职位要求

具体岗位描述：

岗位职责：1.制定年度季度销售计划。 2，组织制定所辖店面的经营目标及对应的经营策略，随时调整营销节奏。 3,监控、分析所辖店面销售模块经营情况，制定有针对性的业绩提升方案。 4，订单与库存控制管理。 5，把握营销节奏，制定整车价格标准 6，结合销售完成情况，制定及调整年度返利政策及临时促销政策。任职资格：1，4S品牌店单店销售总监/销售经理。2，较强的营销管理能力。3，网络拓展谈判能力。

招聘人数：2人