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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：6000-10000 月薪
招聘人数：3
招聘对象： 社会人才
工作职责:
1、负责华东（华南）区域客户维护及销售
2、根据公司方针，积极拓展新市场、新产品
3、完成公司赋予的销售任务
任职资格:
1、本科，理工科背景
2、具有工业行业销售经验两年以上（电子元器件优先）
3、对销售工作充满热情，具备较好的学习能力
4、执行力强，沟通能力好
1、负责华东（华南）区域客户维护及销售
2、根据公司方针，积极拓展新市场、新产品
3、完成公司赋予的销售任务
任职资格:
1、本科，理工科背景
2、具有工业行业销售经验两年以上（电子元器件优先）
3、对销售工作充满热情，具备较好的学习能力
4、执行力强，沟通能力好
上海鸣志电器股份有限公司成立于1994年7月，上交所主板上市公司（股票代码603728），鸣志是全球控制电机系统的综合提供商和先进制造商，为全国步进电机知名企业，专注于运动控制（控制电机及其驱动系统）、智能LED照明控制和工业设备管理的关键部件制造，为客户提供创造性的解决方案和高效、节能、环保的高质量产品。公司的混合式步进电机、步进电机驱动器、集成式智能步进伺服控制技术在全球居于前列水平。近年来，公司开发的无齿槽电机已经申请并取得了十余项国际、国内发明专利和实用新型专利，技术在全球处于领先水平。相关产品得到了全球医疗设备领域***客户的认可，从而进一步提升了公司在运动控制应用领域的竞争力。公司子公司美国Lin、美国AMP、瑞士T Motion凭借各自在尖端0.9度混合式步进电机和智能电机驱动和控制领域技术，在欧美国家的医疗仪器和实验室设备、高性能安防摄像机市场、AGV及工业自动化市场占有重要市场份额。依靠出色的产品研发能力、产品制造能力、产品质量控制系统、售后服务体系，公司在控制电机及其驱动系统、LED智能照明控制与驱动产品及整体解决方案核心领域均形成了核心竞争力，并处于细分市场的优势地位。2019年，公司全年营业额超过23亿人民币。目前，公司已在国内设立了10家销售办事处；并且相继在美国、意大利、新加坡、日本、德国、印度等地设立了分公司，业务已经覆盖北美洲、欧洲以及整个亚洲的主要国家和地区，并在美国硅谷及瑞士拥有自己的研发中心。
随着公司迈入资本市场，迎接新机遇和挑战的同时，每一个鸣志人，仍秉持“Moving in Better Ways”的信念，不断地提升自身价值，在事业的征程中超越自我、提高专业水准，赢得更加优越的发展机遇。鸣志注重培育科技型人才，坚持创新发展模式，与所有员工共享成长。我们通过学习科学管理理念和工具，引进先进技术和高级人才，优化管理流程，持续改进企业运作机制。鸣志秉承“人才本土化、人才科技化、人才国际化”的人才策略，每年向社会和各类高校招募德才兼备的人才，在工作历练、选任留用上给人才以更广阔的舞台。诚邀广大优秀人才加盟，与广大同仁携手科技新产品，成为智能世界的有力竞争者，为个性化社会提供优质产品和服务。
【公司总部地址】：上海市闵行区鸣嘉路168号
【鸣志招聘】： hrmoons
【公众号】： moons_hr
【联系电话】：021-52634688
【E-mail】: recruitment@moons.com.cn
随着公司迈入资本市场，迎接新机遇和挑战的同时，每一个鸣志人，仍秉持“Moving in Better Ways”的信念，不断地提升自身价值，在事业的征程中超越自我、提高专业水准，赢得更加优越的发展机遇。鸣志注重培育科技型人才，坚持创新发展模式，与所有员工共享成长。我们通过学习科学管理理念和工具，引进先进技术和高级人才，优化管理流程，持续改进企业运作机制。鸣志秉承“人才本土化、人才科技化、人才国际化”的人才策略，每年向社会和各类高校招募德才兼备的人才，在工作历练、选任留用上给人才以更广阔的舞台。诚邀广大优秀人才加盟，与广大同仁携手科技新产品，成为智能世界的有力竞争者，为个性化社会提供优质产品和服务。
【公司总部地址】：上海市闵行区鸣嘉路168号
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更新时间：2024-05-19
更新时间：2024-05-19
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更新时间：2024-05-19
更新时间：2024-05-19
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更新时间：2024-05-19
更新时间：2022-07-11
更新时间：2024-05-19
更新时间：2022-07-11
更新时间：2021-10-03
更新时间：2019-10-20
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工作地区： 西安市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：4年以上薪资待遇：3000-6000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：私营企业公司规模：50 - 99人所属行业：电力安装、工程类
职位描述：
1、参与工程投标工作，根据招标文件及图纸的要求，参与编制招投标商务文件、技术文件、报价文件的编制工作。主管报价编制，提出保本控制方案和经济对比分析，对标价保密。参与制定企业内部包干费用的测算及分配工作，为企业的经济效益做出正确的预算、测算。
我要投递简历
2、收集整理好竣工资料，做好工程竣工结算，工程竣工前，通知有关人员及分包单位清理并核对原施工图预算，增减预算及有资料，需要调整项目，应逐项进行调整，做到竣工、结算真实完整。
3、认真完成上级交办的各项综合性、临时性工作。 [详情]
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2019-08-01
更新时间：2024-05-19
