专业要求：岩土工程;结构工程;土木工程;
学历要求：本科及以上
工作经验：2年以上
薪资待遇：5000-15000 月薪
招聘人数：5
招聘对象： 社会人才
2、参与岩土工程项目的现场施工管理工作，主要负责现场技术文件编制、设计变更、驻场技术服务与支持工作。
3、利用岩土工程设计及分析软件进行相关设计计算及分析，参与编写岩土工程咨询报告。
4、参与岩土工程勘察、设计及施工一体化项目，全过程参与项目各阶段的技术服务工作。
主要从事岩土工程的勘察设计、基坑围护设计、基坑监测、地基加固处理等专业工作，具有设计施工经验。大部分公司员工在地下空间围护设计、施工、监测方面具有数十年工作经历和经验。目前公司已有职工32名，其中大学研究生16名，中级、高级工程师12名，国家注册一级结构工程师2名，注册土木工程师(岩土)4名，注册建造师3名，注册造价师1名，高级管理会计师1名，基础理论知识扎实，实战经验丰富，具有较强的技术实力和解决岩土工程技术问题的能力。
“科技强企、人才兴企”，多年来，公司重视人才引进和培养，始终将人力资源作为企业发展的重要战略资源，坚持科学发展观、人才观，实施人才强企战略，积极探索适合企业战略要求的人才队伍建设途径，多方引进高技术人才，多种形式锻炼培养等，全力打造一支专业齐全、结构合理，在行业中富有盛名的技术团队。
“以人为本，诚信服务”是公司发展的源泉，“靠专业打造品质，用服务追求卓远”是公司的经营理念。近年来，在严格遵照国家、地方有关法律、法规、设计规范、规程、统一技术条件的前提下，浙江久豪以科技引领发展，用质量取胜市场，并在现行的经营、业务、组织基础上大胆创新突破瓶颈，建设起富有活力、运行高效的新组织、新团队，面向全国岩土工程市场，坚持质量第一、信誉第一、客户至上，全面为用户着想，从项目立项、报建到施工配合、竣工验收，热情服务，始终如一，用科学精湛的设计水准、优良严谨的工程服务，不断的回馈客户、回馈社会。
城市基本建设，勘察设计先行，进入新的发展阶段，公司现正积极的挖掘、吸引更多的优秀人才加入，为公司壮大、拓展铺垫扎实的基础。未来任重道远，浙江久豪将抓住机遇迎接挑战，进一步提升企业核心竞争力，愿与各界同仁真诚合作，深化专业技术水平，共谋发展，为岩土工程新技术开发和成果转化作出应有的贡献。
