岗位职责：
1、定期调查区域市场信息，制定销售计划，开拓新客户；
2、根据规划路线定期拜访客户，了解客户销售情况及其它需求；
3、建立良好的客情关系，稳定市场；
招聘要求：
1、一年以上销售从业经历、有轮胎行业销售经验者优先；
2、具有良好的沟通、协作、执行能力：
3、22-35岁之间、五官端正、性格开朗；
4、英语能力过关，能够进行基本的英语对话，能够适应经常出差优先考虑。
5、拥有驾照的优先考虑
薪资待遇：底薪+奖金+提成+社保+出差补贴+食宿

岗位职责：
职位描述：
1.销售人员职位，主要负责海外市场拓展，海外客户开发与维护的工作；
2.按照公司贸易业务的操作流程及管理制度执行和跟踪监督贸易业务；
3.协助实施公司贸易业务的工作目标、工作计划；
4、完成上级交给的其他事务性工作。
相关要求：
1.具有强烈的责任心，积极进取，吃苦耐劳，较强的环境适应能力和市场开发能力。
2.专科学历，大学英语四级或六级，要求熟练的英语口语。
3.20--35岁，全职，英语、外贸英语或国际贸易专业优先。
4.有驾照，能够适应经常出差环境的优先。
薪资待遇：底薪+奖金+提成+社保+出差补贴+食宿

岗位职责：
财务人员要求2-3年以上财务经验，英文6级；熟悉Quickbook 软件优先
1．协助财务总监建立并完善企业财务管理体系，对财务部门的日常管理、财务预算、资金运作等各项工作进行总体控制，提升企业财务管理水平
2．根据企业中、长期经营计划，组织编制企业年度财务工作计划与控制标准
3．根据企业相关制度，组织各部门编制财务预算并汇总，上报财务总监、总经理审核，审批后组织执行，并监督检查各部门预算的执行情况
4．组织会计人员进行会计核算和账务处理工作，编制、汇总财务报告并及时上报
5．监控、预测现金流量，监测企业各项财务比率，确定合理的资产负债结构，建立有效的风险控制机制
6．负责组织企业成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作
7．及时汇报企业经营状况、财务收支及各项财务计划的具体执行情况，为企业决策层提供财务分析与预测报告，并提出支持性的建议
8．根据企业经营方针和财务工作需要，合理设置财务部组织结构，优化工作流程，开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率和员工满意度

岗位职责：
职位描述：
1.销售人员职位，主要负责海外市场拓展，海外客户开发与维护的工作；
2.按照公司贸易业务的操作流程及管理制度执行和跟踪监督贸易业务；
3.协助实施公司贸易业务的工作目标、工作计划；
4、完成上级交给的其他事务性工作。
相关要求：
1.具有强烈的责任心，积极进取，吃苦耐劳，较强的环境适应能力和市场开发能力。
2.专科学历，大学英语四级或六级，要求熟练的英语口语。
3.20--35岁，全职，英语、外贸英语或国际贸易专业优先。
4.有驾照，能够适应经常出差环境的优先。
薪资待遇：底薪+奖金+提成+社保+出差补贴+食宿

岗位职责：
财务人员要求2-3年以上财务经验，英文6级；熟悉Quickbook 软件优先
1．协助财务总监建立并完善企业财务管理体系，对财务部门的日常管理、财务预算、资金运作等各项工作进行总体控制，提升企业财务管理水平
2．根据企业中、长期经营计划，组织编制企业年度财务工作计划与控制标准
3．根据企业相关制度，组织各部门编制财务预算并汇总，上报财务总监、总经理审核，审批后组织执行，并监督检查各部门预算的执行情况
4．组织会计人员进行会计核算和账务处理工作，编制、汇总财务报告并及时上报
5．监控、预测现金流量，监测企业各项财务比率，确定合理的资产负债结构，建立有效的风险控制机制
6．负责组织企业成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作
7．及时汇报企业经营状况、财务收支及各项财务计划的具体执行情况，为企业决策层提供财务分析与预测报告，并提出支持性的建议
8．根据企业经营方针和财务工作需要，合理设置财务部组织结构，优化工作流程，开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理，提升部门工作效率和员工满意度

岗位职责：
职位描述：
1.销售人员职位，主要负责海外市场拓展，海外客户开发与维护的工作；
2.按照公司贸易业务的操作流程及管理制度执行和跟踪监督贸易业务；
3.协助实施公司贸易业务的工作目标、工作计划；
4、完成上级交给的其他事务性工作。
相关要求：
1.具有强烈的责任心，积极进取，吃苦耐劳，较强的环境适应能力和市场开发能力。
2.专科学历，大学英语四级或六级，要求熟练的英语口语。
3.20--35岁，全职，英语、外贸英语或国际贸易专业优先。
4.有驾照，能够适应经常出差环境的优先。
薪资待遇：底薪+奖金+提成+社保+出差补贴+食宿