岗位职责：
岗位职责：
1、负责生产车间班组的生产与管理；
2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；
3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作；
4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。
任职资格：
1、中专及以上学历，专业不限；
2、2年以上有行业内同岗位工作经验；
3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理；
4、熟悉工艺文件及操作规程，熟悉ISO9000质量管理体系要求，并按体系要求完成相关文件、记录，有良好的沟通和组织协调能力。

岗位职责：
25-49周岁，专科及以上学历，3年以上30MW以上生物质或燃煤发电机组电气主值岗位经验。

2.具有良好的职业素养，责任心强、执行力强、应变能力强，具有吃苦精神。

3. 熟悉相关的技术标准、规章制度,掌握主要设备、系统的启停、正常维护及事故处理。

工作职责:

1、在班长指导下，负责日常运行工作，进行异常和事故处理。

2、负责定时监盘和机组各项参数的调整工作，保证机组的安全经济运行。

3、负责办理检修工作票的开工、终结手续，对安全措施的正确性负责。

4、负责设备的定期试验。

5、负责在机组进行重要操作时担任现场监护，负责电气倒闸操作的监护工作。

6、负责缺陷的登记、验收工作。

7、负责定时对负责机组、厂用电系统及相关设备进行巡回检查。

岗位职责：
（1）负责建立健全相关各项管理制度、相关工作流程和规范，并监督、检查执行情况；
（2）负责对员工的思想、能力和技术进行培训考核；
（3）负责协调检验过程中，供应商（户主）与检验员之间的冲突；
（4）负责各项验收管理；
（5）负责各项来料验收日常事务管理；
（6）负责根据料场空间大小及制浆车间的原料与要量，制定来料分配方案；
（7）完成上级交办的其它工作任务

岗位职责：
有包装行业物流主管或仓库主管2年以上工作经验。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责生产车间班组的生产与管理；
2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训；
3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作；
4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。
任职资格：
1、中专及以上学历，专业不限；
2、2年以上有行业内同岗位工作经验；
3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理；
4、熟悉工艺文件及操作规程，熟悉ISO9000质量管理体系要求，并按体系要求完成相关文件、记录，有良好的沟通和组织协调能力。

岗位职责：
岗位职责：
1、协助生产经理完成日常生产记录的维护；
2、密切关注生产情况，掌握生产进度，发现问题及时处理并上报，准确将生产进度向公司汇报，保证交期；
3、积极做好各部门之间的协调，及时调整生产动态变化，保障生产正常进展；
4、根据生产计划合理规划并指导；
5、领导安排的其他任务。
任职要求：
1、男性，30-45岁，机械专业及相关专业中专以上学历；
2、熟练使用办公室软件（Word、Excel、PPT等）；
3、有5年工厂生产工作经验；
4、有较强的团队合作精神；
5、机械制造专业优先，会操作机器优先；
6、需要驻厂办公。

岗位职责：
工作范围：
一、项目技术管理
1、编制、确定项目技术方案以及调试方案；
2、参与专业项目技术交流，负责投标技术文件的编制或审定；
3、参与工程施工设计及重大施工方案的讨论和审定；
4、负责造纸车间技术方案的考察、对比、优化及论证工作
二、项目实施管理
1、参与项目设备选型订货，协助拟定技术协议；
2、负责材料、设备的到货验收和质量把控；
3、协调现场安装工作；按施工进度要求协调、推进工程进度
4、参与设备、流程的制定调试；
5、负责为现场项目施工过程提供技术支持，及时协调解决项目安装调试过程出现的各种问题；
6、配合做好项目的费用控制工作。
三、生产准备与培训及性能验收组织及结果报告
1、负责组织专业项目操作规程的编写；
2、负责专业项目管理人员的指导培训；
3、参与项目交付前生产作业人员的培训；
4、参与并指导生产调试工作；
5、协助相关部门新工艺、新技术验证及推广工作。
任职条件：
1、造纸工艺及相关专业
2、大中型造纸企业或制造型工业企业相关专业工作经历5年以上；或担任生产车间主要负责人3年以上；参与过工业企业项目管理工作。
3、具有生产车间管理和组织指挥协调能力；有相应的专业能力及较好的沟通能力；能运熟练运用办公软件或相关专业软件，认同公司文化，有较好的职业素养。

岗位职责：
岗位职责：
1、项目建设期间对纸机车间工艺负责；
2、对新纸机工艺给予改进；
3、项目采购招标阶段，负责工艺方案制定、设备选型、参数核定；
4、负责调试技术准备，参与调试；
5、工艺设计把关；
6、化学品、备品工艺具体负责；
7、开车和试生产期间对车间提供技术帮助。
任职要求：
1、制浆造纸等相关专业大专以上学历；
2、至少十年以上纸造纸工艺实践经验，并熟知纸机相关工艺；
3、至少有一次纸机车间工程师参与项目的经历；
4、能熟练应用办公软件（Word, Excel, CAD等）

岗位职责：
岗位职责：
1、参与项目建设期间纸机车间工艺方案讨论；
2、能对新纸机工艺给予改进提出建议；
3、对施工期间设计院与施工方的图纸审核和施工质量负责；
4、跟踪协调设备安装进度及安装质量；
5、开车和试生产期间对车间提供技术帮助。
任职要求：
1、制浆造纸等相关专业大专以上学历；
2、至少五年以上纸造纸工艺实践经验，并熟知纸机相关工艺；
3、至少有一次作为工艺工程师或者纸机车间工程师参与项目的经历；
4、能熟练应用办公软件（Word, Excel, CAD等）

岗位职责：
工作职责：
1、负责项目进度的跟踪、推进；
2、负责项目管理资料的整理、存档工作；
3、负责与项目各相关方的沟通、协调；
4、协助项目负责人审核项目文件；
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。
任职要求：
1、专科或以上学历，造纸类相关专业；
2、有项目跟进经验，设备安装类经验者优先，有造纸经验者优先；
3、熟练操作Office，擅长Excel者优先；
4、正直诚实，善于沟通，注重细节。

岗位职责：
工作职责：
1、机电仪相关事项处理。
2、负责项目管理资料的整理、存档工作；
3、负责与项目各相关方的沟通、协调；
4、协助项目负责人审核项目文件；
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。
6、负责项目进度的跟踪、推进；

任职要求：
1、专科或以上学历，机电仪相关专业；
2、熟练操作Office，擅长Excel者优先；
3、正直诚实，善于沟通，注重细节，爱好学习，吃苦耐劳。

岗位职责：
工作职责： 
1、轻化工相关事项处理。 
2、负责项目管理资料的整理、存档工作； 
3、负责与项目各相关方的沟通、协调； 
4、协助项目负责人审核项目文件； 
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。 
6、负责项目进度的跟踪、推进； 

任职要求： 
1、专科或以上学历，轻化工相关专业； 
2、熟练操作Office，擅长Excel者优先； 
3、正直诚实，善于沟通，注重细节，爱好学习，吃苦耐劳。

岗位职责：
工作职责： 
1、环保相关事项处理。 
2、负责项目管理资料的整理、存档工作； 
3、负责与项目各相关方的沟通、协调； 
4、协助项目负责人审核项目文件； 
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。 
6、负责项目进度的跟踪、推进； 

任职要求： 
1、专科或以上学历，环保类相关专业； 
2、熟练操作Office，擅长Excel者优先； 
3、正直诚实，善于沟通，注重细节，爱好学习，吃苦耐劳。

岗位职责：
工作职责： 
1、热电相关事项处理。 
2、负责项目管理资料的整理、存档工作； 
3、负责与项目各相关方的沟通、协调； 
4、协助项目负责人审核项目文件； 
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。 
6、负责项目进度的跟踪、推进； 

任职要求： 
1、专科或以上学历，热电类相关专业（锅炉、汽轮机、电气、热工等）； 
2、熟练操作Office，擅长Excel、CAD者优先； 
3、正直诚实，善于沟通，注重细节，爱好学习，吃苦耐劳。

岗位职责：
岗位职责：
（1）负责新建项目中有关设备、工程、材料等的采购；
（2）负责对项目采购进度的跟踪及汇报；
（3）依照公司的采购管理制度及供应商管理作业程序进行供应商开发及管理；
（4）依照公司采购招标标准作业程序进行招标；
（5）负责供应商的开发，并对供应商进行管理；
（6）同各部门进行沟通，独立处理遇到的各类问题；
（7）负责对招标物料价格进行谈判并对价格负责；
（8）对市场进行调研，掌握相关市场或行业动态；
（9）对采购合同进行谈判及报批，对所签订的合同负责。

任职要求：
I、学历及专业背景要求（含资格证书要求）
电气/仪表/机械/管理类大专及以上。
II、经验要求
中型以上企业2年采购工作经验，并具有机械类采购经验。
III、其他工作技能要求
（1） 熟悉采购部门相关的业务流程；
（2） 具有较强的沟通能力；
（3） 具有成本分析的能力；
（4） 有造纸行业采购工作经验优先。

岗位职责：
1、负责制定电力系统及自动化控制系统的维修计划，和实践的基础上相应的更新; 
2、对于日常运营中相关技术问题采取正确的行动，以及時恢复正常状态; 
3、负责工厂设备电气系统和自动化控制系统進行了有计划的维护; 
4、制定和完善相关的标准操作流程或工作指令，并为技术员提供支援; 
5、检查，测试和维修记录的数据和时间;保持正确的历史记录和工程备案; 
6、进行全厂范围内的相关检查指导,日常清洁和定期保养工作; 
7、协助维修经理对分包商,工厂大修，工程项目，或者其他维修服务进行监督和管理 ; 
8、协助仓库管理员对备品备件,设备等进行验收; 
9、参与工厂有关工程改进，提高工厂的生产效率，改进设备和工艺; 
10、协助维修经理对供应商进行评估或推荐; 
11、做好的电气设备和自动化设备的文档管理;相关备品备件的管理 ; 
12、负责在工厂专业电器及仪表的培训; 
13、与其它工程师合作完成工作。

岗位职责：
岗位要求： 
1、专科以上学历，轻化工程、造纸相关专业；
2、5年以上造纸制浆、化学制浆、秸秆制浆工艺经验；
3、具有丰富的现场操作和专业分析、数据处理能力、熟练掌握office，CAD制图等办公软件。

工作内容：
1、协助项目经理做好工艺流程制订及图纸的审核、设备选型，主体设备及辅助设备招标文件的拟定，编制项目的立项文件；
2、负责项目期间的技术交流，工艺流程、设备布置的确认以及安装过程中协调工作；
3、协助项目经理编制工程进度总体进度计划、分项进度计划，负责各节点的监督与考核；
4、负责浆线的联锁说明编制，协助系统的组态和DCS系统的FAT；
5、协助编制制浆工艺规程和作业指导书；
6、熟悉掌握植物纤维化学和制浆化学工艺原理，掌握原生纤维（含秸秆、木材、百木材）制浆工艺；
7、熟悉制浆工程技术知识，包括原料采贮、备料、蒸煮、磨浆、洗涤、筛选等流程所需设备的使用与调整；
8、办理项目经理交办的其他各项任务。

岗位职责：
职责描述：
1、负责工艺运行技术支持工作标准
2、参与制定工艺优化方案。
3、负责整理归档污水岗位各项记录。保证设备安全稳定运行。
4、组织岗位技术培训。
5、负责设备安全技术支持工作标准
6、确保设备处于最佳运行状态。
7、及时解决岗位发现的各项异常。
8、组织人员进行危险源辨识与隐患排查。

背景要求（含资格证书要求）
1、环境工程、给排水、机械制造等相关专业，大专以上学历。
2、管理工作经验，具备3年以上本岗位从业经验者优先。

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
1、 DCS专责在值长和班长的指挥下按《工艺操作规程》的负责DCS所属系统的设备的开停机操作和监护工作，通过责任区的设备进行产品质量的控制。
2、 DCS助手负责责任区的设备的巡回检查，发现问题及时处理，如不能处理的汇报班长。
3、 负责与制浆造纸车间各相关岗位保持联系，协助班长和值长维护纸机运行通畅。
4、 跟踪与检查产品质量，及时在责权范围内调整相关工艺参数，杜绝质量事故，提高一等品率。
5、 对下机纸的物理指标和浆检的化验指标负责记录，发现异常情况及时调整工艺和汇报上司。
6、 认真填写本岗位生产记录，严格交接班制度，保持工艺条件的稳定。
7、 认真做好责任区的安全防范工作，做到文明生产。
8、完成班长和值长交办的其它任务。

岗位职责：
经验要求
具有制浆造纸企业5年以上工作经验，具备2年以上班长及以上类似岗位从业经验者优先。
其他工作技能要求
（1）熟悉制浆造纸方面的理论知识；
（2）具有生产一线实践动手能力；
（3）具有领导管理能力和协调能力；
（4）成熟稳重，生产经验丰富，有分析判断能力；
（5）具有团队合作精神，工作严谨、责任心强；
（6）具有良好的亲和力。

岗位职责：
1、对项目进行前期调查、收集整理相关资料，进行分析和需求策划，为上级领导提供建议；　
2、制作项目需要采购电气设备清单及成本初步预算及采购计划；　 　　
3、项目确立协助设计电气方面细节事宜；
4、项目整体设计进度跟踪及电气设计资料收集；　 　　
5、进行项目所需电气设备的技术交流、招标、采购及验收；　　
6、跟踪和分析成本，记录并向上级管理层传达项目信息；　 　　
7、关注基础设施施工进度，确保整体项目计划顺利进行；　 　　
8、协同现场管理监督设备安装调试质量；　 　　
9、管理项目中的问题、风险和变化；　　
10、配合组织协调各部门、各项目组之间的技术支持；　 　　
11、处理设备运行投诉及索赔；
12、服从公司的安排的各项其它工作。

岗位职责：
工作要项 内容描述
安全 为本班工作进行综合管理，是本班的第一安全责任者。
\"负责做好新入公司工人的第三级安全教育，上岗前的培训考试，变换工种时的培训 
 考试，临时工的安全思想教育及安规考试，组织本班人员积极参加现场急救培训， 
 保证人人能进行现场急救。\"
生产 机炉长应对全班人员负责，搞好班内的政治思想工作。带领全班人员学习业务，提高 
 全班人员的业务素质，合理安排劳动分工，做好经济调度，确保设备安全经济运行， 
 努力超额完成各项经济指标。每班对机炉电的设备重点检查一遍，督促各值班人员 
 认真做好各种报表，记录和运行分析，清晰、完整查阅后在上面签字确认。
管理 机炉长负责沟通和协调各个专业的工作。严格履行安全职责
\"负责重大设备操作监护工作。负责本班内的经济责任制考核。负责班组的现代化管理，做好班组管理工作。
 负责本班的安全生产，是本班安全生产的第一责任人。对工作票安全措施的执行和检修工作许可负责。

岗位职责：
（1）负责集团各基地竹片、木片、秸秆等造纸原料相关采购工作；
（2）对所负责原料市场动态及价格趋势的分析、整理和汇报；
（3）按照公司要求完成月度、年度原料采购指标。
（4）依照公司采购招标标准作业程序进行招标；
（5）依照公司的采购管理制度及供应商管理作业程序进行供应商开发及管理；
（6）同各部门进行沟通，独立处理采购过程中遇到的各类问题；
（7）负责对招标物料价格进行谈判并对价格负责；
（8）对市场进行调研，掌握相关市场或行业动态；
（9）对采购合同进行谈判及报批，对所签订的合同负责。

岗位职责：
（1）负责集团各基地竹片、木片、秸秆等造纸原料相关采购工作；
（2）对所负责原料市场动态及价格趋势的分析、整理和汇报；
（3）按照公司要求完成月度、年度原料采购指标。
（4）依照公司采购招标标准作业程序进行招标；
（5）依照公司的采购管理制度及供应商管理作业程序进行供应商开发及管理；
（6）同各部门进行沟通，独立处理采购过程中遇到的各类问题；
（7）负责对招标物料价格进行谈判并对价格负责；
（8）对市场进行调研，掌握相关市场或行业动态；
（9）对采购合同进行谈判及报批，对所签订的合同负责。

岗位职责：
学历及专业背景要求（含资格证书要求）
 企业管理、工商管理、纸浆造纸工艺与检验等相关专业，本科及大专上学历。
经验要求
3年以上大、中型造纸企业相关管理工作，有司磅、原料检验及原料质量判定等相关的工作经验。
其他工作技能要求
 （1）熟悉国家有关政策法规，精通质量管理知识；
 （2）能熟练运用现代化的质量管理手段与手法；
 （3）有较强的协调、分析判断、处理能力；
 （4）具有良好的亲和力。
职位描述
（1）负责建立健全相关各项管理制度、相关工作流程和规范，并监督、检查执行情况；
（2）负责监督管理检验员执行岗位安全职责；
（3）负责根据料场空间大小及制浆车间的原料与要量，制定来料分配方案；
（4）负责协调解决检验过程中，供应商（户主）与检验员之间的冲突；
（5）负责协调本门内部以及与公司内其它部门之间的工作关系；
（6）负责检查监督本部门各项日常工作。

岗位职责：
适应倒班，有司炉证优先，从事循环流化床锅炉运行经验2年以上者。

岗位职责：
岗位职责：
（1）负责污水处理厂的日常经营分析工作，提供深度水处理专业技术指导和支持，完善公司技术管理体系。
（2）对造纸基地污水处理厂的安全、稳定、经济运行进行技术监督及诊断；
（3）提供现场专业指导，解决现场疑难问题，提供解决方案，解决突发技术问题；
（4）指导生产运行部门开展技术分析，监督考核污水生产经营的各项指标和成本分析；
（5）其他污水处理专业相关协同工作。
任职要求：
I、学历及专业背景要求（含资格证书要求）
环境工程、给排水或环保类专业全日制大专及以上学历，40周岁以下。
II、经验要求
5年以上污水厂工作经验，3年以上污水处理工程师工作经验，熟悉污水厂生产流程及系统图。
III、其他工作技能要求
（1） 精通污水处理技术工艺，充分掌握污水厂厌氧、好氧及深度处理相关设备运行、维护、检修要领及技术规范；
（2） 熟悉污水厂各设备及系统的有关检修规程、运行规程及相关检修工艺标准；
（3） 能独立对造纸基地污水处理厂的安全、稳定、经济运行进行技术监督及诊断；
（4） 有造纸厂配套污水处理项目建设及调试经验优先。

岗位职责：
经验要求
同行业工作经验，精通制浆工艺，尤其是麦草浆、玉米秸秆浆、稻草浆、生物制浆、芦苇浆工艺以及操作
具有制浆造纸企业5年以上工作经验，具备2年以上班长及以上类似岗位从业经验者优先。
其他工作技能要求
（1）熟悉制浆造纸方面的理论知识；
（2）具有生产一线实践动手能力；
（3）具有领导管理能力和协调能力；
（4）成熟稳重，生产经验丰富，有分析判断能力；
（5）具有团队合作精神，工作严谨、责任心强；
（6）具有良好的亲和力。

岗位职责：
1、在副值长的领导下，严格遵守公司、车间的各项规章制度，按时保质、保量完成生产任务。
2、根据生产流程按照顺序开停设备，并指挥现场人员开关阀门及需手动开启的设备，确保安全生产。
3、负责生产过程中按照工艺指标进行操作，发现问题及时反馈至现场人员调整。
4、根据配碱工艺及时配制每班所需的火碱，确保生产正常进行。
5、正常生产中负责主控室的现场及电脑卫生。
6、直接发生或看到事故发生应及时报告，并对发生事故如实反映。
7、负责过程操作记录的填报，确保数据真实有效。
8、负责上下班组的工作交接，及时了解发生的问题上报给副值长，并把本班组出现的问题及时交接给下一班组，以便及时发现问题进行处理。
9、负责成品浆交接，确保交浆浓度的稳定，每班填写产量报表及各项消耗。
10、负责黑液过滤机操作稳定，确保交接给蒸发工序的黑液纤维含量符合工艺要求。
11、负责商品烧碱交接及计划申报，确保满足生产需求。
12、了解化机浆或化学浆工艺，具有独立调节各操作参数能力，能够做到事故预判和独立处理能力。
13、具有扎实的专业知识，确保系统平稳运行和保证产品质量稳定的操作能力。

岗位职责：
有复卷经验优先，不会可学，能适应四班三倒

岗位职责：
电厂热能动力、汽机运行等相关专业知识 具有中专及以上学历。

II、经验要求

从事本专业运行工作3年以上，并担任运行班长职务2年以上。

1、为本班工作进行综合管理，是本班的第一安全责任者。

2、负责本班的安全生产，是本班安全生产的第一责任人。对工作票安全措施的执行和检修工作许可负责。

3、班长应对全班人员负责，搞好班内的政治思想工作。带领全班人员学习业务，提高全班人员的业务素质，合理安排劳动分工，做好经济调度，确保设备安全经济运行，努力超额完成各项经济指标。

4、负责重大设备操作监护工作。负责本班内的经济责任制考核。负责班组的现代化管理，做好班组管理工作。

5、班长负责沟通和协调各个专业的工作。严格履行安全职责

6、负责做好新入公司工人的第三级安全教育，上岗前的培训考试，变换工种时的培训考试，临时工的安全思想教育及安规考试，组织本班人员积极参加现场急救培训，保证人人能进行现场急救。

7、每班对机组的设备重点检查一遍，督促班组人员认真做好各种报表，记录和运行分析，清晰、完整查阅后在上面签字确认。

岗位职责：
（1）负责组织干部各岗位开、停机、干部的引纸工作，负责干部纸病的处理工作； 

（2）指导干部助手，做好区域安全卫生及防火工作；

（3）负责组织干部人员，进行备品（干网、引纸绳）的更换、修补和干网校正器气压检查工作；

（4）负责调节干燥各组速比，纸张张力，设备冷却水量、检查气罩及通风系统，调节袋通风，保持横幅水份均一，确认烘缸冷凝水排放，负荷变化；

（5）负责卷取换卷，正确安全吊运放置铁芯，协助检验人员取样确认每卷下卷水分，质量情况；

（6）负责干部损纸处理回收工作，负责烘缸导辊及绳轮引纸纸毛清理工作的组织协调、保持现场清洁；

（7）负责提出本岗位的检修项目及合理化建议，及时向领导汇报；

（8）在开停机、断纸时及时与DCS岗位联系，并发出开停机信号；

（9）认真填写生产记录、记录断纸部位、时间、原因及质量情况，严格交接班，做到交得详细、接得清楚，在班后会上汇报生产情况。

岗位职责：
1、在生产部直接领导下负责对公司生产系统所有设备的检查和维修保养工作，以及公司所在区域生产系统外的水、电、气等设备检查和安装、维修、保养工作，配合其他部门工作，保证所有设备完好；
2、负责制定公司所有设备的检修和保养计划；
3、善于发现设备故障隐患，不出现设备问题，不影响安全生产；
4、负责公司所有机电设备的技术改造节能降耗，提高生产效率，降低职工劳动强度；
5、负责向设备使用部门提供技术指导、培训，有权制止及纠正违章操作；
6、根据各部门提出的维修安装申请，按轻重缓急，合理安排维修安装工作；
7、同行业维修经验5年以上，有高低压电工证。

岗位职责：
1、做好电气设备维护和运行，保证电气设备的完好率
2、当出现设备故障隐患和突发性事故时，能有效组织安排故障抢修工作，减少非计划停机时间
3、统计，申报备品备件
4、检修项目实施安排，提前做好准备工作
5、班组电气项目实施时的技术指导和安全监督
6、组织好安全，文明，清洁生产
7、电气设备的维修保养，维修台帐，润滑记录
8、做好设备周期润滑油补充工作并上报
9、每周参加部门例会，并传达公司，部门，专业的工作精神和工作要求
10、协调对外工作，分配各组任务，并检查验收
11、对所有相关工作，必须以相互支持帮助的负责态度积极配合协作完成，尤其要加强同专业内部运行班组的配合，追求工作的完美
12、修旧利废管理
13、积极发现问题，提出技改方案并实施
14、每天至少巡检一次

岗位职责：
1、负责仪表班组的日常工作。
2、组织班组人员和协调其它专业及时地处理和解决生产中出现的突发问题。
3、负责现场仪表备品备件的申报工作。
4、仪表设备发生突发性故障，有效组织抢修。
5、处理和解决设备出现的疑难故障。
6、组织人员进行备品备件的维修。
7、督促仪表工做好各种原始资料的记录。
8、组织做好技术培训工作，做到文明生产。
9、确保维修现场、班组卫生的清洁及工具的保养。
10、定期与上级一起对设备运行状况进行分析提出维修方案。
11、落实公司及部门下达的各项文件及工作。

岗位职责：
任职要求：
1、有一年以上印刷机操作经验，熟悉印刷工艺流程；
2、有敏锐及良好的色彩辨别能力，有一定的数字计算能力；
3、有良好的团队合作精神，工作积极，主动、责任心强。
4、有科盛隆、鼎龙、东方、台一工作经验者优先；

岗位职责：
岗位职责：
1.对锅炉、汽机、电气进行运行与调整；
2.做好工作票所列安全措施；
3.生产设备巡检；
4.完成部门领导交办的其他工作。

岗位职责：
有司炉证优先
适应倒班
有循环流化床锅炉运行工作经验

岗位职责：
职责权限
1 原料管理
（1）保产供应：督促各组生物质原料及国废原料做好原料的卸货、堆码、收储发等保产工作安排；
（2）仓储管理：督促各组合理规划库区库位、库存台账清晰明示，进销存账实相符，遵循先进先出，堆垛规范标示标牌明确；
（3）现场管理：按公司要求实施6s管理，督促各组现场卫生清理保洁等各项环保工作；
（4）消防安全：对管辖区域安全负责，对各组区域车辆《安全驾驶规范》、《原料堆码规范》进行监督，督促检查、落实、消防巡查要求、消防演习等各项安全工作。
2 车辆维修管理
（1）督促车辆组做好公司所有装载机、叉抱车、秸秆堆垛机等车辆的维修事宜，确保生产用车；
（2）检查督促维修车间建立完善公司所有车辆的维修台账，考核维修费用并剧情向公司提出车辆更新建议，以避免重复维修无维修价值的车辆；
（3）负责车辆维修制度及流程优化，维修质量以及车辆维修备件的管控，组织解决机动车维修中出现的疑难技术问题，对机动车维修质量事故和质量纠纷提出处理意见和改进措施；
（4）控制维修成本，防止拖延维修造成车况恶化，认真组织车辆维护保养，确保车辆使用性能，制定驾驶员维护保养规范并督促考核。
I、学历及专业背景要求（含资格证书要求）
工商管理、仓储管理等相关专业，大专及以上学历。
II、经验要求
5年以上生物质原料、废纸经验，造纸仓储管理经验、在本岗位工作3年以上经验。
III、其他工作技能要求
（1）熟悉国内外生物质原料及废纸采购各个环节，熟悉国际贸易相关业务知识及货物清关流程；
（2）能熟知仓储管理的核心要求；
（3）熟知了解各种特种车辆使用及维修基础知识；
（4）能够使用计算机办公软件、ERP系统、一般办公设备，具备基本的网络知识；
（5）具有灵活的应变能力，具有较强的沟通能力。
IV、有助于提升工作业绩的培训
接受过企业管理、采购管理、仓储管理、安全管理、消防管理等方面的培训。

岗位职责：
1、在生产部直接领导下负责对公司生产系统所有设备的检查和维修保养工作，以及公司所在区域生产系统外的水、电、气等设备检查和安装、维修、保养工作，配合其他部门工作，保证所有设备完好；
2、负责制定公司所有设备的检修和保养计划；
3、善于发现设备故障隐患，不出现设备问题，不影响安全生产；
4、负责公司所有机电设备的技术改造节能降耗，提高生产效率，降低职工劳动强度；
5、负责向设备使用部门提供技术指导、培训，有权制止及纠正违章操作；
6、根据各部门提出的维修安装申请，按轻重缓急，合理安排维修安装工作；
7、同行业维修经验5年以上，有高低压电工证。

岗位职责：
1、性别不限，包装工程/包装设计/包装印刷及相关专业大专及以上学历
2、2年以上大、中型纸箱及纸制品公司工作经验，熟悉生产工序、流程管控。
3、具备良好的团队合作、管理、沟通协调、应变等方面的能力；
4、有很强的执行能力、办事果断干练，具备一定的承压能力。
5、熟练运用包装行业常用软件（AI/PS/CAD/Core等）。

岗位职责：
1、男性， 30-45岁，机械专业及相关专业中专以上学历；
2、具有3年以上同等职位工作经历，熟悉现代大型纸机设备工作原理，熟悉制造型企业设备维护保养的工作；
3、具有较强的观察能力、应变能力、人际交往能力、说复能力和控制能力；
4、具有较强的领导及管理能力，善于沟通；
5、具有优秀组织协调能力和分析判断能力，具有良好的亲和力；
6、接受过现代造纸制浆设备的培训、企业管理、领导艺术等方面的培训

岗位职责：
仪表工程师
一、工作内容： 
1、推进纸机自动控制系统设备应用技术的规范化。 
2、检查系统运行情况及对纸的化验值进行比较，检查各横向控制系统的检测和控制状况,确保系统正常运行。 
3、负责各纸机的DCS、MCS、QCS、PLC的运行和维护保养，每天检查系统的运行状态，掌握系统报警信息，对各控制回路的参数进行分析，确保每个回路正常运行。 
4、做好各控制系统的备品工作，对工艺要求增加或修改控制功能进行组态，满足生产工艺需要。 
5、组织相关人员对所负责区域的系统设备知识进行培训。 
6、定期对各控制系统做备份，确保系统的稳定性。 
7、负责所管辖机台的仪表设备的管理工作。 
8、指导检修人员贯彻执行仪表安全技术操作规程和仪表设备使用规定。 
9、参与仪表专业技改和大修项目的设计、施工及调试工作。 
10、协助做好非标设备加工，评估维修项目价格及质量把关。 
11、参加对仪表设备检查及对不合格项监督整改。 
12、制订仪表设备的备品备件采购计划、巡检维护和检修计划并组织实施。 
13、负责建立设备及备品台帐、ISO标准化工作、设备管理系统EAM的专业维护等。 
14、制定设备周期性维护表。 
15、事故调查分析：参与事故的调查分析，提出防范措施，并监督落实。 
16、建立健全设备的技术档案，做好设备的基础管理工作； 
17、负责仪表设备、自控系统的运行、维护保养和日常质量的报表统计工作。
二、任职要求： 
1、大专及以上仪表自动化等专业，具备5年以上相关工作经验。 
2、熟练掌握造纸仪表及自动化设备维护专业知识和较强的实践工作能力。 
3、西门子PCS7-DCS系统、AB-DCS系统、美卓DNA-DCS系统其中一项进行编程。 
4、具较强解决自控系统设备问题能力。 
5、熟练使用OFFICE及AUTOCAD，具有一定的英语读写能力。 
6、具有成本意识和一定的成本控制能力。

岗位职责：
1、负责生产设备台账的建立与完善
2、负责设备保养规范的制定及监督实施
3、负责新进设备验收流程的相关工作
4、负责设备报废流程的确认
5、负责设备的日常维修
6、负责设备改进的相关工作
7、负责设备检修计划的制定与实施

岗位职责：
岗位职责
1、负责为生产提供技术支持。
2、负责公司产品和模具设计。
3、为客户提供优质包装解决方案。
4、研发创新产品和新工艺。
任职要求：
1、年龄30-40周岁，本科及以上学历。
2、5年以上食品包装行业工艺设计工作经验，纸浆模塑行业工作经验优先考虑；
3、具备较强的组织协调能力、抗压能力；
4、 具备团队建设和管理能力。

岗位职责：
学历及专业背景要求（含资格证书要求）
制浆造纸、电气、设备和自动化系统等相关专业，大专及以上学历。
经验要求
8年以上大型纸厂相关工作经历，3年以上设备管理经验。
其他工作技能要求
（1）具有较强的管理能力；
（2）有事业心，敬业；  
（3）有丰富的维修经验；
（4）有亲和力和领导能力
1.设备管理规划及制度建设
2.负责全厂的设备日常管理
3.负责专业技术小组日常事务管理工作
4.负责全厂设备技术改造

岗位职责：
1、负责对每天所有订单的审核、校对、监督工作；
2、负责用户从订单开始到订单结束全过程的跟进与管理；
3、负责日生产计划的制定与审核、检查、调整；
4、负责生产交货会、订单评审会组织与召开及异常的处理；
5、结合库存现状，分析和管控原辅料,降低呆滞风险；
6、配合销售合理优化材质，降低原纸库存量

岗位职责：
两年以上水印机操作经验，能够熟练操作高速水印机，熟悉所在机台的机器性能 。具备快速判断印刷生产中出现的故障，并做出正确处理的能力。（适应倒班）

岗位职责：
1、熟练操作瓦楞机三年以上工作经验，能做好设备的定期保养与维护。
2、能排除设备常见故障，保证设备正常运转。
3、可以解决生产过程中的技术难题，保证产品品质，完成生产计划。
4、负责提高瓦楞机的生产效率，降低生产成本。
5、有团体合作精神，敬业精神，服从调配。

岗位职责：
1、熟悉水印工艺要求与检验标准，熟悉水印设备操作和保养。
2、根据生产工单准备相关原材料并按生产流程和生产计划有序执行生产；
3、排除生产中的困难，在交期内保质保量完成生产任务
鼎龙，长声联动线，台一，科盛隆，广东台盛，河北机。

岗位职责：
1、三年以上纸箱包装行业工作经验；
2、熟悉瓦楞纸板工艺与行业标准；
3、熟悉板线设备的操作与保养。

岗位职责：
1、按照工艺要求，印刷出符合客户要求的产品；
2、对整个机组人员进行合理调配，保证生产有效进行；
3、解决一些常规的机器小故障。

工作内容：
1、有一年以上印刷机操作经验，熟悉印刷工艺流程；
2、有敏锐及良好的色彩辨别能力，有一定的数字计算能力；
3、有良好的团队合作精神，工作积极，主动、责任心强。

岗位职责：
熟悉复瓦机生产线，有2年以上同行业相关工作经验。

岗位职责：
熟悉操作罗兰900，有1年以上的相关工作经验。

岗位职责：
1、按照工艺要求，印刷出符合客户要求的产品；
2、对整个机组人员进行合理调配，保证生产有效进行；
3、解决一些常规的机器小故障。

工作内容：
1、有一年以上印刷机操作经验，熟悉印刷工艺流程；
2、有敏锐及良好的色彩辨别能力，有一定的数字计算能力；
3、有良好的团队合作精神，工作积极，主动、责任心强。

岗位职责：
有造纸干部经验优先，不会可学，能适应四班三倒

岗位职责：
有造纸经验优先，不会可学，能适应四班三倒，月休6-8天

岗位职责：
1、负责涂布、白面卡纸 生产管理 200多人

2、 通过合理拆解设定KPI提升部门绩效；.管理、产量和效率的运作，实现降本增效；

3.管理人员、合理分配工作与执行监督，实现生产的正常运行；

4.宣导和执行6S，实现员工6S的养成；

5.机台效率提升，制程改善，实现产量提升；

6.部门间沟通协调，保证各岗位工作正常高效运行；

7.通过技术人才与基层管理的培养，实现人才梯队建设。

岗位要求:

1.具有白纸生产管理经验

2.较强的组织、沟通及处理异常能力；

3熟悉国家质量标准，和安全标准

岗位职责：
制浆副值长聘任要求（碱回收方向）
任职要求
学历：大专及以上，制浆造纸专业、化工专业优先 
经验：5年以制浆碱回收工作经验，3年以上制浆碱回收班长工作经验
其它要求：（1）掌握蒸发、苛化、碱炉、石灰窑、静电除尘等方面的理论知识；（2）熟悉碱回收蒸发流程及设备原理，了解苛化、碱炉、石灰窑、静电除尘等方面流程及设备原理（2）具有生产一线实践操作能力，能够有效解决生产过程中的异常及故障；（4）具有一定的学习能力、领导管理能力和协调能力

岗位职责
1）负责本班组化机浆工段、蒸发工段的日常管理工作。
2）负责本班组产量目标、质量目标、成本目标、安全目标的完成工作。
3）负责本班组的人员管理、设备管理、卫生管理等工作。
4）负责本班组各岗位规范操作的监督和检查工作。
5）负责工艺和机电仪各专业突发故障处理的指导和协调工作。
6）负责当班期间与外部门的沟通协调工作。
7）完成上级领导交办的其它工作。

岗位职责：
工作技能要求
（1）电业安全工作规程,电业职工培训规程,电业工人技术等级标准，部、局、公司关于安全培训工作的有关政策规定,国家关于职工伤亡的处理规定,电业事故调查规程；
（2）了解企业法,电力工业技术管理法规,交能法规,劳动保护使用规定,国家、部局关于安全、防火、职工培训及压力容器使用的有关规定；
（3）了解火力发电厂生产过程,熟悉本维护部生产系统和运行,检修规程,事故处理规程。
IV、有助于提升工作业绩的培训
接受设备管理技能培训、安全和6S管理、与同行业学习交流活动等方面的培训。
 5、职责权限
 5.1负责对热电厂的所有工作进行安全检查与安全管理；
 5.2参加有关安全制度，措施的编制工作，并监督执行；
 5.3参加制定本部门年度安全目标和保证措施，监督、检查保证措施执行情况，严格履行“安全生产目标责任书”上规定的各项职责，完成本岗位年度安全目标； 
 5.4编制“安措”计划，按季度检查本部门“安措”计划完成情况，并进行总结； 
 5.5严格执行工作票、操作票管理制度，做好潜在风险分析工作，每月统计并于3日前向检修副厂长上报工作票、操作票合格率，对检查发现的问题按有关规定进行考核； 
 5.6组织、参加部门各项安全检查活动，对班组开展的安全活动过程进行指导和监督； 
 5.7负责本部门安全培训工作；
 5.8负责本部门外包工程、临时工、福利人员等的安全管理工作；
 5.9做好安全例行工作，定期报送有关安全信息材料；
 5.10做好现场安全监督工作，对检查发现的问题，督促有关人员组织整改，并按规定提出处罚的建议或意见； 
 5.11负责本部门领导反违章管理管理工作，对违章人员进行批评教育和考核，并及时做好“违章档案”记录；
 5.12负责编制部门事故应急预案并组织相关培训、演练，记录，及时上报有关部门； 
 5.13负责本部门安全工器具，起重器具和特种设备、特种作业人员的安全监督，协助公司职能部门对相关证件的管理；
 5.14按照“四不放过”原则，对每一个异常、事故进行调查、分析；
 5.15负责各种会议的记录，对会议中上级的要求进行跟踪及考核；
 5.16负责对本部门的6S工作进行监督；及保洁班工作的检查考核；
 5.17负责本部门工伤事故的处理；日常与安全部的联系、协调工作；
 5.18完成有关领导临时安排的其它工作。

岗位职责：
职责权限

1 技术管理

（1）审核、批准技术协议方案；

（2）参加技术方案讨论；

（3）指导专工技术管理工作；

（4）组织专工编制技术方案；

（5）组织项目专业方案、图纸审核。

2设备管理

（1）组织设备大、中、小型维修；

（2）考核日常检修工作；

（3）审核年度设备维保计划、大中小修计划；

（4）审核材料申报计划；审核固定资产类设备的报废、更新、购置；

（5）年度维修费用预算审核。

任职要求（基本要求）

学历及专业背景要求（含资格证书要求）

具有热能动力专业，机械、自动化等相关专业大专及以上学历。

经验要求

6年以上电厂技术管理、项目管理、设备管理经验，具备3年以上本岗位从业经验者优先。

（1）熟悉电厂设备、工艺流程、设备定期检修和预防性检修管理工作、润滑管理、定额管理；

（2）熟悉电厂相关技术规范、特种设备规章制度，熟悉6S

职责权限

1 负责全厂运行生产管理工作，保证安全、经济、全面完成公司、厂下达的生产计划任务，不断提高生产技术水平。

2应重点抓好运行管理工作，要加强对运行工作的全面领导，在运行管理方面应做好以下工作：

（1）根据电业生产方针及公司生产需要，制定运行方面的规章制度（现场规程中涉及调度业务的部份，均应取得相应调度机构的同意），加强对各级运行人员培训和考核；

（2）健全以运行部为首的现场运行生产指挥系统，每天至少检查运行部（值长）工作一次，指导值长切实担负起指挥全厂运行操作的任务；

（3）建立正常的生产秩序和必要的会议制度，布置生产任务，包括负荷分配，运行方式、燃料调配、主要设备停复役等。协调各单位的工作，每月召开一次运行工作会议，总结生产情况、运行工作情况，对有关单位的工作进行评价，并布置下月的任务；

（4）充分发挥各专业技术人员在运行管理上的积极作用，使他们有职有权，讲求科学管理，切实提高工作效率；

（5）参加机组大修后的验收和启动工作；

（6）整顿值班纪律搞好文明生产，定期抽查各项规程制度的执行情况，对先进事例应给予表扬

和奖励，对不良现象和失职行为应予以批评或处分；

（7）抓好运行管理工作，经常检查设备出力和运行情况，推动开展运行分析工作，组织好全厂设备及公用系统的合理运行和经济调度，不断提高安全经济水平。

3认真贯彻“安全第一”和“质量***”的方针。

4深入现场，采取有效办法及时检查了解人员思想情况、设备技术状况、安全、经济运行情况及各项生产计划执行情况，及时解决出现的问题。在处理重大生产技术问题时应随时向厂长请

示，但在紧急情况下有权处理并事后报告厂长。

5负责组织编制运行线年、月工作计划。

任职要求（基本要求）

I、学历及专业背景要求（含资格证书要求）

具有热能动力专业，机械、自动化等相关专业大专及以上学历。

II、经验要求

从事电厂运行管理6年以上工作经验。要求；

（3）有较强的设备大、中、小修组织能力和人员沟通协调能力；

（4）具有全面参与电厂项目的经历，能够独立做局部工艺设计和图纸审查。

岗位职责：
3、任职要求
学历：高中及以上 经验：5年及以上化机浆或化学浆工作经验 ，2年以上DCS操作经验
年龄：25-40周岁 性别：男 招聘人数：2人
其它要求：（1）熟悉化机浆、化学浆流程及设备原理；（2）通过成浆性能，在DCS上具备调整工艺参数的能力；（3）熟练掌握DCS系统操作；（4）有上进心并善于和其它岗位沟通 （5）具备独立分析及处理突发事故的能力；（6）了解浆线主要工艺联锁
4、岗位职责
1）负责化机浆备料工序和制浆工序DCS系统的过程监控，保证系统稳定运行。
2）根据生产情况对化机浆工艺参数及时调整，保证产品质量稳定。
3）根据工艺要求及时指令现场人员做好各泵的切换、阀门的开关、物料的准备等工作。
4）负责化机浆系统开、停机的操作，负责辖区卫生清扫工作。
5）配合各专业完成当班突发事故的处理工作。
6）与现场专责随时保持沟通，掌握现场设备运行状况。
7)负责本岗位生产记录的填报工作。
8)完成上级领导交办的其它工作。

岗位职责：
任职要求：
1、有2.5m京山纸板生产线工作经验者优先；
2、三年以上纸箱包装行业工作经验；
3、熟悉瓦楞纸板工艺与行业标准；
4、熟悉板线设备的操作与保养。
5、吃苦耐劳，能接受倒班；

岗位职责：
（1）负责本机组的安全生产、经济运行，负责本机组重大操作，填写热力操作票； （2）负责本机组人员工作的分工，对本机组所有人员的工作指导和技术培训； （3）负责监视和调整汽机负荷，细心调整，精心操作，维护系统电压，周波在规定范围内； （4）负责本机组的交接班，下达所辖操作范围内的命令； （5）负责对所辖汽机设备和系统进行巡视检查和维护；

岗位职责：
生物质电厂，电气检修工，综合工时，有可能需要值班

岗位职责：
专科及以上学历，3年以上30MW以上生物质或燃煤发电机组电气班长岗位经验。2.具有良好的职业素养，责任心强、执行力强、应变能力强。3.具有较强的组织协调能力、学习能力，具有吃苦精神。4.熟悉电厂安全基本知识和生产工艺流程，熟练掌握本专业工艺标准、性能原理、结构用途及实际操作。工作职责:1、领导和带领全班人员搞好安全生产，抓好劳动纪律，努力完成各项生产任务。2、班长是所管辖电气设备安全经济运行的主要负责人，领导和带领全班人员认真执行电业安全工作规程和运行规程以及电气运行综合制度，遵守厂规厂纪。在电气运行技术和行政上受电气运行主管和值长领导，听从值长的一切工作命令和操作命令(除危害人身及设备安全的情况除外)，应迅速和绝对的执行。4、在值长不在的情况下，可以暂时代替值长行使职权，重大问题及时请示值长。5、在值班时间内担任电气运行业务技术和行政上的领导职务，应熟悉《电业安全工作规程》和《电气运行规程》，熟悉全厂电气运行设备和备用设备状况，对全部电气人员及设备的安全负全责。6、领导全班人员做好交接班工作，负责安排日常工作，如:安排操作任务、审核操作票:处理设备缺陷:安排办理工作票;做好特殊情况下的巡回检查及做好事故预想等。7、按照可靠性管理的要求，督促并检查各种记录，如:设备定期试验和切换记录等。8、在发生事故时，在值长统一领导下，指挥全班人员进行事故处理。

岗位职责：
1、负责电站内压力容器、压力管道维护、焊接修复工作;2、熟练操作焊条电弧焊、氩弧焊左右手均能熟练操作；3、具有3年以上电站维护、检修或安装工作经验,具备一定的钳工技能:4、 取得电力行业高压焊工证，对电站的压力容器、压力管道不同材质，能进行有效焊接,,焊接产品达到2级片以上:5、能适应高空作业、封闭空间等作业，有良好的抗压能力，沟通协调能力。

岗位职责：
1、经验要求
具有3年以上同等职位工作经历，熟悉现代大型纸机电气设备工作原理，熟悉制造型企业电气设备维护保养的工作。
2、（1）负责造纸电气专业设备维护维修和技术协调管理工作；
（2）确保电气仪表设备稳定运行。
3、其他工作技能要求
（1）熟悉行业电气设备的原理和构造，有体系运行的经验；
（2）能熟练运用相关专业知识；
（3）有较强的人际沟通能力、组织能力和分析判断能力；
（4）具有良好的执行力和团队协作精神。

岗位职责：
任职要求
I、学历及专业背景要求（含资格证书要求）
机械、自动化等相关专业，大专以上学历。
II、经验要求
5年以上大型纸机相关管理工作经验，3年以上同等岗位工作经历。
III、其他工作技能要求
（1）熟悉制制浆造纸设备管理的要求；
（2）有较强的人际关系的协调、分析判断、处理能力；
（3）具有良好的亲和力。
岗位职责
1.负责造纸、制浆设备安装调试；
2.负责纸制浆技术支持, 解决纸张生产中出现的各种技术难题；
3.对纸浆全过程进行监控，简化工艺流程，提高生产效率；
4.负责设备资料管理与维护
5.对纸浆设备备品，物耗进行管理，降低制造成本；
6.制订设备大修计划；
7.设备事故、故障原因分析及解决方案制定；
8.参与设备升级改造、工艺流程优化、节能降耗方案的制定,及设备升级改造项目实施。

岗位职责：
1、制定仓储管理制度，严格按制度要求贯彻落实，负责工厂仓储模块工作开展及日常进行督导。

2、定期对工厂仓储模块工作进行业务规范性检查、风险检查，开具不符合项及整改要求，检查整改结果。

3、负责年度预算编制及预算执行，做好成本管控、推进降本措施开展；

4、做好仓储模块人员培训及人员成长，建立关键岗位的梯队，建立并落实各岗位工作绩效考核方案与奖惩制度，建设员工队伍，组织本部门员工的教育培训工作，提高仓储人员的管理水平和业务技能，提高团队凝聚力、执行力与战斗力。

6、建立完善、准确、高效的仓储信息与数据统计分析与反馈体系，为企业运营提供准确实时信息。

岗位职责：
1、负责按所制定的采购任务量完成各自的采购任务；
2、负责国内纤维原料市场信息的收集、反馈；
3、负责本区域内的采购市场开发：
4、负责本区域内国内纤维原料供应商档案的跟踪、维护；

岗位职责：
5年以上大、中型造纸企业质量管理工作经验，具备3年以上本岗位从业经验者优先
（1）熟悉国家有关政策法规，精通质量管理知识；
（2）能熟练运用现代化的质量管理手段与手法；
（3）有较强的协调、分析判断、处理能力；
（4）具有良好的亲和力。
（5）品管部规划及管理制度建设
（6）负责品管部的质量管理等相关管理工作
（7）负责协助相关部门的管理
（8）负责培训管理

岗位职责：
岗位职责：
1、积极主动地与客户沟通，为客户建立、提供专业的资产管理咨询服务，并长期维护与客户的良好关系； 
2、负责公司纸箱、纸板大客户的客情关系维护，保持长久稳固的合作关系；
3、完成上级主管安排的其他工作。
任职资格：
1、全日制专科及以上学历； 
2、较强的市场开拓能力，具备较好的客户沟通能力、团队协作精神； 
3、能承受较大的工作压力；
4、有自驾车;
5、善于沟通交流，有行业销售经验的优先。

岗位职责：
工作职责：
1、机电仪相关事项处理。
2、负责项目管理资料的整理、存档工作；
3、负责与项目各相关方的沟通、协调；
4、协助项目负责人审核项目文件；
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。
6、负责项目进度的跟踪、推进；

任职要求：
1、专科或以上学历，机电仪相关专业；
2、熟练操作Office，擅长Excel者优先；
3、正直诚实，善于沟通，注重细节，爱好学习，吃苦耐劳。

岗位职责：
工作职责： 
1、轻化工相关事项处理。 
2、负责项目管理资料的整理、存档工作； 
3、负责与项目各相关方的沟通、协调； 
4、协助项目负责人审核项目文件； 
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。 
6、负责项目进度的跟踪、推进； 

任职要求： 
1、专科或以上学历，轻化工相关专业； 
2、熟练操作Office，擅长Excel者优先； 
3、正直诚实，善于沟通，注重细节，爱好学习，吃苦耐劳。

岗位职责：
工作职责： 
1、环保相关事项处理。 
2、负责项目管理资料的整理、存档工作； 
3、负责与项目各相关方的沟通、协调； 
4、协助项目负责人审核项目文件； 
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。 
6、负责项目进度的跟踪、推进； 

任职要求： 
1、专科或以上学历，环保类相关专业； 
2、熟练操作Office，擅长Excel者优先； 
3、正直诚实，善于沟通，注重细节，爱好学习，吃苦耐劳。

岗位职责：
工作职责： 
1、热电相关事项处理。 
2、负责项目管理资料的整理、存档工作； 
3、负责与项目各相关方的沟通、协调； 
4、协助项目负责人审核项目文件； 
5、与项目负责人保持沟通，维护资料和文件的准确。 
6、负责项目进度的跟踪、推进； 

任职要求： 
1、专科或以上学历，热电类相关专业（锅炉、汽轮机、电气、热工等）； 
2、熟练操作Office，擅长Excel、CAD者优先； 
3、正直诚实，善于沟通，注重细节，爱好学习，吃苦耐劳。

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1.与销售，售后，采购，仓库等部门沟通销售细节;

2.与生产，质量沟通产品生产情况;

3.与研发，技术沟通售后问题反馈情况;

5.配合销售完成合同管理，完成内部流程，营销支持等工作

6.配合销售做好出库等相关工作，通知仓库发货

7.协助催款、销账

8.领导安排其他工作。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

3.学习能力强，熟练使用office软件;

4. 具有良好的沟通、协调能力，具有良好的团队协作精神和较强的责任心；

5.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配。

 

在这里你将收获：

1. 具有市场竞争力的薪资待遇。
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利；

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。

岗位职责：
【工作职责】:

1. 管理客户关系，为客户提供解决方案并获取订单；

2. 寻找增长销量和利润的业务机会，完成公司下达的销售目标;

3. 掌握客户行业知识,搜集并掌握客户行业讯息，了解和挖掘客户需求和痛点，将客户需求与公司产品或解决方案相结合，实现双赢。

 

【任职要求】:

1.2021年应届或者全职工作经验不超过2年的毕业生，本科及以上学历；

2.专业不限，具有市场营销、工商管理、财会、制浆造纸、包装印刷等相关专业背景优先；

2.热爱销售工作，愿意接受基层锻炼，诚实正直;

3.具有较强的市场开拓能力、人际沟通能力、团队协作能力、沟通表达能力和逻辑性思维，具备影响力和同理心；

4.具备地域调动性，服从因业务发展需求的工作地点调配;

 

在这里你将收获：
1. 具有市场竞争力的薪资待遇；
2. 集中培训、带教辅导、业务实战、定制个人发展计划IDP等全方位的人才培养计划；
3. 五险一金，健康体检，节日贺礼，防暑降温补贴等优渥的福利。