专业要求：
学历要求：不限
工作经验：5-10 年
薪资待遇：7000-8000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1.协助车间主任，组织制定、审核水泥车间的管理制度，并监督执行
2.协助车间主任，组织制定、审核水泥车间年度、月度生产计划、检修计划，并监督检查执行情况
3.协助车间主任，组织生产过程中的调度工作，定期召开生产协调会议，及时协调生产过程中的问题
4.协助车间主任，负责本车间设备运行、保养维护、维修管理工作
5.协助车间主任，组织水泥车间各班月度工作计划，和辅助作业计划，并监督执行情况
6.协助车间主任，负责本车间的材料使用审核
7.协助车间主任，组织水泥车间制定、修订完善各类生产指标
8.协助车间主任，负责本车间生产辅材申报计划，并审核
9.协助车间主任，负责水泥车间质量管理体系运行的工作，并负责改进
10.协助车间主任，负责本车间人员的安全、环保、业务、职业卫生等培训
11.协助车间主任，进行产运行管理、质量监督、技术管理、设备管理等管理制度，计划生产运营指标、质量指标及考核方案制定及审核
要求
1.30-45岁，大专以上学历、硅酸盐、无机非金属材料相关专业
2.熟悉水泥生产工艺、熟悉设备维护、维修过程中的安全隐患，并有具体防范措施。
3.10年以上水泥企业工作经验或同等岗位3年以上工作经验
4.具有较强的组织、沟通、协调能力
5.熟悉基本的电脑操作能力
燕新控股集团有限公司（以下简称“燕新集团”），总部位于北京东燕郊国家高新技术产业开发区学院大街1167号。自成立以来，在集团创始人、董事长王季文先生带领下，秉承“自强不息、追求卓越”的企业精神，励精图治，现已发展成为一家集建材、环保、物流、金融、投资、地产、贸易于一体的多元化产业集团，产业分布于北京、天津、河北、深圳、内蒙古、贵州、新疆等地，形成立足京津冀，辐射全国的产业格局。集团致力于打造优质建材产品，努力成为行业标杆，旗下产品“钻”牌、“钧”牌水泥多年来深受京津冀地区用户信赖，特别是“钻”牌商标多次荣获“河北省著名商标”、“环渤海地区知名品牌”；是北京新机场、京张高铁、京滨铁路、京沈客专、京霸铁路、京张高铁等国家重大工程的主要建材供应商之一。燕新集团践行“以人为本、科学管理、诚信经营、创新驱动、发展传承”的经营理念，坚持“经济效益与社会效益统一”的企业宗旨，努力将集团打造成具有优秀管理水平、持续盈利能力、拥有核心竞争力的现代化产业集团，为社会创造价值、为员工谋求幸福、实现百年传承。自建立以来，燕新集团顺应国家政策，走绿色发展之路，做好狠抓安全环保不放松；开展产品创新、技术改造、调整产品结构与客户结构，做到狠抓经营效益不放松；优化制度建设、加速人才培养、弘扬企业文化，做实狠抓管理提升不放松；坚持多元化发展、实现海外转场，做成狠抓发展升级不放松。为国强民富的中国梦贡献更多、更大的力量！
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工作地区： 武汉市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-5 年薪资待遇：10000-30000 月薪招聘人数： 10
公司性质：民营企业公司规模：500 - 999人所属行业：锂电池类
职位描述：
岗位职责：
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1.市场调研，确定市场对产品型号，性能的具体需求，根据需求，确定产品设计参数：所需工艺，材料，电芯结构，安全部件。
2.应用特定工艺，引入基础开发室提供的材料，整合安全设计概念，制作电池样品测试样品性能，并分析数据，解析客户规格书，判断是否满足客户需求送样，积极和客户沟通，解决各类样品测试问题：测试标准，测试仪器，测试条件监督跟踪并解决样品开发中的问题，推进产品到达量产阶段，并协助生产完成量产。 [详情]
