专业要求:电气自动化技术;电力系统及其自动化;电气工程及其自动化;
学历要求:不限
工作经验:3年以上
薪资待遇:5000-8000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
高中、中专及以上学历,电气、自动化、机电专业,年龄45岁以下
工作经验:3年以上高低压开关柜、三箱产品等电气产品质量检验经验
工作技能:
1、熟悉电气标准、电网产品规范;
2、精通开关柜、配电箱产品原理,能独立从事电气类产品出厂试验;
3、熟练编制出厂资料;
4、能够出差、处理产品售后服务工作;
5、负责公司产品、体系的认证管理工作;
6、能够熟练使用办公软件。
南京亚力电气有限公司成立于2009年,注册资金5020万元整,是一家专业从事高低压成套开关设备、和铁附件等电力设备研发、制造、销售的高新技术企业。
南京亚力电气有限公司位于南京市中南部,处苏(江苏)皖(安徽)两省、宁(南京)镇(镇江)马(马鞍山)三市交界处。公司地处长三角枢纽位置,是连接上海、杭州、皖南的交通节点。境内有S55宁宣高速(原宁高高速)、S68溧芜高速、G25长深高速(原宁杭高速)、G4221沪武高速(原S38常合高速),S341、S340、S243、S246、S204、G235等干线公路。交通运输条件优越,能够优先满足各省市的运输要求。
公司占地面积62500平方米,其中生产车间面积31500平方米,生产、试验设备合计110台(套);公司建立了完善的营销网络体系和基础设施,研发管理手段先进,质量控制有效。目前,工程技术人员占员工总数的20%以上,中高级工程师10人。我公司高度重视自主研发,先后被评定为“AAA级资信企业”、“重合同守信用企业”、“高新技术企业”,产品及服务覆盖国家电网公司、南方电网公司及海内外市场,深受用户好评。
公司施行以技术带动销售的营销战略,深度分析和判断电网用户的实际需求和配网现状及未来发展趋势,以解决用户需求作为营销基础。同时,主动适应国家经济发展新常态,以传统优势产业提升、新型支柱产业培育为重,坚持创新驱动,紧跟国家的新兴行业战略,以“智改数转”为重点任务,以效益、发展为核心目标来规划、实践企业智能化升级改造。
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工作地区: 中山市 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:4001-6000 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:动力、电力、机电设备
职位描述:
任职要求:1、22岁至32岁、大专以上学历、商务英语要求4级以上;2、需精通商务听、说、读、写,能熟练运用与客户进行业务交流,及应用办公软件与熟练国际计算机商务网络运用;3、工作认真、有责任心、有灵性、抗压能力强。4、有工科电气、机械学历优先,有创新自学能力,有较强事业心;5. 配合公司自动化事业部发展,与市场部、展会推广宣传6. 参与自动化项目前期沟通谈判,项目实施整个过程7. 市场方向发展[薪酬待遇]:试用期3000-4000元/月,转正后根据工作情况3500-5500元/月
企业人数:150-200年销售额:RMB 4-5亿元工作条件:国家法定节假日,一周5天工作制,5险(1金),年底双薪和年终奖。[联系人]:李经理联系电话:13928096711邮箱:lijian@cowinweld.com [详情]