岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
岗位职责：
1、负责店铺整体运营和日常管理，基于平台销售计划制定月度活动规划和推广运营预算；
2、负责店铺推广，使用店铺推广工具进行店铺和产品的推广，提高店铺点击率和转化率；
3、做好外包服务商服务管理，提升店铺服务水平，提升店铺业绩；
4、负责完成商品上架、图片优化、活动报名、大促销售等店铺日常运营；
5、关注店铺每日流量、销售及活动评价数据，及时做出调整措施;
6、收集和关注市场竞品数据，及时提出营销改进措施；
7、根据商品销存分析推出适合店铺的促销活动，消化库存，提升销售；
8、按照平台退货流程，及时核对退货数量并进行系统退仓操作，提升商品流通性。
9、按照财务需求标准，每月与外包服务商进行月度财务账单核对，并提交付款申请
任职要求：
1、2021届应届毕业生，本科及以上学历，市场营销、电子商务、新媒体运营专业；
2、具有数据分析能力；
3、熟练使用办公软件。
专业：
电子商务相关

岗位职责：
岗位职责：
1.负责员工的入离职手续办理求 ； 
2.负责员工档案管理，确保档案资料的完整性、录用/更新的及时性、准确性； 
3.根据业务发展的需求，负责E-HR系统组织，岗位，人事的调整、维护，以符合实际业务要求。
4.负责考勤\人事流程的审核
5.负责员工劳动合同签订、续签和劳动合同管理的日常维护和管理工作
6.负责员工关系（各类证明资料）的处理
7.完成上级交办的其他工作
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科及以上学历，人力资源专业；
2.良好口头和书面沟通、灵活处理问题的能力；
3.熟练的办公软件操作技能，特别是EXCEL的操作；
专业：
人力资源相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
承接总部及分公司的市场策略标准，通过标准应用、执行及检核，规范终端零售运营标准，提升品牌对目标人流的占有和转化，确保生意目标达成。
1.执行推动公司终端管理标准并检核；
2.落实终端的陈列标准；
3.分公司零售培训开展，落实终端在市场零售相关知识、工具、方案的理解和应用；
4.全国性商品推广活动的落地推广，以及分公司零售促销活动方案的策划与推动；
5.分公司会员管理工作的落地执行 ；
6.通过零售数据分析，提出有效的店铺运营方案。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科学历，市场营销等相关专业；
2.沟通表达及亲和力佳，能接受全国分公司区域外派。
3.务实，上进心强，对零售运营有激情，意向从事销售类的岗位。
工作地点：北京、天津、武汉、南京、成都

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地点：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
工作地：全国外派
岗位职责：
1.负责分公司日常账务核算工作；
2.负责分公司的费用报销审核；
3.负责分销系统软件的日常监督工作；
4.负责分公司发票购买、申报认证工作；
5.负责定期与出纳对帐，做好资金管理、盘点等工作；
6.负责分公司资产（固定资产、存货）的监督、盘点工作；
7.负责做好应收账款的管理及对账工作；
8.协助财务经理建立健全分公司内控制度并监督、指导制度的落实和执行；
9.协助财务经理做好分公司财务服务工作；
10.协助财务经理做好分公司预算管理工作，降低销售运营成本。
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科、研究生，财务、会计、经济学专业，专业知识扎实，专业成绩优秀；
2.为人正直、诚实、富有团队协作精神；
3.良好的客户意识，高效执行能力。
专业：
财务管理/会计相关

岗位职责：
岗位职责：
1、负责店铺整体运营和日常管理，基于平台销售计划制定月度活动规划和推广运营预算；
2、负责店铺推广，使用店铺推广工具进行店铺和产品的推广，提高店铺点击率和转化率；
3、做好外包服务商服务管理，提升店铺服务水平，提升店铺业绩；
4、负责完成商品上架、图片优化、活动报名、大促销售等店铺日常运营；
5、关注店铺每日流量、销售及活动评价数据，及时做出调整措施;
6、收集和关注市场竞品数据，及时提出营销改进措施；
7、根据商品销存分析推出适合店铺的促销活动，消化库存，提升销售；
8、按照平台退货流程，及时核对退货数量并进行系统退仓操作，提升商品流通性。
9、按照财务需求标准，每月与外包服务商进行月度财务账单核对，并提交付款申请
任职要求：
1、2021届应届毕业生，本科及以上学历，市场营销、电子商务、新媒体运营专业；
2、具有数据分析能力；
3、熟练使用办公软件。
专业：
电子商务相关

岗位职责：
岗位职责：
1.负责员工的入离职手续办理求 ； 
2.负责员工档案管理，确保档案资料的完整性、录用/更新的及时性、准确性； 
3.根据业务发展的需求，负责E-HR系统组织，岗位，人事的调整、维护，以符合实际业务要求。
4.负责考勤\人事流程的审核
5.负责员工劳动合同签订、续签和劳动合同管理的日常维护和管理工作
6.负责员工关系（各类证明资料）的处理
7.完成上级交办的其他工作
任职要求：
1.2021届应届毕业生，本科及以上学历，人力资源专业；
2.良好口头和书面沟通、灵活处理问题的能力；
3.熟练的办公软件操作技能，特别是EXCEL的操作；
专业：
人力资源相关