专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:3-5 年
薪资待遇:8000-12000 月薪
招聘人数:3
招聘对象: 社会人才
专业要求:机械类、材料类
1.3-5年钢制品非标刀具设计经验,对车刀、铣刀、镗刀、钻头等刀具非常熟悉。
2.会利用投影仪或3D扫描仪测绘车刀片和铣刀片。
3.会根据客户工件图纸独立出具可行性刀具方案,并在订货后出具生产图。
4.了解刀体生产工艺,合理标注刀具关键尺寸公差,能解决刀具在生产中遇到的加工问题。
5.具有一定的刀具应用知识,能解决刀具在客户现场遇到的问题,并做出刀具改进。
6.有较强的沟通能力,可灵活与客户沟通方案细节,吸引客户认可方案。
7.能熟练使用UG和AUTOCAD。
8.本科及以上学历。
薪资:面议
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工作地区: 东莞市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:其他公司规模:所属行业:商贸、外贸、外语、百货、零售等
职位描述:
任职要求:1. 电子类、材料类、质量等相关专业大专以上学历;2. 了解质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系、有害物质管理体系、社会责任管理体系、两化融合管理体系、法律法规、客户要求等相关知识;3. 熟悉生产操作流程,以及生产过程中常见的问题及其处理措施,能够识别产品异常,并判断其责任人与责任部门;4. 熟练电容、电阻产品技术、工艺技术、检测技术和供应商管理方法;5. 熟练使用办公软件,流程文件,检验规程,操作流程,工艺流程,设备操作及原理;6.有敏捷的反应能力和良好的沟通能力,高效的处事能力,对事不对人,处事客观公正工作内容:1.督促检验员每天及时进行检验,每天当班对到货的试验结果进行跟进(关键指标:检验及时率、检验准确性);2.提高检验员检验能力,按下发文件对检验组人员进行培训,检查新员工学习进度和操作水平(关键指标:误判客诉次数);3.稳定员工队伍(关键指标:人员流失率);4.对检验文件进行评估,并进行合理有效的改善(关键指标:检验成本)。 [详情]
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