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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:5-7 年
薪资待遇:面议
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
职责描述:1、在分管领导带领下负责社区、养老机构护理业务管理工作,制定社区护理工作的目标和计划,护理服务标准、体系建立,并组织实施。2、负责制定本部相关各种规章制度、工作流程、质控标准,并监督实施,跟进优化。3、负责定期组织例行质量控制检测,发现问题提出整改措施,并跟进整改落实情况。4、负责入住客户相关入院评估、医疗护理、康复介护、生活照护等系列文件的规范与监督管理。5、负责加强团队建设,建立落实晋升机制,培养优秀护理人才。任职要求:1、五年以上二甲/三甲医院护理部或科护士长管理工作经验。2、医疗、护理相关专业,大专及以上学历。3、持有医疗、护理专业中级以上资格4、熟悉临床护理或老年健康养护管理工作职责和工作流程,能拟定和组织修改工作流程、操作流程,熟悉院感管理与控制。5、有较强的学习能力,具有强烈的工作责任心和语言表达能力,并有较强的组织和协调能力,保障各种制度的顺畅执行。6、有三甲医院急诊科或老年病科护士长管理工作经历,或高端老年护理院工作经验
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更新时间:2024-07-03
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工作地区: 北京 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:8年以上薪资待遇:25000-40000 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
开发者社区整体内容运营规划,包括社区内容建设、打造技术品牌栏目;建立内容输出机制、标准和评价体系。
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2. 负责技术内容产出,包括且不限于:产品技术发布、技术亮点包装、客户案例打造等。对市场具有敏锐度,能够根据时事热点结合公司产品技术策划易于传播的内容和专题。
3. 通过内外部资源整合、运营策略制定及内容的分类进行开发者培育、开发者分层分类管理从而不断提升产品技术影响力及口碑,提升开发者粘性为转化用户打好基础; [详情]
更新时间:2024-07-03
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更新时间:2024-07-03
更新时间:2024-07-03
更新时间:2024-07-03
更新时间:2024-07-03
更新时间:2024-07-03