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专业要求：油气储运工程;油气储运工程;油气储运技术;
学历要求：本科及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：8000-15000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、协助总经理制定公司年度、季度、月度工作计划，组织落实并定期分析、总结计划完成情况；
2、配合总经理开展公司的发展及经营管理工作，对公司经营、管理、技术、生产、质量等各项工作负责；
3、组织制定公司发展战略规划，并进行分解、宣贯、指导实施、监督、考核、改进；
4、负责公司内部管理体系与各项管理制度的评审，督促制度的有效执行；
5、督促检查公司会议决议与已布置任务的落实，推动各项决策与工作部署的落实；
6、负责公司收发文的拟办与督办，监督指导公司公文处理工作；
7、负责公司大型活动、重大接待、重要会议的策划与组织，负责公司综合性工作的协调；
8、负责公司行政管理支持与后勤保障；
9、制定公司级人力资源战略规划与相关配套政策，完善各部门内设机构与岗位设置方案；
10、完善部门内部管理制度，分派、协调、指导、监督下属员工的工作，组织进行绩效考核与培训，审核本部门各项费用开支，控制部门运行成本。
任职要求：
1、学历：本科及以上，硕士优先
2、年龄：30-50岁
3、适应专业：油气储运、天然气、管理类相关专业
4、经验：3年以上行政管理岗位工作经验
5、适时服从全国范围内异地调剂者优先。
1、协助总经理制定公司年度、季度、月度工作计划，组织落实并定期分析、总结计划完成情况；
2、配合总经理开展公司的发展及经营管理工作，对公司经营、管理、技术、生产、质量等各项工作负责；
3、组织制定公司发展战略规划，并进行分解、宣贯、指导实施、监督、考核、改进；
4、负责公司内部管理体系与各项管理制度的评审，督促制度的有效执行；
5、督促检查公司会议决议与已布置任务的落实，推动各项决策与工作部署的落实；
6、负责公司收发文的拟办与督办，监督指导公司公文处理工作；
7、负责公司大型活动、重大接待、重要会议的策划与组织，负责公司综合性工作的协调；
8、负责公司行政管理支持与后勤保障；
9、制定公司级人力资源战略规划与相关配套政策，完善各部门内设机构与岗位设置方案；
10、完善部门内部管理制度，分派、协调、指导、监督下属员工的工作，组织进行绩效考核与培训，审核本部门各项费用开支，控制部门运行成本。
任职要求：
1、学历：本科及以上，硕士优先
2、年龄：30-50岁
3、适应专业：油气储运、天然气、管理类相关专业
4、经验：3年以上行政管理岗位工作经验
5、适时服从全国范围内异地调剂者优先。
北京神州新能源有限公司于2013年12月在北京市工商局注册成立。公司专业从事城市管道燃气、天然气加气站等业务，是国内清洁能源分销商之一。神州新能源有别于传统能源公司，拥有专业的管理团队，在全国范围内大力推进天然气项目投资建设，成立伊始就以“清洁环保、智慧节能”为使命，以“聚焦上游、发展中游、做大终端”为战略方向，通过产业、资本和IT的有效结合打造现代化的新能源企业。神州新能源依托上游油气资源优势、政府资源优势、可靠的气源保障和充足的资金来源等优势，已经在山东、云南、河南、北京、浙江、山西、江苏等省市投资建设运营多个燃气项目。业务范围覆盖城市燃气、工业燃气、长输管线、车用燃气、压缩天然气（CNG）及液化天然气（LNG）。
天然气的综合利用分为三部分，即产、运、销，也就是上中下游，目前公司主要是针对下游开展投资，下游项目可分为：CNG（压缩天然气）母站及加气子站项目、城市燃气项目、进口LNG(液化天然气)分销、支线项目。公司发展前期主要以CNG母站及加气子站和城市管道燃气开发、建设和运营为主，辅助以LNG工厂及加气站和CNG管线支线的开发、建设和运营。
神州数码集团是香港联合交易所主板上市公司（股票代码 00861.HK），中国最大的整合IT服务提供商、北京市重点扶持的四家'千亿'企业之一，连续10年蝉联在IT分销和系统集成领域国内市场第一。神州新能源作为神州数码集团旗下新能源板块子公司，依托神州数码集团的雄厚资金支持和丰富的资本市场经验，力争3-5年内成为新能源行业的领先者。
