岗位职责：
一、工作职责：
1、根据物业管理委托合同协调物业前介工作。
2、负责项目物业服务中心的全面运营工作。
3、根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规、政策，组织员工向甲方提供优质的物业服务。
4、拟定年度运营方案（含财务预算），执行公司各项管理制度，控制管理成本，对本中心的经营管理状况负责。
5、负责健全所属部门的各类规章制度和防范措施，处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练。
6、对物业服务中心发生的各类安全事故和隐患要认真核实、区分责任，提出处理建议。
7、每周工作例会，落实各项工作，及时协调各部门的工作关系，对员工进行培训和教育，促进服务质量的提高。
二、任职资格：
1、45周岁以内，本科及以上学历，具有学校物业管理经理或校园管理经验（有国际学校管理经验的优先）；
2、具有日常英语对话能力；
3、具有良好的沟通、组织协调能力；
4、能熟练的物业服务投诉处理应对、危机管理、重大接待管理等服务技巧。

岗位职责：
1.做好设备设施的图纸，基本信息、技术资料、维修保养、运行记录等档案齐全，专人负责，并在合同签订8个月后做到电子化存档管理。
2.建立设备设施管理、运营、维护、改造的管理方案，制定相应的管理制度、流程并报采购人确认和备案。
3.负责投标范围内所有设备设施的运营、清洁、巡查和维护工作，保证各设备、系统正常、安全、节能运行。
4.代表学校对委托的专业维保的设备及系统监督、协调和评估，并协助配合有关工作。
5.做好各类巡查、维修维护记录并存档备查。
任职要求：
1、大专及以上
2、有高级写字楼、酒店或学校维修管理经验

岗位职责：
1.做好设备设施的图纸，基本信息、技术资料、维修保养、运行记录等档案齐全，专人负责，并在合同签订8个月后做到电子化存档管理。
2.建立设备设施管理、运营、维护、改造的管理方案，制定相应的管理制度、流程并报采购人确认和备案。
3.负责投标范围内所有设备设施的运营、清洁、巡查和维护工作，保证各设备、系统正常、安全、节能运行。
4.对委托的专业维保的设备及系统监督、协调和评估，并协助配合有关工作。
5.做好各类巡查、维修维护记录并存档备查。
任职要求：
1、大专及以上
2、有医院维修管理经验者优先

岗位职责：
1.28-45周岁以下，性别不限，全日制本科及以上学历；
2.中英文沟通流利；
3.政治素质好，工作责任感好，具备团队合作精神；
4.主要负责协调校区楼宇综合与校园一站式及会务服务；
5.工作时间及重大活动保障必须在医学院校区，并听从校区调度。