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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:1-3 年
薪资待遇:3000-4500 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
岗位职责:
1、负责按照公司财务制度规定,协助部门主管完成日常财务核算,帐务处理工作;
2、协助部门主管进行公司日常收支、现金、票据及网银付款等工作;
3、负责协助部门主管进行公司费用审核、日常报销等相关工作,以及编制相关支出的会计凭证;
4、负责协助部门主管进行公司资产盘点和核查,及各项年审、年检工作;
5、进行财务核算,包括各种往来帐务核对、核查、清算处理工作;
6、协助部门主管进行企业内部检查、监督、审计工作,提供正确有效数据;
7、完成财务主管交办的其他工作。
任职要求:
1、财务、会计专业专科以上学历,具有会计从业资格,具有初级专业职称;
2、一年以上相关工作经验者优先;
3、熟悉会计法、税法等相关法规;
4、工作耐心细致、具有良好的沟通能力与团队合作力;
3085 8280-22|148 4725 4896 34
5、有环保检测行业从业经验,熟练财务软件者优先。
1、负责按照公司财务制度规定,协助部门主管完成日常财务核算,帐务处理工作;
2、协助部门主管进行公司日常收支、现金、票据及网银付款等工作;
3、负责协助部门主管进行公司费用审核、日常报销等相关工作,以及编制相关支出的会计凭证;
4、负责协助部门主管进行公司资产盘点和核查,及各项年审、年检工作;
5、进行财务核算,包括各种往来帐务核对、核查、清算处理工作;
6、协助部门主管进行企业内部检查、监督、审计工作,提供正确有效数据;
7、完成财务主管交办的其他工作。
任职要求:
1、财务、会计专业专科以上学历,具有会计从业资格,具有初级专业职称;
2、一年以上相关工作经验者优先;
3、熟悉会计法、税法等相关法规;
4、工作耐心细致、具有良好的沟通能力与团队合作力;
3085 8280-22|148 4725 4896 34
5、有环保检测行业从业经验,熟练财务软件者优先。
广东中健检测技术有限公司(英文缩写CTTC)总部位于东莞天安数码城,在广州、深圳、佛山、惠州、中山、江门、汕头等地设有分公司及办事处,公司具有中国计量认证CMA证书、公共卫生检测技术服务证书和职业卫生技术服务机构资质证书等;服务项目包括:职业卫生检测与评价、环境检测、公共卫生检测与评价、消防防雷检测及安全技术服务等,我们拥有专业热诚的服务团队和先进齐全的检测设备,力争快速响应客户需求,提供全方位解决方案和服务,提升企业竞争力助力企业持续健康发展。
中健检测所属的健康环保行业系中国现在乃至未来的朝阳行业,现公司发展飞速急需人才的加入,我们注重为每个员工提供展示和充实才华的平台,对于公司来说,公司提供的不仅仅是一份维持生计的工作,而是要为员工提供实现自身价值和不断成长的平台,因为不断提高专业技能的员工能为公司的发展创造契机,不断完善成长的员工才是公司真正的需要。
胸有大志的你是否正在苦苦寻找适合自己的发展平台,中健检测的绝佳平台就在这里,你在哪里?
如符合我司招聘要求者,欢迎来电咨询或投简!
◆团队建设:高素质人才团队,公司90%以上均为专科以上学历;
◆工作时间安排: 5.5天工作制,一天7.5小时;
◆食宿补贴: 业务,评价及采样等外勤人员有餐费补贴;公司有双人宿舍,配备热水器、空调;
◆假期安排: 享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假(满1年可享5天年假);
◆社保福利: 提供国家劳动法规定的社会保险;
◆晋升体制: 内部招聘、转岗;绩效考核,员工职位及薪资年度审核及相应调整;
◆培训体系: 入职培训、在职培训、岗位技能培训等;
◆福利活动: 定期部门户外活动、羽毛球活动、足球活动、早茶会,外出旅游等;
◆节日关怀: 享有春节、端午节、中秋节等法定节日及员工生日礼品。
◆◆◆◆◆温馨提醒◆◆◆◆◆
1. 应聘者请提前查明我司联系电话和邮箱地址,本司仅以固定办公电话及公司邮件通知,不通过手机或小灵通等其他形式通知面试;
2. 我司将严格保密所有应聘资料,若面试结束一周内应聘者未获回复,应聘简历将进入我司人才库,请考虑其它机会;
3. 面试时请携带学历学位等相关证书和身份证明原件。
中健检测所属的健康环保行业系中国现在乃至未来的朝阳行业,现公司发展飞速急需人才的加入,我们注重为每个员工提供展示和充实才华的平台,对于公司来说,公司提供的不仅仅是一份维持生计的工作,而是要为员工提供实现自身价值和不断成长的平台,因为不断提高专业技能的员工能为公司的发展创造契机,不断完善成长的员工才是公司真正的需要。
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如符合我司招聘要求者,欢迎来电咨询或投简!
◆团队建设:高素质人才团队,公司90%以上均为专科以上学历;
◆工作时间安排: 5.5天工作制,一天7.5小时;
◆食宿补贴: 业务,评价及采样等外勤人员有餐费补贴;公司有双人宿舍,配备热水器、空调;
◆假期安排: 享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假(满1年可享5天年假);
◆社保福利: 提供国家劳动法规定的社会保险;
◆晋升体制: 内部招聘、转岗;绩效考核,员工职位及薪资年度审核及相应调整;
◆培训体系: 入职培训、在职培训、岗位技能培训等;
◆福利活动: 定期部门户外活动、羽毛球活动、足球活动、早茶会,外出旅游等;
◆节日关怀: 享有春节、端午节、中秋节等法定节日及员工生日礼品。
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3. 面试时请携带学历学位等相关证书和身份证明原件。
更新时间:2024-10-06
更新时间:2024-10-04
更新时间:2024-10-04
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更新时间:2024-09-11
更新时间:2024-01-06
更新时间:2023-09-21
更新时间:2023-03-16
更新时间:2023-02-08