专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、负责项目物业小区守卫任务，严防各种破坏活动， 防水、防盗、防破坏、防治安事故等，确保小区的安全；
2、维护本小区内正常的工作和生活秩序，负责完成上级领导交给的各项安全保卫任务；
3、检查维护各类消防设施，保证灭火器完好无缺，并熟练掌握使用方法；
4、其他需要保安负责又不影响其本职工作的临时任务。
任职资格
1、男，身高1.75m以上；
2、形象良好，较强的责任心和沟通能力；
3、退伍军人优先。
广东中鼎集团有限公司成立于2000年8月，是一家以房地产投资开发和资产重组为主，集房地产开发、建筑、装饰、贸易、能源、债务清收、酒店管理、物业经营、物业管理及产业发展多元化的综合性企业。公司注册资金******万元，现有员工500余人。公司总部设在广州市，下属子公司16个，关联子公司5个。在政府和社会各界的大力支持下，凭着雄厚的资金实力和一支高素质的经营管理团队，使公司得到快速、稳健的发展。
目前集团在北京、广州、云南、佛山、顺德、江门、惠州、阳江、衡阳等地有100多亿元的投资项目；集团拥有阳江国际大酒店、闸坡银波酒店、广州市王府天厨酒家等星级酒店；在佛山、顺德、江门、惠州等地的债务清收和资产重组正在有序地进行；集团拥有固定的商场、住宅、酒店、厂房等出租物业；施工工程包括：东风路交易广场、珠影影城花园、粤垦路瑞心苑住宅小区、环市东路53层的合银广场，北京市朝阳区百子湾路大型商务住宅社区等。同时公司多个项目正在洽谈、筹建之中，发行企业债券和公司上市也正在运作之中。
中鼎集团坚持“诚信”、“务实”、“高效”的经营作风，连续多年被广东省工商局评为“重合同守信用企业”。集团以人性化关怀为企业特色，形成了“求真务实、与时俱进、开拓创新、团结高效”的文化精神。对内，发挥团体的集体优势，集中群体的智慧，激发员工的积极性；对外，树立企业良好的外部形象，提高集团在外界的知名度和美誉度，并热心投身于社会公益事业，回报社会。 公司重视人才的引进和培养，将人力作为资本进行经营，同时通过有效的激励和培育，造就了一批具有丰富专业知识与企业管理经验的人才队伍。
展望未来，集团将继续走多元化发展道路，并将积极寻求和发展高新产业，以更高层次、更宽领域不断开拓进取，打造中国企业的强势品牌，向国际型企业阔步迈进！
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工作地区： 上海 学历要求：大专及以上性别要求：
工作经验：3-5 年薪资待遇：12000-17000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：民营企业公司规模：100 - 499人所属行业：电力设计类
职位描述：
岗位职责： 1.主要从事新建、改建500kV及以上变电站项目的电气二次部分可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作。2.根据项目负责人的安排制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务，认真研究设计基础资料，准确把握设计意图，熟练运用设计标准，做好所负责专业部分的设计，解决相关技术问题。3.负责所承担的设计服务工作，参加本专业工程协调会，收集现场信息并进行反馈、汇报；4.负责完成项目中本专业工程实施过程中的技术管理
我要投递简历
岗位要求： 1.具有电力系统自动化、电气工程及自动化等相关专业大专及以上学历；2.具有3年以上从事电力行业变电二次设计经验；3.能独立负责500kV及以上电压等级的变电站及配电站的电气二次部分设计工作(包括可研、初设、施设)；4.能够熟练使用本专业设计软件。 [详情]
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工作地区： 上海 学历要求：本科及以上性别要求：
工作经验：10年薪资待遇：30000-60000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
工作内容：
我要投递简历
1. Develop, implement, and maintain a comprehensive Quality Management System (QMS) that aligns with regulatory requirements and industry standards. 2. Monitor and ensure compliance with applicable regulations, standards, and guidelines regarding quality and QMS. 3. Conduct periodic QMS audits at all locations to assess compliance and identify areas for improvement. 4. Collaborate with cross-functional teams to develop and update quality policies, procedures, and work instructions. 5. Review and approve QMS-related documents, including quality manuals, protocols, reports, and validations. 6. Drive continuous improvement initiatives and provide support for the implementation of quality improvement projects. 7. Maintain and analyze Quality Key Performance Indicators (KPIs) to identify trends and opportunities for improvement. 8. Develop and deliver training programs related to the QMS to ensure awareness and understanding across the organization. 9. Lead and/or participate in investigations of non-conformances, customer complaints, and corrective/preventive actions. 10. Stay up to date with industry trends, regulatory changes, and best practices in quality management and assurance.
[详情]
