专业要求:环境工程;
学历要求:本科及以上
工作经验:5年以上
薪资待遇:12-20万 年薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
1.负责技术指导工作,组织解决生产运营中的关键、重大技术问题;
2.负责审核相应技术文件;
3.组织环保项目技术的研发,负责审核技术团队编制的项目技术标书和项目技术实施方案,负责处理实施技术疑难问题及关键技术的支持;
4.组织项目的技术谈判、技术答疑、技术交底、施工图纸审查工作;
5.组织运营板块年度、月度工作计划、以及技术更新改造计划的制订、执行、检查和总结工作;
6.负责技术创新,组织研究行业发展方向,制定技术行业标准与流程;
7.配合概预算部门完成工程项目概算;
8.对初步设计的审查意见,调查、计算、调整及修改有关设计方案,完成施工图设计工作,绘制相关图纸,对设计输出的正确合理性以及经济性负责;
9.编制设备采购技术文件,参与设备招标工作,审核技术协议,提供相应技术支持;
10.负责设计成品、基础资料、计算书及其它技术文件资料管理工作;
11.主导技术交底,处理项目施工出现的设计问题,优化设计;参与项目试车,提供技术支持和指导。
岗位要求:
1.全日制本科及以上学历,环境工程类相关专业,中级工程师及以上;
2.5年以上工程技术工作经历,具备垃圾、危废焚烧类工程技术规范和各类施工工艺经验,了解热能与动力、热工学、机械设计、机电工程等;
3.具有较强组织协调和沟通能力,踏实稳重,具有良好的职业道德,工作细心,责任心强;
4.有良好的团队协作精神,有全局观,为人诚实可靠、责任心强,能承受一定的压力。
杭州市环境集团有限公司为国有独资企业,是一家从事生活固体废弃物处理的环保企业,现有员工近2000人。其前身是杭州市天子岭废弃物处理总场,1991年4月运营以来,为杭州市民服务22年,累计消纳处理生活垃圾达1400万吨。
市环境集团以“园区、产业、城市、生态”四位一体为发展战略,秉承“人道第一、模式第一、激情第一”的价值理念,致力于打造绿色、低碳、高质量、合理成本的垃圾处理全产业链强势企业。现业务包括垃圾前端收集和运输、生态填埋、焚烧处置、沼气发电、污水处理、餐厨垃圾处理、环境监测、环境设计咨询、道路清扫保洁、物业管理、垃圾处理设施运营和生态环境教育等。
多年来,市环境集团拥有多项全国第一,天子岭生态填埋场为全国首座符合国家建设部卫生填埋标准的大型山谷型垃圾填埋场;全国第一个利用沼气发电的填埋场,全国第一个获联合国“迪拜国际改善居住环境最佳范例”殊荣;第一家在管理上通过ISO9001、ISO14001、OHSAS18001三位一体整合管理体系的认证审核的环卫企业;第一家在营运垃圾填埋场上建成天子岭生态公园;第一个垃圾填埋场上举办婚庆活动和冷餐会;第一个垃圾场上举办诗词楹联年会;第一个垃圾场上用垃圾为材料的行为艺术;中国第一届垃圾与文化论坛;中国第一届垃圾与文化书画展。2010年“垃圾清洁直运”荣获杭州生活品质展评会十大年度现象“年度活动”奖,天子岭生态公园荣获杭州生活品质展评会十大年度现象“年度区块”奖和十大“金城标体验点”。“跟着垃圾去旅游”荣获杭州市民体验日“金城标奖”三连冠和“2011杭州十大公共关系事件”,天子岭环境教育基地荣获首批“浙江省生态文明教育基地”和“浙江省科普教育基地”荣誉称号。公司先后荣获“2010年度中国环境保护产业骨干企业”、“2011年中国低碳环保突出贡献单位”、“2011年中国生态环境建设十大贡献企业”、“2012年浙江省城市市容环境卫生工作先进集体”和“2012年国家循环经济教育示范基地”等荣誉称号。
为绿而生,为绿而行,绿色风行。杭州环境人以“脚踏垃圾,心怀天下,善小为之,梦想无疆”的胸怀,以或磅礴或点滴的辛勤付出,为城市和民众提供清洁服务产品,为杭州打造“国内最清洁城市”、建设“低碳城市”和共建共享“生活品质之城”作出不懈的努力。
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工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:5-7 年薪资待遇:面议招聘人数: 3
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
职位要求:1.负责物业工程后期维保管理工作,对项目方案制作月独到见解,善于处理项目现场及甲方关系;2.具备较强的工作计划能力;善于调动部属的工作积极性和发挥其潜能;3. 具有较强的学习能力,良好语言表达能力及书面组织能力;4.爱岗敬业、责任心强,有一定的组织能力和协调能力,能及时处理突发应急事件;任职资格:1.机电类专业,大专或以上学历;2.需持有电工上岗证、强电工程师证;3.五年以上强电维修相关工作经验,能独立开展强电相关工作; [详情]
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工作地区: 武汉市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:面议招聘人数: 2
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
一、职位描述1、协助品质经理做好日常品质管控工作,熟悉设备管理、维修的管理;2、按计划实施工程品质检查,拟定工程品质月度检查分析报告;3、落实月检工作,配合品质经理完成月检的计划、组织、实施,并做好月检工作报告;4、负责汇总各类检查中发现的问题,将问题汇总后发放到相关责任部门,督促相关部门进行整改;5、对品质短板项目工程主管进行专项辅导培训;6、负责建立健全工程品质档案;7、完善区域内城市工程技术和安全管理工作;8、区域内新项目接管、查验,辅助新项目成熟运维。二、任职要求1、年龄40岁以内,大专以上学历;2、三年以上同岗位工作经验,有商业写字楼物业品质管理工作经验者优先;3、有新项目接管经验优先;3、熟悉质量管理体系、环境管理体系等流程文件运作;4、具有良好的沟通协调能力强,熟练使用办公软件。 [详情]
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