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专业要求:

学历要求:不限

工作经验:不限

薪资待遇:15000-20000 月薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2022-07-11

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 广东-深圳市-宝安区

汽车领域卓越的嵌入式系统概念

强大的软件分析、调试和问题解决能力

能够理解和决定技术方案

善于理解逻辑/算法

物理基础扎实。

使用C和脚本语言(perl、python等)的丰富经验

汽车系统知识(ECU、传感器、软件)和技术思维

良好的谈判和说服能力

嵌入式软件设计和开发经验

了解硬件、硬件和软件接口、软件开发模型

出色的沟通和人际交往能力

使用变更管理和版本管理工具的经验(如Redmine、SVN、DOORS、Clear Case等…)

熟悉ASPICE标准

熟悉CAN、LIN、KWP2000、UDS…、协议

软件开发生命周期知识

具备Autosar软件架构和相关配置工具链的知识

使用Matlab、Raphsody等工具进行自动编码生成的实践经验

与国际/跨文化团队合作的经验

在电机控制领域的工作经验将是额外的优势
  东昌电机创建于1996年,位于深圳市宝安区沙井镇洪田金源工业区,占地面积40,000平方米,是集电机技术研发、销售、生产为一体的港资企业。2012年由国家科技部认定为国家级高新技术企业。

  公司主要生产:盘式电机、直流伺服电机、直流无刷电机、直流永磁电机、串激电机、感应电机、罩极电机等系列分马力电机。产品广泛用于办公自动化、家用电器、工业设备、健身器材、散热系统、汽车市场、通迅设备等领域。

  东昌奉行"客户满意是我们的责任,持续改进是我们的追求"的品质方针,长期与日本革新专家合作,不断的完善产品开发、改进制造工艺,提升产品的质量与服务。近年来,公司优质的产品和良好的服务得到了Panasonic、思科、日本电产、SEB等世界500强企业以及Powakaddy、ElectroCraft、齐心、蒙发利等著名企业的良好赞誉。企业要发展壮大,就必须走科技创新之路。借助国家推行汽车产业调整振兴规划之机,东昌电机正在加大电动汽车及新能源汽车的研制开发工作。目前正与中科院合作开发电动汽车轮毂电机,计划2014年正式进入批量生产阶段。

  东昌人,正紧抓时代与社会赋予的机遇,全力以赴,努力创造更伟大的辉煌!

  1.司100%依照劳动法,正常上班时间为5天8小时,视公司情况配合加班,加班费按劳动法支付。

  2.公司为空调、花园式厂房,休闲环境舒适优雅,公司设有大型餐厅,一日三餐均由员工自主选择,員工可充飯卡就餐。

  3.厂区内员工宿舍配备冲凉房卫生间;饮水机24小时供应开水,专人管理员工宿舍安全、卫生。

  4.公司统一提供食宿,按规定负担水电费、伙食费,外宿人员根据公司规定享有一定的外宿津贴,伙食津贴补助20元/月。

  5.公司按劳动法为员工办理养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金,费用由公司按规定缴纳。

  6.员工在公司累计作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;20年以上的年休假15天。

  7.新进人员入职安排岗前培训,上岗后安排上岗培训,公司免费为员工提供各类提升技能和管理能力之在职培训。

  8.公司生活区设施齐全,有篮球场、图书室、台球室、活动室等文体设施。

  9.公司定期举办篮球赛、生日会、文艺晚会等大型文娱活動,积极组织公司人员参加外界比赛,丰富员工业余生活。

  10.公司订单稳定,每月22准时发放薪资(逢节假日薪资将提前发放)。

  11.为加强员工岗位技能学习,公司为员工提供公平公正之晋升机会,凡通过内部统一考试的,按规定给予晋升。

  12.为提升员工的向心力、凝聚力,视员工个人工作表现,进行不定期调薪;年终奖金、年底分红依公司获利情况准时发放。

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更新时间:2024-06-11

智锂能源

工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:1-2 年薪资待遇:7000-12000 月薪招聘人数: 2

公司性质:民营企业公司规模:50 - 99人所属行业:电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、..

职位描述:

1、完成BMS整体方案设计,系统架构、保护策略、均衡管理及控制策略;

2、组织建立BMS(电池管理系统)软件开发平台; [详情]

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更新时间:2024-06-11

力子光电

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:4000-8000 月薪招聘人数: 3

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、..

职位描述:

1、负责光模块/光器件产品的Firmware系统设计及详细设计开发。

2、负责光模块产品后续Firmware软件的更新与升级。 [详情]

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更新时间:2024-06-11

前海亚讯

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:3年以上薪资待遇:10000-15000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:100 - 499人所属行业:商贸、外贸、外语、百货、零售等

职位描述:

岗位职责:
1、参与公司内部ERP系统的分析、设计工作
2、协助产品经理保证项目质量 [详情]

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深圳市领路达方电子..

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:5000-10000 月薪招聘人数: 4

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪..

职位描述:

1.全日制统招本科学历及以上(电子信息,通信,计算机相关专业),学信网可查学历,大学英语4级及以上(面试提供证书)。
2.精通C语言,熟悉C++,了解基本的数据结构知识,具备嵌入式底层驱动开发基础。
3.熟悉嵌入式单片机平台(ARM-Cortex系列),至少能熟练运用STM32其中一款芯片。 [详情]

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更新时间:2024-06-11

深圳市爱泊优科技有..

工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-5 年薪资待遇:15000-25000 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪..

职位描述:

岗位职责

1、负责Android底层驱动开发 [详情]

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更新时间:2024-06-11

三同自动化

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:1年以上薪资待遇:8000-10000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶..

职位描述:

熟悉精雕机的各种操作流程。有1年以上工作经验 [详情]

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更新时间:2024-06-11

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:2年以上薪资待遇:10000-15000 月薪招聘人数: 5

公司性质:公司规模:所属行业:机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶..

职位描述:

岗位职责:
1、根据需求文档完成软件系统代码的实现,编写调试代码,完成代码注释与开发文档;
2、参与系统的设计,完成服务端软件开发和调优工作; [详情]

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更新时间:2024-06-11

科灵通

工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3年以下薪资待遇:1100-8500 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:50 - 99人所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪..

职位描述:

前端软件工程师

[详情]

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更新时间:2024-06-11

三同自动化

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:2年以上薪资待遇:7000-10000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1 - 49人所属行业:机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶..

职位描述:

熟练掌握各种机械手、工业相机的编程、有两年以上的实际操作经验。待遇从优 [详情]

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更新时间:2024-06-11

天一智能科技

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:

工作经验:3年以上薪资待遇:15000-20000 月薪招聘人数: 1

公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶..

职位描述:

要求:
1、本科学历,电子信息技术/计算机等相关专业;
2、三年以上3C行业相关工作经验; [详情]

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更新时间:2022-07-11

深圳市桑博文化发展..

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:5000-7000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:教育、培训等

职位描述:

一、岗位职责:

1、负责维护客户关系 [详情]

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更新时间:2024-06-11

工作地区: 嘉兴市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:9000-15000 月薪招聘人数: 若干

公司性质:民营企业公司规模:500 - 999人所属行业:刀具企业

职位描述:

岗位职责:
1、负责烧结工艺的研发改进,解决烧结过程中出现的技术问题;
2、负责烧结原料的选择并提出合理的烧结工艺配置方案; [详情]

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更新时间:2019-07-31

比亚迪股份有限公司

工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 若干

公司性质:公司规模:所属行业:机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶、厨..

职位描述:

1、参与集团人力资源系统的人才发展项目规划;2、负责集团人力资源系统的人才评估和干部管理;3、负责集团人力资源系统的人才梯队建设的执行落实;4、负责集团人力资源系统的任职资格管理及落地;5、负责部分重点课程的开发及电子杂志编研;6、参与集团人力资源系统的整体规划设计,为招聘配置、人才发展、考核落地、薪酬激励等提供有效有力支撑,实现组织发展目标。任职要求: 1、有人才评估、组织发展、任职资格、课程开发等经验者优先; 2、高度认同公司企业文化,热爱人力资源工作,处事细心,富有责任心;3、逻辑清晰,具有较强的判断分析、组织协调及沟通表达能力;4、熟悉人力资源相关法律法规,能非常熟练应用办公软件。 [详情]

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