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专业要求：市场营销;
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：2000-4000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 应届毕业生
职位概要:
协助部门经理完成市场拓展部相关日常事务性工作。
工作内容:
1、搜集和行业相关的业务信息、招投标信息；
2、加强与销售人员的沟通，收集市场业务/项目信息的跟进状态，更新业务信息，积累业务资料；
3、按照部门经理的安排对部门内部各项业务工作进行归类整理；
4、协调重点项目的执行，协助部门经理及市场拓展部进行相关工作；
5、协助市场部经理处理与各部门沟通与合作事宜。
任职资格:
教育背景:
◆市场营销、企业管理等其他相关专业大专以上学历。
培训经历
◆受过市场营销、公共关系等方面的培训。
经 验:
◆一定年限（1年以上）类似职位从业经验。
◆有网络营销相关岗位工作经验者优先录用。
技能技巧:
◆熟悉公司产品及相关产品的市场行情；
◆熟练操作办公软件。
态 度:
◆工作细致、认真负责；
◆独立工作能力和团队合作精神；
◆具有敬业精神。
协助部门经理完成市场拓展部相关日常事务性工作。
工作内容:
1、搜集和行业相关的业务信息、招投标信息；
2、加强与销售人员的沟通，收集市场业务/项目信息的跟进状态，更新业务信息，积累业务资料；
3、按照部门经理的安排对部门内部各项业务工作进行归类整理；
4、协调重点项目的执行，协助部门经理及市场拓展部进行相关工作；
5、协助市场部经理处理与各部门沟通与合作事宜。
任职资格:
教育背景:
◆市场营销、企业管理等其他相关专业大专以上学历。
培训经历
◆受过市场营销、公共关系等方面的培训。
经 验:
◆一定年限（1年以上）类似职位从业经验。
◆有网络营销相关岗位工作经验者优先录用。
技能技巧:
◆熟悉公司产品及相关产品的市场行情；
◆熟练操作办公软件。
态 度:
◆工作细致、认真负责；
◆独立工作能力和团队合作精神；
◆具有敬业精神。
河南省城乡建筑设计院有限公司始建于1984年，2009年12月改制成为公司，具有独立法人资格，持有国家建筑甲级工程设计资质及城市规划和市政设计资质，是河南省工业与民用建筑骨干设计单位之一，隶属河南省建设厅。 设计院现有各类专业技术人员189人，其中各类注册人员42人，高、中级以上人员135人。办公自动化以及各类专业配套软件完善，具有承担国家大、中型重点工程的经验和能力。 建院以来先后承担了数十项省内外大中型工程项目的设计、咨询与服务。先后完成一批有影响的纪念性建筑，深受社会好评和认可。 设计院坚持开拓经营，实现 “科技先导、以人为本、科学管理、诚实守信、以质取胜”的承诺。 我们的经营理念：追求服务最大化——为社会服务、为业主服务、为明天服务。
河南省城乡建筑设计院郑东分院成立于2010年，隶属于河南省城乡建筑设计院，在做精做细设计工作的同时，已与多家地产开发公司达成长期合作框架协议，致力于在前期投资、地产策划、销售、代理、开发、后期施工等方面置入更多的一体化管理理念，使得各个环节与设计阶段更好的对接，追求精益求精，完全符合市场发展要求。
河南省城乡建筑设计院郑东分院具备一体化管理理念，与传统意义上的设计院有很大区别。重点体现在其体制新、反应快，管理团队精干高效（扁平化、精细化、程序模版化），除了具有自主的方案创作、施工图设计、后期服务能力外，还具备完成整个投资开发程序内所有工作的能力。
河南省城乡建筑设计院郑东分院摒弃了传统设计院的思想习惯，真正将甲方当上帝，将 自己变成服务者。有一套快速的工程后期服务系统（如设立投诉电话、定期或不定期进行客户回访等）。
技术员工年龄层次合理，“老中青三结合”：
–以老专家组成的总工室；
–30~40岁有丰富工程经验的工程师担纲项目负责人及专业负责人；
–一线设计人员年轻而富有活力，善于接受新事物，精力充沛，思路开阔，计算机能力强。
非常重视教育、培训工作，每年制订教育培训计划，设立专项资金。力图把握技术最新动态，占居技术前沿。
注重设计流程控制、节点控制（30%、70%、95%、100%）。
较为丰富的团队配合经历（ONE TEAM,ONE GOAL！） 。
有一套控制和降低工程造价的程序。
