岗位职责：
工作内容：
1、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；
2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；
3、对已审核的原始凭证及时填制记帐；
4、审核各部门制作的帐目表格，确保钱账一致。
要求：
1、工作认真、仔细；
2、有职业操守、有责任心。
3、持有会计初级资格证书；

岗位职责：
1.根据公司整体战略，负责进行销售计划的制定，提出运行推广、活动等方面的具体方向以及实施落地方案。
2.规划团队销售系统的运营，建立和完善区域规章制度，推动区域管理体系的规范化。
3.根据公司整体销售目标，制定每月销售任务，完成销售任务。
4.负责团队的组建，培训，管理。
5.负责大B端客户的维护、拓展以及回款。
任职资格：
1.男女不限，24-35岁。
2.高度认可公司文化。
3.具有家装公司、房地产公司、互联网运营销售管理公司4年以上。
4.具体较强的团队建设和管理能力。
5.具有较强的创新思维和平台运营能力。
6.能有清晰的个人规划及团队规划

岗位职责：
要求：
项目经理是最高管理者在工程项目上的全权委托代理人，向最高管理者负责，独立 承担项目的决策、质量、进度、安全责任。
2、负责经理部全面工作，按施工组织设计，精心施工，实现工程利润、成本、工期、 质量指标，实行岗位目标考核制，奖优罚劣，褒勤贬惰，提倡敬业精神。
3、接受公司领导，会同各职能部门对工程材料、设备进行计划、采购、供应、使用和 管理，控制工程成本，均衡材料占用资金比例，贯彻材料管理制度，提交材料消耗报告。
4、宏观管理劳务，合理地安排、组织施工，协调技术管理部门，实行全面质量管理， 落实质量终身责任制，推行“科学管理，质量为先；遵纪守法，关爱环境；以人为本，安 全生产；诚信守诺，追求卓越”的方针。推行“向顾客提供一流的产品及服务，对污染环 境、危胁职工身体健康与安全的危险源进行有效的控制。以达到国家相关法律、法规的要 求”的目标，使工程质量达到优良。
5、坚决贯彻落实国家有关安全工作的规定，建立安全组织机构，制定安全制度，落实 安全措施，组织安全施工，监督检查安全工作执行落实情况。奖罚安全管理工作的优劣者。 实现安全无事故。
6、管理协调各工种，各施工单位的交叉施工，处理好与指挥部、监理处的关系，保持 与管理部门的联系，树立企业形象，实行栋号经营核算，实行文明施工。
7、管理工地日常事务，考察管理人员工作状况，查处违规违章、违法行为。团结同志， 全心全意为公司利益而工作。
8、配合总经理的一切事项或工作安排。认真学习国家关于职业健康安全、环境、卫生等方面的法规文件

岗位职责：
【岗位要求】
1、本科及以上学历，工程造价、工程管理类相关专业毕业；具有1年及以上预算相关工作经验；
2、熟悉招投标、预结算流程，会计算模板、脚手架工程量；
3、正直诚实，品行端正，工作态度积极，责任心强，细心，有较强的判断和经营数据分析能力， 计划和执行能力；
4、良好语言文字表达能力，熟练使用办公软件，广联达软件土建算量（钢管不作要求）；
5、较强的逻辑思维和沟通交流能力。
【岗位职责】
1、协助部门负责人完成设备租赁业务、铝模、爬架专业分包工程业务的拓展、进行商务投标报价并跟进合同签订的工作。
2、负责完成各项目铝模、爬架专业分包工程月度产值进度报量及设备租赁月度对账工作，并及时追收工程款。
3、负责公司的铝模、爬架预（结）算工作，及时办理和完成过程中的签证、索赔工作；
4、负责公司设备（含车辆）用油统计、维修台账，分析油耗的合理性等工作。
5、做好成本统计工作，辅助部门负责人完成月度成本汇表。
6、负责泵车组维修台账的建立及审查工作；
7、协助配合公司其他部门（单位）的工作，完成领导交办的其他工作；

岗位职责：
工作内容：
1、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；
2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐；
3、对已审核的原始凭证及时填制记帐；
4、审核各部门制作的帐目表格，确保钱账一致。
要求：
1、工作认真、仔细；
2、有职业操守、有责任心。
3、持有会计初级资格证书；

岗位职责：
1.根据公司整体战略，负责进行销售计划的制定，提出运行推广、活动等方面的具体方向以及实施落地方案。
2.规划团队销售系统的运营，建立和完善区域规章制度，推动区域管理体系的规范化。
3.根据公司整体销售目标，制定每月销售任务，完成销售任务。
4.负责团队的组建，培训，管理。
5.负责大B端客户的维护、拓展以及回款。
任职资格：
1.男女不限，24-35岁。
2.高度认可公司文化。
3.具有家装公司、房地产公司、互联网运营销售管理公司4年以上。
4.具体较强的团队建设和管理能力。
5.具有较强的创新思维和平台运营能力。
6.能有清晰的个人规划及团队规划

岗位职责：
要求：
项目经理是最高管理者在工程项目上的全权委托代理人，向最高管理者负责，独立 承担项目的决策、质量、进度、安全责任。
2、负责经理部全面工作，按施工组织设计，精心施工，实现工程利润、成本、工期、 质量指标，实行岗位目标考核制，奖优罚劣，褒勤贬惰，提倡敬业精神。
3、接受公司领导，会同各职能部门对工程材料、设备进行计划、采购、供应、使用和 管理，控制工程成本，均衡材料占用资金比例，贯彻材料管理制度，提交材料消耗报告。
4、宏观管理劳务，合理地安排、组织施工，协调技术管理部门，实行全面质量管理， 落实质量终身责任制，推行“科学管理，质量为先；遵纪守法，关爱环境；以人为本，安 全生产；诚信守诺，追求卓越”的方针。推行“向顾客提供一流的产品及服务，对污染环 境、危胁职工身体健康与安全的危险源进行有效的控制。以达到国家相关法律、法规的要 求”的目标，使工程质量达到优良。
5、坚决贯彻落实国家有关安全工作的规定，建立安全组织机构，制定安全制度，落实 安全措施，组织安全施工，监督检查安全工作执行落实情况。奖罚安全管理工作的优劣者。 实现安全无事故。
6、管理协调各工种，各施工单位的交叉施工，处理好与指挥部、监理处的关系，保持 与管理部门的联系，树立企业形象，实行栋号经营核算，实行文明施工。
7、管理工地日常事务，考察管理人员工作状况，查处违规违章、违法行为。团结同志， 全心全意为公司利益而工作。
8、配合总经理的一切事项或工作安排。认真学习国家关于职业健康安全、环境、卫生等方面的法规文件

岗位职责：
【岗位要求】
1、本科及以上学历，工程造价、工程管理类相关专业毕业；具有1年及以上预算相关工作经验；
2、熟悉招投标、预结算流程，会计算模板、脚手架工程量；
3、正直诚实，品行端正，工作态度积极，责任心强，细心，有较强的判断和经营数据分析能力， 计划和执行能力；
4、良好语言文字表达能力，熟练使用办公软件，广联达软件土建算量（钢管不作要求）；
5、较强的逻辑思维和沟通交流能力。
【岗位职责】
1、协助部门负责人完成设备租赁业务、铝模、爬架专业分包工程业务的拓展、进行商务投标报价并跟进合同签订的工作。
2、负责完成各项目铝模、爬架专业分包工程月度产值进度报量及设备租赁月度对账工作，并及时追收工程款。
3、负责公司的铝模、爬架预（结）算工作，及时办理和完成过程中的签证、索赔工作；
4、负责公司设备（含车辆）用油统计、维修台账，分析油耗的合理性等工作。
5、做好成本统计工作，辅助部门负责人完成月度成本汇表。
6、负责泵车组维修台账的建立及审查工作；
7、协助配合公司其他部门（单位）的工作，完成领导交办的其他工作；