性格外向型优先；
2、关键能力：
① 具备项目及合作伙伴信息的收集、筛选以及沟通能力；
② 具备良好的业务谈判能力、合同签订及过程跟踪；
③ 积极的学习电梯招投标相关工作；
④ 具备电梯行业渠道资源者优先；
3、对标对象：
① 行业对标：电梯行业优先/相关行业经验（空调、暖通）
② 企业对标：民营企业工作经验优先
岗位发展方向：区域经理/分公司总经理、渠道开发高级销售经理
1、执行公司的销售政策，完成公司下达的销售任务；
2、及时为公司提供新的市场信息，价格信息，竞争对手信息以及相关市场状况；
3、开发、建立并维护良好的分销经营渠道；
4、负责所辖区域内重点客户的销售工作，以及产品的推广；
5、协助分销商达成销售指标，为分销商提供产品支持；
6、准确计算项目报价并认真编写投标文件；
7、准备销售合同并能独立进行商务谈判，密切跟踪项目并及时向上级汇报进展情况；
8、按合同约定向客户收取货款及确认图纸；
9、参加销售例会，探讨销售策略及方针；
10、编制每月工作计划及工作总结。
职责要求：
1、基本要求：
① 工作履历地：全国
② 专业：专科及以上学历；
③ 1-2年以上设备销售的工作经验，在电梯行业的优先；
④ 性格外向型优先；
2、关键能力：
① 具备项目及合作伙伴信息的收集、筛选以及沟通能力；
② 具备良好的业务谈判能力、合同签订及过程跟踪；
③ 积极的学习电梯招投标相关工作；
④ 具备电梯行业渠道资源者优先；
3、对标对象：
① 行业对标：电梯行业优先/相关行业经验（空调、暖通）
② 企业对标：民营企业工作经验优先
岗位发展方向：区域经理/分公司总经理、渠道开发高级销售经理
愿景：融合现代信息和制造技术，务实、创新，成为高端服务制造业的领先品牌
使命：以人为中心，用服务创造美好生活
核心价值观：诚信 有爱 责任 创新
巨立电梯股份有限公司（简称：巨立股份）成立于2002年，总部位于中国江苏昆山，是以电（扶）梯的研发、设计、制造、销售、安装、维保、改造为主的全国性城市楼宇建筑交通方案服务商。
如今参与中国200多个主要城市约1000多个项目建设， 2010年进入国际市场后，覆盖东南亚、中东、中亚、非洲等50多个国家和地区，辐射南美乃至全球市场。
作为城市楼宇交通领域的领先雇主，公司拥有国际领先的融合信息、制造及自动化技术和业内领先的物联网智能服务技术。 5G时代，万物互联，巨立股份围绕“智能制造”、“智能产品”、“智能服务”三大智能，成为美好生活产业服务、信息服务的打造者和新模式的引领者。
为了美好生活，我们诚邀全球共创者携手同行！
更新时间：2024-05-05
更新时间：2024-05-05
更新时间：2024-05-05
更新时间：2024-05-05
更新时间：2024-04-11
更新时间：2024-04-02
更新时间：2024-03-31
更新时间：2024-03-29
更新时间：2024-03-01
