专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：5年以上
薪资待遇：10000-20000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、组织建立、健全总承包项目部的安全生产责任制；
2、组织拟订总承包项目部安全生产规章制度和操作规程；
3、参与拟定总承包项目部的生产安全事故应急救援预案，组织或参与开展应急救援演练；
4、组织总承包项目部的安全生产教育培训工作，如实记录安全生产教育和培训情况；
5、督促落实总承包项目部重大危险源的安全管理措施；
6、督促检查总承包项目部安全生产投入的有效实施；
7、组织检查所负责总承包项目部的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，督促落实安全生产整改措施；制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；
8、督促落实安全生产“一票否决”制度；督促落实安全生产“一岗双责”履职考核并将“一岗双责”履职考核结果与绩效挂钩；
9、督促办理和落实上级安全生产文件的有关要求，按要求及时传达、布置或完成有关安全生产工作；
10、按要求及时报送有关安全生产信息，及时报告有关生产安全事故；
11、完成领导交办的其他有关安全生产工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、3年以上建设项目安全管理经验；
3、注册安全工程师执业资格证，中级及以上专业技术资格；
4、语言表达能力较强，具备良好的沟通协调能力，具备一定的外语水平，计算机操作熟练，熟练掌握word、powerpoint、excel等常规办公软件；
5、年龄及身体条件：副高：45 岁以下；中级：40 岁以下；无传染病、身心健康；
6、在原服务机构表现良好，无不良记录和反映。
广东院立足于电力行业，具有五十多年从事电力工程勘测设计、咨询、工程总承包和项目管理的经历，可在建筑、核工业、煤炭、化工石化医药、石油天然气、电力通信广电、铁道、公路、市政、水利、海洋等21个行业承担工程咨询、勘测设计、总承包以及项目管理和相关的技术服务，承担或参与了大亚湾核电站、岭澳核电站、辽宁红沿河核电站、台山核电站、山东海阳核电站、陆丰核电站、云广±800千伏特高压直流输电工程、雅安-武汉1000千伏特高压交流输电工程、沙角电厂、台山电厂、惠来电厂、平海电厂、海门电厂和三百门电厂等国家级重点工程建设。
广东院与全球近40个国家和地区建立了业务往来关系，在国际版图上，已形成大湄公河次区域、南亚区域、马六甲区域、非洲区域、土耳其及东欧区域、中东区域、南美洲区域等7大海外市场布局，企业国际竞争力逐步提升。
顺应行业发展趋势，广东院已逐步形成“咨询设计、项目管理、投资运营”三位一体的业务结构。成为国内一流、国际先进的工程公司是广东院的战略目标，我们将坚持“创新先行、精心专注”的企业精神，携手共创广东院更加美好的明天！
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工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：房地产
职位描述：
1、组织制定、修订和审批生产安全规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施及检查落实情况；；2、全面负责物业项目（公寓及商办项目）治安、消防等安全管理服务方面的工作，带领和督导下属做好安全保卫工作，确保物业项目人、财、物的绝对安全；3、制定每月工作计划，每周、每月组织防火安全检查，对发现的火险隐患，要及时与相关部门协调解决；4、负责组织员工进行防火安全教育和上岗前的消防知识培训；5、与当地公安机关、消防部门定期联络，保持密切的合作关系，协调有关安全保卫、消防问题；6、完成领导及上级业务部门交办的各项临时性安全保卫工作。岗位要求：1.大专以上学历，具有5年以上相关岗位工作经验，熟练掌握消防器材的使用及安全保卫工作各项操作流程；2、按照管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产负主要责任；3、认同公司的企业文化和经营理念，有大局观，有高度的责任感和事业心；4、具有消防监控培训、部队培训或公安系统培训经历，有物业管理师证书优先考虑；5、具有较强的理解判断能力、组织协调能力、决策能力及业务实施能力。 [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业： 建筑/建材/工程
职位描述：
岗位职责1、5年以上安全管理工作经验，熟悉国家相关的安全环保及节能减排法律法规，持有国家注册安全工程师资格证书优先；2、精通建筑装饰工程工行业工艺特点和危险性；3、具有很强的处理突发事件的能力；4、懂得机械、电气相关知识优先；5、具有一定写作能力和熟练的计算机文字处理能力；6、工作严谨细致、有魄力，敢于发现问题与解决问题；7、具有较强的文字和语言表达能力强；8、有较强的沟通、协调能力；9、具有很强的领导力和执行力，关心下属，做事公道。 [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：1000人以上所属行业：物业管理/商业中心
职位描述：
工作职责1、负责部门各项工作任务及日常管理工作，组织并积极推进职能范围内的各项绩效目标；2、负责建立及完善各项质量管理体系，并指导、监督、控制管理体系文件的运行；3、负责各楼盘数据收集、统计、检查报告编制、信息反馈及不合格项跟踪；4、对监控巡检发现的问题进行整改及日常协助工作的沟通和协调；5、对部门员工团队建设，建立有效的工作团队，提高部门的工作绩效；6、负责传达上级指示，部署工作任务；及周/月/年总结、计划编制；7、负责与总部品质中心有关工作要求和工作协助方面的沟通工作；8、负责、制定VIP来访客户接待工作的整体把控；9、负责组织公司年度各物业楼盘测评与考核工作；10、完成上级交代的其他工作。任职资格1、大专或以上学历；2、6年以上工作经验，其中3年同等岗位工作经验；3、熟悉物业管理有关的法律法规；4、熟悉电脑操作、熟练使用办公软件、熟悉劳动法律法规等；5、耐心细致、有较强的责任心和敬业精神，性格沉稳、成熟稳重、善于协调沟通。 [详情]
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