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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：5年以上
薪资待遇：8000-10000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、学习并掌握国网公司较新政策，以客户利益为基础，提前沟通，踩踏现场，为客户制定较优化较合理方案,配合客户完成招标前、中、后期相关工作；
2、熟悉用电项目手续的审批流程，，按照建设工期的要求，积极办理好设计施工各阶段的审批手续和协调工作；
3、协助项目经理在电力项目施工过程中与甲方的对接，协调供电过程中发生的各类突发状况；
4、熟悉已签订项目合同条款，严格执行，根据客户要求供电日期制定可行的供电计划，同期转至工程部及各相关部室，以便于项目有条不紊的开展及顺利进行；
5、根据与客户签订合同的付款条件，在该项目每一工作进度完成时同时根据相应节点落实应支付我方相应的工程款项；
6、供电手续相应的所有资料，除交资料室之外，应有一份相应的复印件留存，以备查验。
7、项目竣工后，应及时总结在推进过程中所遇到的问题及相应的处理方式，避免在同一环节出错，防患于未然；
8、管理维护客户关系，建立与客户的长期战略合作关系，积极开拓新市场，发展新客户资源；
9、完成领导安排的其他相关工作。
任职资格：
1、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
2、有较强的事业心，具备一定的领导能力；
3、会开车者优先。
1、学习并掌握国网公司较新政策，以客户利益为基础，提前沟通，踩踏现场，为客户制定较优化较合理方案,配合客户完成招标前、中、后期相关工作；
2、熟悉用电项目手续的审批流程，，按照建设工期的要求，积极办理好设计施工各阶段的审批手续和协调工作；
3、协助项目经理在电力项目施工过程中与甲方的对接，协调供电过程中发生的各类突发状况；
4、熟悉已签订项目合同条款，严格执行，根据客户要求供电日期制定可行的供电计划，同期转至工程部及各相关部室，以便于项目有条不紊的开展及顺利进行；
5、根据与客户签订合同的付款条件，在该项目每一工作进度完成时同时根据相应节点落实应支付我方相应的工程款项；
6、供电手续相应的所有资料，除交资料室之外，应有一份相应的复印件留存，以备查验。
7、项目竣工后，应及时总结在推进过程中所遇到的问题及相应的处理方式，避免在同一环节出错，防患于未然；
8、管理维护客户关系，建立与客户的长期战略合作关系，积极开拓新市场，发展新客户资源；
9、完成领导安排的其他相关工作。
任职资格：
1、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
2、有较强的事业心，具备一定的领导能力；
3、会开车者优先。
陕西亚圣电力建设集团有限公司成立于2015年，注册资金2300万元，经营范围包括电力设备、高低压电器设备、纺织品、劳保用品销售；输变电工程、高低压工程、管道工程的施工；电力工程、绿化工程、建筑工程的设计、施工；机械设备的安装；电器检测、维修、试验；建筑劳务分包等。
公司具有中华人民共和国住房和城乡建设部核发的电力工程总承包三级资质，并取得了中华人民共和国国家能源局核发的承装（修、试）电力设施“承装四级、承修四级、承试四级”的资质。
自成立以来，主要承接10KV、35KV、110KV电压等级的线路工程施工、改迁和变电站的土建及安装，高低压电器设备的安装、运行维护、检修及技术服务等施工项目，公司积极推行安全环境、质量、职业健康管理体系，注重科学管理，文明施工。在保证工程质量、工期、安全文明等方面已形成了一套严密的工程管理体系，积累了大量的电建工程施工经验。所承建工程均以高效的施工进度、优良的工程质量、良好的履约能力受到监理方和业主的一致好评，经过几年的积累公司铸就了一支以销售、施工、设备安装、维修为特长的专业队伍。
公司坚持“以市场为导向，以人才拓规模，以规模创效益，以培训提素质，以素质做服务，以服务塑品牌”的理念，一旦服务客户，终身服务客户，打造与员工共同成长、与客户共赢的商业平台。
