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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：20000-30000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
高级电子研发经理
1.了解跟踪LED市场电源方案的发展趋势，确保设计方案的市场竞争力。
2.新项目的前期方案选择及评估，确保方案的正确性。
3.带领电子研发工程师保质保量的完成设计。
4.协调处理生产线相关问题的改善，提高产品的直通率。
5.协调及配合相关部门确保公司整体目标的达成，客户满意。
6.加强团队建设，提升员工技能，确保员工的工作满意度及效率。
任职要求：
1.开关电源或电子专业本科以上学历。
2.8年以上电源或LED驱动器研发经验、3年以上项目管理及带团队经验。
3.能够理解电子相关的外语技术资料，可以邮件直接和客户沟通技术问题。
4.能够对接业务/客户需求，合理安排好工作，对任务有整体的时间管理，并设定研发规范，保证设计质量。
5.关注设计成本和品质风险。
6.熟悉开关电源的设计，掌握各类元件（功率半导体，磁性元件）的性能及市场价格。
7.熟悉电源类产品研发流程，熟悉电子产品的生产制造流程及品质规范。
8.做过DALI， WIFI，BLE, Zigbee等智能电源开发。
9.有照明行业电源经验，例如熟悉可控硅调光，1-10V电源等。
1、工作时间：每周5*8小时工作模式，双休，让您有足够时间关怀家庭；
2、生活安排：食堂、宿舍等生活设施齐全；
3、节日福利：关爱您的每一个欢庆时刻，法定节假日福利按国家标准；
4、生日福利：人性化的生日福利；
5、社会保险：入职即买社保和公积金、保障您的未来，时刻关注您的健康；
6、年终奖金：让您的辛勤付出带来丰厚的回馈。
1.了解跟踪LED市场电源方案的发展趋势，确保设计方案的市场竞争力。
2.新项目的前期方案选择及评估，确保方案的正确性。
3.带领电子研发工程师保质保量的完成设计。
4.协调处理生产线相关问题的改善，提高产品的直通率。
5.协调及配合相关部门确保公司整体目标的达成，客户满意。
6.加强团队建设，提升员工技能，确保员工的工作满意度及效率。
任职要求：
1.开关电源或电子专业本科以上学历。
2.8年以上电源或LED驱动器研发经验、3年以上项目管理及带团队经验。
3.能够理解电子相关的外语技术资料，可以邮件直接和客户沟通技术问题。
4.能够对接业务/客户需求，合理安排好工作，对任务有整体的时间管理，并设定研发规范，保证设计质量。
5.关注设计成本和品质风险。
6.熟悉开关电源的设计，掌握各类元件（功率半导体，磁性元件）的性能及市场价格。
7.熟悉电源类产品研发流程，熟悉电子产品的生产制造流程及品质规范。
8.做过DALI， WIFI，BLE, Zigbee等智能电源开发。
9.有照明行业电源经验，例如熟悉可控硅调光，1-10V电源等。
1、工作时间：每周5*8小时工作模式，双休，让您有足够时间关怀家庭；
2、生活安排：食堂、宿舍等生活设施齐全；
3、节日福利：关爱您的每一个欢庆时刻，法定节假日福利按国家标准；
4、生日福利：人性化的生日福利；
5、社会保险：入职即买社保和公积金、保障您的未来，时刻关注您的健康；
6、年终奖金：让您的辛勤付出带来丰厚的回馈。
深圳市裕富照明有限公司是一家拥有10年出口灯具生产经验的工厂，2005年开始研发生产、销售LED照明产品，目前80%的销售已为LED照明产品，主要包括：LED灯泡、LED灯具、LED路灯等，至今除LED封装之外，所有生产细节均由裕富自身完成。这几年来，公司已在LED测试、筛选、可靠性测试、驱动设计、光学透镜设计、散热设计及生产方面具有和国际知名照明公司完全同步的水平。公司已拥有数十项实用新型专利及几项发明专利，公司产品全部出口，90%销往欧美、日本、澳大利亚、韩国等高端市场，销售额增长，均在每年50%以上，迄今为止公司已完全具备创业板上市条件，正在进行上市申请，力争二到三年内上市，公司的近三年发展定位是：聚焦LED照明产品，在LED封装之后的所有工序(包括：照明产品设计、散热设计、电子驱动、模具、塑胶制造、铝件制造)都必须建立起自己的加工手段及独特技术优势，为下一个三年做出真正意义上的优质LED照明产品，打下坚实的基础，现公司扩大规模，诚邀有从事照明企业工作经验的各类人才加盟．一但被本公司录用，待遇从优．
更新时间：2022-12-07
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2024-05-19
更新时间：2024-05-17
更新时间：2024-05-19
更新时间：2020-07-04
更新时间：2023-03-02
更新时间：2022-03-05
