岗位职责：
工作内容：1 领导制定公司的发展战略，并根据内外部环境变化进行调整； 2. 组织实施公司总体战略，发掘市场机会，领导创新与变革； 3. 根据董事会下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划； 4. 监督、控制经营计划的实施过程，并对结果负全面责任； 5. 组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案； 6. 负责与董事会保持良好沟通，定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运 用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜； 7. 领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、 媒体等部门间顺畅的沟通渠道； 8. 领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象； 9. 领导建立公司内部良好的沟通渠道，协调各部门关系； 10. 主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整； 11. 领导营造企业文化氛围，塑造和强化公司价值观； 12. 负责公司员工队伍建设，选拔中高层管理人员； 13. 主持召开总经理办公会，对重大事项进行决策； 14. 代表公司参加重大业务、外事或其它重要活动； 15. 负责处理公司重大突发事件，并及时向董事会汇报； 16. 领导建立健全公司人力资源管理制度，组织制定人力资源政策，审批重大人事决策； 17. 领导建立健全公司财务、投资管理制度，组织制定财务政策，审批重大财务支出； 18. 领导建立健全行政与后勤管理制   任职要求
1、管理、营销等相关专业，大专以上学历，接受过管理能力培训，8年以上工作经验，在珠宝等奢侈品相关领域工作3年以上工作经验。
2、具有优秀的公司战略规划及组织管理能力，良好的市场营销管理及开拓能力，优秀的资源协调、调配及应急事件处理能力，优秀的指挥领导能力，良好的沟通及计算机基本操作能力；
3、通晓企业管理知识、具备技术管理、财务管理、质量管理、法律等方面的知识；了解公司经营产品技术知识；具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力
4、从事独立法人组织总负责人或副职3年以上；
5、熟悉相关领域市场规则，掌握项目基本实施过程。
6、掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法，具备基本的网络知识，具备熟练的英语应用能力

岗位职责：
工作内容1、负责接待并引导客户，了解顾客的需求，促使达成销售目标；
2.完成公司下达的业绩目标，在服务优先的前提下完成销售业绩； 
3、负责本柜台商品的清点、统计；负责本柜台商品的陈列、退、换、补货工作；
4、负责商品信息的反馈，维护公司顾客的关系与公司品牌形象；
5、.按要求进行货品、物料的保存及安全管理

任职要求
1、20-28岁，形象气质佳，男女不限；
2、具良好的亲和力和表达沟通能力，有团队协作精神；
 3、能适应轮倒班及快节奏工作，有销售工作经验者优先

岗位职责：
要求：男女不限，有较好的团队管理能力，吃苦耐劳，有强烈上进心责任心，有较强的开拓精神及突出的领导能力。 有强烈的团队合作精神。2年以上珠宝行业经验，协助店长管理团队。岗位职责：1、协助部门负责人开展经营策划、促销活动； 2、组织员工落实部门下达的年度销售任务，检查与监督完成情况； 3、组织开展市场调查，并整理汇总相关数据报部门负责人； 4、处理顾客投诉并整理意见，指导员工改善工作； 5、负责组织部门货品盘点，保证与合作部门的良好沟通

岗位职责：
工作职责和内容
1、负责接待并引导客户，了解顾客的需求，促使达成销售目标；
2.完成公司下达的业绩目标，在服务优先的前提下完成销售业绩； 
3、负责本柜台商品的清点、统计；负责本柜台商品的陈列、退、换、补货工作；
4、负责商品信息的反馈，维护公司顾客的关系与公司品牌形象；
5、.按要求进行货品、物料的保存及安全管理

任职要求
1、20-28岁，形象气质佳，男女不限；2、具良好的亲和力和表达沟通能力，有团队协作精神； 3、能适应轮倒班及快节奏工作，有销售工作经验者优先。

岗位职责：
1、负责收集行业信息，定期对产品、市场需求和竞争趋势进行市场调查与分析；
2、负责开拓加盟店和加盟店的后期维护。
3、负责策划与组织各种具体的市场活动，合理协调好各部分工作的分工与合作；　
4、为突出公司形象和产品形象负责宣传和广告方面的整体策划；　
5、敏锐的市场洞察力、应变能力，能够根据市场变化随时调整方案以达到最佳效果

1、市场营销相关专业，有珠宝行业策划经验者优先；　
2、热爱珠宝行业，有强烈的敬业精神和责任感，能承受较强工作压力；
3、具有较强的组织协调能力、沟通能力、谈判技巧和良好的团队合作精神；
4、做事细致耐心、严谨踏实；
5、具有良好的市场分析和创新思维能力，善于撰写活动策划方案

岗位职责：
工作职责和内容：
制定年度营销发展计划、营销发展战略、竞争策略及目标分解，做好队伍中长期发展规划 追踪落实各项工作计划，并根据业务发展状况，组织制定不同阶段性营销方案，确保达成年度各项业绩和人力指标 负责本机构营销队伍的建设、业务品质的提升
审核涉及营销管理制度的业务问题及营销管理个案，规范营销业务的管理，加强成本和风险控制 建立和健全营销的各项管理制度，以实现营销队伍的标准化管理，确保营销业务和业务队伍持续稳定健康发展 策划阶段性营销业务分析会议，及时发现并解决业务单位存在的问题，保证政策及时、有效的上传下达 培养营销管理干部，为营销业务发展储备人才

岗位职责：
职位描述：
店面珠宝技师，需要验金首饰维修，钻石镶嵌。
要求：1、态度端正，虚心。
 2、事业心强。
 3、操作熟练。技师经验2年以上。

岗位职责：
1、 根据市场发展和公司规划，协助总经理制定总体销售战略，销售计划及量化销售目标：制定每周、每月及全年的销售计划；
2、 负责监督公司各项政策在各门店的执行情况；
3、 负责定期组织市场调研，收集市场信息，掌握珠宝市场动向，市场竞争动态，发展状况趋势，及时汇报情况，并有效针对性策划相关策略；
4、 负责公司品牌推广活动，策划整体及各部环境布置，根据不同季节、节日制定活动策划方案，及时了解策划方案实施过程， 适时变更策略并及时改进，保证计划顺利完成.
5、 从销售和客户需求的角度，监督和协助采购部门进行商品的采购，确保商品进销对路；
6、 负责管理、培训并考核销售人员，帮助选拔、补充、发展销售队伍， 注重人员培养与团队建设。

岗位职责：
1、 根据市场发展和公司规划，协助总经理制定总体销售战略，销售计划及量化销售目标：制定每周、每月及全年的销售计划；
2、 负责监督公司各项政策在各门店的执行情况；
3、 负责定期组织市场调研，收集市场信息，掌握珠宝市场动向，市场竞争动态，发展状况趋势，及时汇报情况，并有效针对性策划相关策略；
4、 负责公司品牌推广活动，策划整体及各部环境布置，根据不同季节、节日制定活动策划方案，及时了解策划方案实施过程， 适时变更策略并及时改进，保证计划顺利完成.
5、 从销售和客户需求的角度，监督和协助采购部门进行商品的采购，确保商品进销对路；
6、 负责管理、培训并考核销售人员，帮助选拔、补充、发展销售队伍， 注重人员培养与团队建设。

岗位职责：
1、 根据市场发展和公司规划，协助总经理制定总体销售战略，销售计划及量化销售目标：制定每周、每月及全年的销售计划；
2、 负责监督公司各项政策在各门店的执行情况；
3、 负责定期组织市场调研，收集市场信息，掌握珠宝市场动向，市场竞争动态，发展状况趋势，及时汇报情况，并有效针对性策划相关策略；
4、 负责公司品牌推广活动，策划整体及各部环境布置，根据不同季节、节日制定活动策划方案，及时了解策划方案实施过程， 适时变更策略并及时改进，保证计划顺利完成.
5、 从销售和客户需求的角度，监督和协助采购部门进行商品的采购，确保商品进销对路；
6、 负责管理、培训并考核销售人员，帮助选拔、补充、发展销售队伍， 注重人员培养与团队建设。