岗位职责：
要求：性别不限，大专以上学历，理工类（电子通信专业优先）善于沟通,耐心细致,有服务意识。
职责：跟客户确认好样品具体信息及检测认证的项目，制成开案申请；将信息及样品及时移交给实验室，做好样品登记及测后处置等案件相关工作；案件过程中发生的问题及时跟客户沟通，并将结果反馈给相关人员；处理好领导安排的其它工作。


薪酬：基本工资+全勤+补贴 5000-6000元/月；

福利：五险一金+双休+法定假日+各种有薪假（年休假、婚假、产假等）+团队聚餐+年节 
 福利；

培训：公司为员工提供入职培训及专业技能培训；

晋升：公司每月对员工进行评价，每年有3次机会获得优秀员工奖励。每年有两次调薪及 
 晋升机会。

出勤：5天8小时工作制 9:00-18:30 午休1.5小时

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联系人：谭小姐 咨询电话：0755-21018313； 13537687724

岗位职责：
1、业务员4-6人：

要求：性别不限，年龄30以下，大专以上学历 。有无经验均可，有专人负责培训、帮带，能抵住压力，坚毅勇敢，善于沟通，学习能力强。有驾照、理工类专业应届毕业生优先。

职责：拓宽公司检测、测试、认证业务，开发新客户，维护老客户。及时反馈客户需求、市场变化、提出新销售方案。


薪酬：底薪4000元/月+提成7%（试用期3个月过后）

福利：五险一金+双休+法定假日+各种有薪假（年休假、婚假、产假等）+团队聚餐+年节 
 福利；

培训：公司为员工提供入职培训及专业技能培训；

晋升：公司每月对员工进行评价，每年有3次机会获得优秀员工奖励。每年有两次调薪及晋升机会。

出勤：5天8小时工作制 9:00-18:30 午休:11:50-13:20(1.5小时)

面试时间：周一至周五 上午9：00-11：50 下午：13：20-18：30 

面试地址：深圳市龙华区观湖街道观盛四路3号日海智能科技园研发大楼101

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岗位职责：
要求：性别不限，大专以上学历，理工类（电子通信专业优先）精通专业知识,熟悉通用电子元器件的工作原理、设计应用、失效分析及电子产品设计流程。做事认真严谨，学习能力强。
职责：在工程师指导下完成产品检测、检验；协助工程师整理检测数据、编写检测报告；完成工程师安排其它临时性工作等。

薪酬：基本工资+全勤+补贴 4500-5000元/月；

福利：五险一金+双休+法定假日+各种有薪假（年休假、婚假、产假等）+团队聚餐+年节 
 福利；

培训：公司为员工提供入职培训及专业技能培训；

晋升：公司每月对员工进行评价，每年有3次机会获得优秀员工奖励。每年有两次调薪及 
 晋升机会。

出勤：5天8小时工作制 9:00-18:30 午休1.5小时

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岗位职责：
职位要求： 1、全日制大专及以上，理工科相关专业，具备相应的领域技术负责人能力； 2、 3年以上第三方检测实验室主管经验，有作为负责人参与CNAS、CMA、A2LA全流程审核经验者优先； 3、良好的语言、文字表达能力，过硬的政治素质和职业道德，品行端正，责任心强； 4、熟悉科研仪器设备前沿动态，有仪器设备研发改造经验优先； 5.具有良好的统筹能力。
岗位职责： 1、贯彻执行国家及实验室在设备管理领域的各项方针、政策和法令法规，负责实验室技术平台规划、建设方案的制定，评审并通过认定； 2、负责实验室仪器设备的整体规划与统筹配置，设备购置论证、采购与预决算管理； 3、负责设备技术平台搭建，具有IT、AV电子电器领域的工作经验，及实验技术队伍建设； 4、负责实验室仪器设备维修维护及运行管理（含仪器设备固定资产全流程管理）， 5、负责实验室设备基础数据的收集、整理、分析、统计和上报，机构之间的互联。

薪酬：基本工资+全勤+补贴 12000-15000元/月；

福利：五险一金+双休+法定假日+各种有薪假（年休假、婚假、产假等）+团队聚餐+年节 
 福利；

培训：公司为员工提供入职培训及专业技能培训；

晋升：公司每月对员工进行评价，每年有3次机会获得优秀员工奖励。每年有两次调薪及 
 晋升机会。

出勤：5天8小时工作制 9:00-18:30 午休1.5小时

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岗位职责：
职位要求：
1. 专科及以上学历，电子类或通信类专业；
2. 3-5年以上EMC/RF工作经验，熟悉Bluetooth, WiFi, 2G, 3G, LTE等产品的EMC/RF技术标准、测试方法、测试流程以及测试仪器和设备；
3. 有无线产品的EMC/RF检测认证经验，有第三方专业检测机构工作经历者优先；
4. 良好的英文读写能力；
5. 诚信、责任心强、工作严谨认真，具有团队合作精神。
岗位职责：
1. 依据RF/EMC标准检测产品，制作检测计划并在项目周期内独立完成；
2. 检查测试数据，分析测试结果并撰写测试报告；
3. 指导测试工程师完成测试；
4. 解答客户EMC及RF技术咨询；
5. 学习并研究RF/EMC新标准，培训实验室测试人员。

岗位职责：
要求：性别不限，大专以上学历，理工类（电子通信专业优先）善于沟通,耐心细致,有服务意识。
职责：跟客户确认好样品具体信息及检测认证的项目，制成开案申请；将信息及样品及时移交给实验室，做好样品登记及测后处置等案件相关工作；案件过程中发生的问题及时跟客户沟通，并将结果反馈给相关人员；处理好领导安排的其它工作。


薪酬：基本工资+全勤+补贴 5000-6000元/月；

福利：五险一金+双休+法定假日+各种有薪假（年休假、婚假、产假等）+团队聚餐+年节 
 福利；

培训：公司为员工提供入职培训及专业技能培训；

晋升：公司每月对员工进行评价，每年有3次机会获得优秀员工奖励。每年有两次调薪及 
 晋升机会。

出勤：5天8小时工作制 9:00-18:30 午休1.5小时

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岗位职责：
要求：性别不限，大专以上学历，理工类（电子通信专业优先）精通专业知识,熟悉通用电子元器件的工作原理、设计应用、失效分析及电子产品设计流程。做事认真严谨，学习能力强。
职责：在工程师指导下完成产品检测、检验；协助工程师整理检测数据、编写检测报告；完成工程师安排其它临时性工作等。

薪酬：基本工资+全勤+补贴 4500-5000元/月；

福利：五险一金+双休+法定假日+各种有薪假（年休假、婚假、产假等）+团队聚餐+年节 
 福利；

培训：公司为员工提供入职培训及专业技能培训；

晋升：公司每月对员工进行评价，每年有3次机会获得优秀员工奖励。每年有两次调薪及 
 晋升机会。

出勤：5天8小时工作制 9:00-18:30 午休1.5小时

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