专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
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工作地区： 济南市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：5-8 月薪招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：
职位描述：
1.新季货品追踪。开季前上货准备，并密切关注销售态势，制作销售数据分析及促销、补单计划；2.清货计划。负责达成公司下达的商品库存结构指标，制定商品变价标准，执行变价工作，降低仓存压力；3.监控店铺存销配比。负责对区域商品的销售状况进行监控，控制货品存销结构，实现商品合理化运转；4.订货会的组织与配合。根据两季销售及货品需求,合理预订下季商品订量，统一规划货品分配到各地区；5.报表及各类数据分析。审核各项报表，保证数据准确性，定期与不定期对销售数据分析并收集信息。任职要求：1、25周岁以上，大专以上学历;2、具有服装零售行业同等岗位2年以上经验优先；3、能熟练操作使用EXCEL等办公软件；4、熟悉货品周转的各项流程；5、工作认真负责、细致、有较好的沟通表达能力、适应能力。 [详情]
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工作地区： 沈阳市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：
职位描述：
1、所辖区域终端店铺陈列形象管理与维护；2、所辖区域新开店铺的陈列支持；3、负责促销活动新品的陈列指引；4、负责陈列培训课程的开发并组织相关陈列技巧培训，组织搭建终端陈列团队；5、针对客单和配比要求落实陈列工作，配合商品类别主推实施陈列工作，实现有效落地6、负责与卡宾总部陈列相关对接工作。任职要求：1、年龄22-30岁；大专以上学历；2、2年以上服饰品牌店铺日常陈列工作经验；3、熟悉品牌市场，了解潮流趋势陈列；4、全面系统陈列知识，敏感的色彩搭配及空间陈列技巧；5、形象佳，审美好，良好的沟通协调能力。 [详情]
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