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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：15000-20000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
工作职责 ：
1、根据公司总体战略规划及年度经营目标，前瞻性地产品规划、开发，优化工艺参数，促使公司的产品策略得以实施；
2、对公司现有产品与市场部沟通，进行销售跟踪，根据市场反馈情报资料，及时在制造工艺上进行改良，调整不理想因素，使产品适应市场需求，增加竞争力，并定期组织开展公司产品可行性分析和风险分析，保证产品生产的工艺优异性，降低产品生产工艺过程造成的风险；
3、负责新技术转移和量产，通过新技术与产线的结合与适配，加快技术转移量产；负责异常问题和疑难问题的解决，通过对问题的分析和研究，利用技术革新或流程优化提升车间工艺流程的稳定性 ；
4、负责车间的成本指标，通过技术探索与研究，分析车间的成本构成，利用技术方案降低产品成本。
5、建立和完善产品设计，工艺标准制定，技术优化改良，完成新产品的试制 ；
6、组织编制和修订公司各类技术标准，并对标准进行宣贯，监督执行；
7、负责指导本部门关键岗位梯队建设和人员本土化建设方案的制定及实施，保证部门人才队伍的稳定 ；
8、建立健全部门内及业务合作部门良好的沟通渠道，加强与各部门的沟通工作；
任职要求 ：
1、本科以及以上的学历；
2、专业背景：光伏、电子、材料、半导体相关专业；
3、 在光伏电子行业4年以上相关工作经验，拥有电池、组件及系统相关工艺技术及项目管理经验 ；
4、丰富的项目管理、产品管理相关经验，具备电池、组件及系统一体化专业知识，精通PERC、TOPCon工艺技术要求；
5、从事过战略规划、技术规划及前沿技术方向拓展、市场趋势研究等岗位，具有技术方向转化落地经验 ；
6、有较强的组织管理、资源调配能力和现场疑难杂症的解决能力；
7、具备丰富的团队建设、管理的经验；
8、具体工资面议。
1、根据公司总体战略规划及年度经营目标，前瞻性地产品规划、开发，优化工艺参数，促使公司的产品策略得以实施；
2、对公司现有产品与市场部沟通，进行销售跟踪，根据市场反馈情报资料，及时在制造工艺上进行改良，调整不理想因素，使产品适应市场需求，增加竞争力，并定期组织开展公司产品可行性分析和风险分析，保证产品生产的工艺优异性，降低产品生产工艺过程造成的风险；
3、负责新技术转移和量产，通过新技术与产线的结合与适配，加快技术转移量产；负责异常问题和疑难问题的解决，通过对问题的分析和研究，利用技术革新或流程优化提升车间工艺流程的稳定性 ；
4、负责车间的成本指标，通过技术探索与研究，分析车间的成本构成，利用技术方案降低产品成本。
5、建立和完善产品设计，工艺标准制定，技术优化改良，完成新产品的试制 ；
6、组织编制和修订公司各类技术标准，并对标准进行宣贯，监督执行；
7、负责指导本部门关键岗位梯队建设和人员本土化建设方案的制定及实施，保证部门人才队伍的稳定 ；
8、建立健全部门内及业务合作部门良好的沟通渠道，加强与各部门的沟通工作；
任职要求 ：
1、本科以及以上的学历；
2、专业背景：光伏、电子、材料、半导体相关专业；
3、 在光伏电子行业4年以上相关工作经验，拥有电池、组件及系统相关工艺技术及项目管理经验 ；
4、丰富的项目管理、产品管理相关经验，具备电池、组件及系统一体化专业知识，精通PERC、TOPCon工艺技术要求；
5、从事过战略规划、技术规划及前沿技术方向拓展、市场趋势研究等岗位，具有技术方向转化落地经验 ；
6、有较强的组织管理、资源调配能力和现场疑难杂症的解决能力；
7、具备丰富的团队建设、管理的经验；
8、具体工资面议。
浙江宝利特新能源股份有限公司是宝利特集团的子公司。创建于1982年的宝利特集团，业务范围包括金融、国际贸易、鞋类制造，以及可再生能源和太阳能。宝利特新能源从2006开始从事高效能优质太阳能光伏电池及组件的设计研发、制造和国际化营销。宝利特新能源目前拥有员工总数近500名，其中各类专业技术及科研人员50多名。组件年和电池片年产能共400MW。公司秉承“务实，高效，有为，创新，诚信”的企业精神和经营理念，为客户提供满意的产品和服务，以发展太阳能事业为己任，不断开拓创新，为跻身太阳能优秀企业而努力奋斗！
更新时间：2022-07-11
