岗位职责：
1.根据公司下达的营销目标，制定相应的营销计划，为营销任务的达成负责；
2.在行政人事部配合下，进行营销人员的招聘和业务培训；
3.进行营销团队的管理，主持召开业务早会及日常培训；
4.辅助营销人员进行重点客户的跟进及合同促成；
5.协助总经理，开拓公司新的销售渠道，发展新的客户资源；
6.完成总经理交代的其他工作。

任职要求：
1.五年以上营销工作经验，有金融方面营销经验者优先；
2.熟悉各类营销方法；
3.有良好的人脉资源和客户资源；
4.有强烈的责任心和团队意识，沟通和谈判能力强；
5.协助总经理，开拓公司新的销售渠道，发展新的客户资源；
6.完成总经理交代的其他工作。

福利待遇：
1、面试合格为正式员工，签订劳动合同，缴纳五险一金。
2、薪金待遇：底薪+电话补助+交通补助+餐补+全勤奖+工龄工资+高额提成+年终奖+其他福利。
3、享受正式员工福利（如：补充医疗、企业年金、生日派对、过节费、年休假、旅游等）。
4、透明标准化薪酬制度，每年两次调薪机会。
5、公司提供各项免费培训课程，清晰的晋升职业发展路径
6、公司提供住宿。
工作时间：周一至周五：9:00--18:00 周六：9:30--16:30 （中午2个小时的休息时间）。
联系电话：******
地址：郑州市金水区经三路丰产路交汇处财富广场5号楼1901室。