岗位职责：
职位职能: 给排水/暖通工程 预结算员
职位描述:
工作职责：
1、负责公司销售合同，销售印章、销售文件资料的管理，归类、整理、建档和保管工作；
2、负责各类销售指标的月度，季度、年度统计报表制作，编写并按时递交上级领导；
3、负责协助上级领导组织内部培训，会议记录等，并发放会议纪要做好传达工作；
4、负责制作销售部项目方案设计图，协助销售人员达成销售合同的签订；
5、负责销售部对公司内其他相关部门间的沟通协调工作；
6、负责协助上级领导组织策划的营销活动，提升团队文化氛围；
7、负责保管销售部电脑资料，不泄露商业机密；
8、负责确保销售部数据的准确性，各资料的完整性，各项事宜和会议内容传达的及时性，及各部门间沟通的通畅性；
9、负责本部门卫生清洁及各产品展区域内卫生清洁工作；
10、完成上级领导交办的其他工作；
职位要求：
1、女性，21-26岁，形象气质佳；
2、熟悉CAD简单制图；
3、做事踏实、服务意识强、有责任心、性格积极开朗、自我调节能力强
4、家住武昌徐东附近者、相关行业工作经验优先；
工资待遇： 1******底薪+提成+五险
国家大型节日过节费 年终根据岗位及全年工作情况有一定年终奖
非诚勿扰！！！

岗位职责：
职位职能: 销售代表 销售工程师
职位描述:
工作职责：1.通过客户信息与客户沟通讲解材料及供暖方案；
2.绘制供暖图及供暖预算，与客户洽谈直至签单；
3.进行工地开工交接及其他事项。
岗位要求：1.踏实肯干，善于学习，具备良好的自我调节心理素质；
2.具有团队协作精神及诚实坚韧的品质；
3.具有供暖、材料行业工作经验及能稳定工作者优先录取。
只要您想认真用心学习，只要你想诚心拥有这份工作，不论你是否有无经验，我们将提供一个学习的平台与您一起成长，公司同事氛围友好协作，如只是想尝试，抱着看一看的态度，现还无法确定自己的工作方向及职业规划者请绕道，非诚勿扰！！
工资待遇：1800底薪+提成 满一年后2100底薪+提成 以后逐年增加一定工龄工资
国家大型节日均有过节补助 年终根据工作岗位及全年工作表现派发一定年终奖 办理5险

岗位职责：
职位职能: 工程监理 给排水/暖通工程
职位描述:
岗位要求：1.熟悉暖气工艺流程及注意规范；
2.熟悉暖气主材及配件的品牌及价格；
3.做事勤快踏实稳重，为人正直实在；
4.服从公司安排，具有责任心；
5.能够长期稳定工作，做事浮夸不能长期稳定工作者勿扰。
工作职责：1.根据工地情况负责配料；
2.监管整个工地施工，负责工地前后期的沟通，处理整个工地遇到的问题；
3.其他公司安排的事情等。
薪资待遇：根据个人情况试用期2-3个月 试用期2000.00
转正后底薪2000.00+每个工地提成100.00（另：电话费及车费全部报销）+节日福利+年终奖

岗位职责：
职位职能: 客服专员/助理(非技术) 
职位描述:
岗位要求：
1、女性，21-26岁，普通话标准，形象气质佳；
2、善于沟通，能够独立处理突发事件；
3、反应灵活，有较强的办事能力及效率；
4、善于领悟学习，会CAD制图；
5、具备较强的服务态度和服务意识；
6、具有暖通及装饰建材行业工作经验者优先；
岗位职责：
1、负责制作工程绘图工作；
2、负责工程文件资料的管理，归类、整理、建档和保管工作；
3、负责协助上级领导组织内部工程技术知识等方面的培训，会议记录，并做好内部传达工作；
4、负责与销售部之间沟通协调工作，协助销售人员解决售后问题；
5、负责核实客户反映的售后问题，并能及时处理客户投诉；
6、负责定期对售后服务客户进行回访，并做好记录；
7、负责二期工程竣工后剩余的相关工程材料整理；
8、负责每月巡查施工现场10-15户，对一期、二期工程施工进度实时跟踪，与客户沟通，现场工程质量检查和拍照，及竣工后的工程拍照，将信息反馈回公司；
9、负责客户资料信息的统计，并能及时提供现场售后人员查找工作地址及电话；
10、完成上级领导交办的其他工作；
工资待遇：底薪1******+提成（签单绘图提成等）
福利待遇：国家大型节假日过节费+年终奖+五险
注：如无职业规划目标及不能稳定工作者请勿扰！

岗位职责：
岗位要求：1.细心、耐心、责任心强，具有强烈的责任心和保密意识；
2.熟练操作金蝶财务软件并有全盘处理账务一年及以上经验；
3.优秀应届毕业生可考虑。
工作要求：1.每月凭证报表的制作；
2.单据审核、提成核算及工费的核算；
3.数据整理登记及财务主管交待的其他工作；
4.上级领导安排的其他；
家住武昌徐东附近者优先考虑！！

岗位职责：
1、 负责公司合同，印章、文件资料的管理，归类、整理、建档和保管工作；
2、 负责各类公司指标的月度，季度、年度统计报表制作，编写并按时递交上级领导；
3、 负责协助上级领导组织内部培训，会议记录等，并发放会议纪要做好传达工作； 
4、 负责制作项目方案设计图，协助销售人员达成销售合同的签订；
5、 负责对公司内其他相关部门间的沟通协调工作；
6、 负责协助上级领导组织策划的营销活动，提升团队文化氛围；
7、 负责保管公司电脑资料，不泄露商业机密；
8、 负责确保数据的准确性，各资料的完整性，各项事宜和会议内容传达的及时性，及各部门间沟通的通畅性；
9、 完成上级领导交办的其他工作；

岗位职责：
1、暖通专业，有相关暖通行业工作经验优先；
2、熟练操作CAD，熟悉使用office办公软件及办公自动化设备，具备基础的网络知识；
3、具有较强的沟通应变能力；
4、做事耐心、细致、有责任心，性格开朗，自我调节能力强
任职要求：
1、严格遵守公司的规章制度；
2、严格执行工程部的各项管理制度；
3、a 负责审核设计部同事方案及CAD绘图；
 b 负责工程部文件资料的管理、归类、整理建档和保管工作；
 c 负责协助上级领导组织内部工程技术等方面的知识培训，会议记录并做好内部传达工作

岗位职责：
1、 严格遵守公司规章制度；
2、 严格执行销售部各项管理制度；
3、 负责制定自已的销售计划，并完成上级领导下达的销售目标；
4、 负责建立与开发业务渠道，整理、汇总客户资料，通过收集客户信息，采用电话，拜
访等方式主动约谈客户；
5、 负责独立完成销售洽谈，前期项目方案设计与工程报价，并达成销售合同的签订；
6、 负责项目施工前期与工程部工人进行工程技术沟通，并对施工进度实时跟踪管理，高
效顺利完成一期工程；
7、 负责后期工程款项回收及售后服务工作；
8、 定期学习公司产品知识，营销技巧及工程部相关专业知识的各项培训课程；
9、 完成上级领导交办的其他工作；

岗位职责：
工作职责：
1.负责组织公司各项会议的召开、公司庆典活动；
2.负责公司广告、宣传海报的制作，办好宣传栏；
3.协助制定、监督、执行公司行政规章制度；
4.组织公司办公费用的计划、办公用品的购买、管理和发放工作；
5.负责人员招聘、入离职手续办理及社保缴纳；
6.负责全公司人员考勤和处理各种假期；
7.负责公司办公环境清洁卫生检查及考核和卫生纪律；
8.完成直属上司交办的临时性工作；
岗位要求：
1.有2年及以上的工作经验，熟练OFFICE办公软件；
2.熟悉行政的各项工作流程，能够灵活处理各项突发事件；
3.有良好的人际关系，善于沟通和理解；
4.有较强的团队合作精神、有担当。

岗位职责：
1.***优先，年龄21-25岁，大专以上学历。
2.建筑工程，室内设计，暖通工程等相关专业优先。
3.一年以上同等岗位工作经验，相关行业工作经验优先。
4.熟练操作CAD绘图软件及office办公软件，自动化办公设备。
5.有一定领悟能力，做事踏实认真，服务意识强。
6.做事耐心细致，性格积极开朗，自我调节能力强。

岗位职责：
岗位职责

1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；

2、配合部门经理制定公司行政管理制度并监督执行；

3、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持；

4、负责公司车辆、设备、设施等固定资产的调配及管理；

5、负责办公室其他行政事务。



任职资格

1、行政管理、企业管理等相关专业大专学历；

2、两年以上行政主管工作经验；

3、熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；

4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；

5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

岗位职责：
1、 严格遵守公司规章制度；
2、 严格执行销售部各项管理制度；
3、 负责制定自已的销售计划，并完成上级领导下达的销售目标；
4、 负责建立与开发业务渠道，整理、汇总客户资料，通过收集客户信息，采用电话，拜
访等方式主动约谈客户；
5、 负责独立完成销售洽谈，前期项目方案设计与工程报价，并达成销售合同的签订；
6、 负责项目施工前期与工程部工人进行工程技术沟通，并对施工进度实时跟踪管理，高
效顺利完成一期工程；
7、 负责后期工程款项回收及售后服务工作；
8、 定期学习公司产品知识，营销技巧及工程部相关专业知识的各项培训课程；
9、 完成上级领导交办的其他工作；

岗位职责：
1、男女不限，年龄21岁以上，形象气质佳，大专及以上学历
2、市场营销专业，有一年以上销售工作经验者，或相关行业工作经验者优先。
3、吃苦耐劳、思维敏捷、善于与人沟通、具有较强的语言表达能力及社会交际能力，具有客户资源开发能力及一定的抗压能力，具有良好的团队协作能力。

岗位职责：
1、 负责公司合同，印章、文件资料的管理，归类、整理、建档和保管工作；
2、 负责各类公司指标的月度，季度、年度统计报表制作，编写并按时递交上级领导；
3、 负责协助上级领导组织内部培训，会议记录等，并发放会议纪要做好传达工作； 
4、 负责制作项目方案设计图，协助销售人员达成销售合同的签订；
5、 负责对公司内其他相关部门间的沟通协调工作；
6、 负责协助上级领导组织策划的营销活动，提升团队文化氛围；
7、 负责保管公司电脑资料，不泄露商业机密；
8、 负责确保数据的准确性，各资料的完整性，各项事宜和会议内容传达的及时性，及各部门间沟通的通畅性；
9、 完成上级领导交办的其他工作；

岗位职责：
1、 严格遵守公司规章制度；
2、 严格执行销售部各项管理制度；
3、 负责制定自已的销售计划，并完成上级领导下达的销售目标；
4、 负责建立与开发业务渠道，整理、汇总客户资料，通过收集客户信息，采用电话，拜
访等方式主动约谈客户；
5、 负责独立完成销售洽谈，前期项目方案设计与工程报价，并达成销售合同的签订；
6、 负责项目施工前期与工程部工人进行工程技术沟通，并对施工进度实时跟踪管理，高
效顺利完成一期工程；
7、 负责后期工程款项回收及售后服务工作；
8、 定期学习公司产品知识，营销技巧及工程部相关专业知识的各项培训课程；
9、 完成上级领导交办的其他工作；