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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：5-7 年
薪资待遇：15000-19999 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
Key Accountabilities 主要职责：
1.Manage the whole routine of warehouse operations including receiving, stocking and delivery
管理整个仓库日常事务的运作，包括入库，存储和发挥
2.Ensure the timely and accurate data entry in SAP system
确保SAP系统数据录入的及时正确
3.Build up smooth material flow to match up the production process
建立与生产流程相符的平稳的物质流
4.Lead the regular stock taking to meet accounting/auditing requirement
领导定期盘点，以满足会计和审核要求
5.Set up targets and KPIs for each function and individuals
为每个职位和个人建立目标和绩效指标
6.Do performance assessment for all team members and set up department development schedule
对所有团队成员进行绩效考核，制定部门发展进度
7.Confirm package concept for new project and lead to optimize package solution for existed projects.
确认及批准新项目包装方案，对老项目的包装方案要有不断改善的观念并予以实施
8.Lead factory to improve WIP accuracy.
领导生产部提高在线库存的准确性
9.Any other works assigned by supervisors.
上级指定的其他任何工作
Requirement 要求：
1.6 years above relative working experience.
6年以上相关工作经验
2.Automotive industry experience is preferred.
有汽车行业工作经验优先考虑
3.Familiar with MS office, SAP WM module.
熟悉office办公软件，SAP系统WM模块
4.Fluent English both in writing and reading will be a plus
流利的英语读写能力
5.Strong leadership, initiative, communication skills, decision making, team player
强大的领导能力，工作积极主动，良好的沟通技巧，决策意识强，团队合作
1.Manage the whole routine of warehouse operations including receiving, stocking and delivery
管理整个仓库日常事务的运作，包括入库，存储和发挥
2.Ensure the timely and accurate data entry in SAP system
确保SAP系统数据录入的及时正确
3.Build up smooth material flow to match up the production process
建立与生产流程相符的平稳的物质流
4.Lead the regular stock taking to meet accounting/auditing requirement
领导定期盘点，以满足会计和审核要求
5.Set up targets and KPIs for each function and individuals
为每个职位和个人建立目标和绩效指标
6.Do performance assessment for all team members and set up department development schedule
对所有团队成员进行绩效考核，制定部门发展进度
7.Confirm package concept for new project and lead to optimize package solution for existed projects.
确认及批准新项目包装方案，对老项目的包装方案要有不断改善的观念并予以实施
8.Lead factory to improve WIP accuracy.
领导生产部提高在线库存的准确性
9.Any other works assigned by supervisors.
上级指定的其他任何工作
Requirement 要求：
1.6 years above relative working experience.
6年以上相关工作经验
2.Automotive industry experience is preferred.
有汽车行业工作经验优先考虑
3.Familiar with MS office, SAP WM module.
熟悉office办公软件，SAP系统WM模块
4.Fluent English both in writing and reading will be a plus
流利的英语读写能力
5.Strong leadership, initiative, communication skills, decision making, team player
强大的领导能力，工作积极主动，良好的沟通技巧，决策意识强，团队合作
BOS是一家成立于1910年的家族企业。有远见又有使命感的经理们和员工们将其发展为国际化、技术领先的汽车内设系统供应商。作为一家跨国公司，BOS在欧洲、北美以及亚洲从事汽车内设系统的开发、制造和销售。长期在开发方面的优势使得BOS成为该领域技术和市场的先导。数十年前，BOS就为其产品领域中的遮阳系统、行李盖以及隔离网制定了技术标准。随后的产品开发和创新推动了公司的国际化以及不断的扩展。 BOS集团与世界范围几乎所有的汽车生产商和系统集成商都有合作关系。超过2000名职员分布在7个位于德国、英国、匈牙利、美国的研发或生产基地以及位于韩国的销售及研发中心，每年创造出超过2.3亿欧元的营销业绩。顾客和员工是BOS最重要的财富。
更新时间：2024-05-19
更新时间：2024-05-19
更新时间：2022-04-19
更新时间：2022-04-19
更新时间：2021-05-10
更新时间：2024-05-19
更新时间：2022-07-11
更新时间：2023-08-08
更新时间：2024-05-19
更新时间：2021-12-30
更新时间：2024-05-19
