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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、遵纪守法、对公司忠诚,热爱本职工作
2、形象佳、表达及沟通能力强
3、吃苦耐劳,具备独立谈判能力
4、具有相关行业知识
5、社会经验丰富,与地方职能部门人员关系密切
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责公司工程项目成本体系的管理控制及有效实施;
2、负责公司工程项目成本体系的管理控制及有效实施;
3、负责工程项目分包、劳务、材料采购合同审核及谈判;
4、审核工程进行中的各项报价文件,审核工程进度、工程进度款,对下分包付款;
5、提供工程进度分析数据,掌握工程进展和收支情况;
6、审核工程结算文件,配合相关单位完成结算工作;
7、进行分管工程的监督、结算审查工作,监督指导分包单位正确执行劳动定额。
任职要求:
1、熟悉工程造价管理相关工作流程及重点,熟练操作计算机办公软件及广联达造价软件
2、适应短时间出差
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、在工程项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;
2、熟悉并掌握设计图纸、施工规范、质量标准和施工工艺,能够熟练运用相关软件(CAD),懂得铺装排版,能够熟练运用相关测量仪器;
3、熟悉相关工艺功法,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;
4、按设计要求、操作规程和验评标准向项目班组进行技术、安全交底;
5、对图纸及施工中出现的问题及时解决;
6、监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。
任职要求:
1、大专以上学历,园林、园艺工程等相关专业;
2、有2年以上硬景、绿化施工员的现场施工经验;
3、熟悉北方苗木的生态习性习性、种植要求,懂得现场结合实际情况进行植物间的搭配以及施工中及苗木保养期的养护管理等工作;
4、具备良好的现场施工控制能力,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工,监督施工质量;
5、扎实的专业知识、较强的沟通协作能力、较高的团队合作精神;
6、较强责任心和事业心,服从公司工作安排。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
一、水电配套工程的质量、进度、安全文明施工管理
1. 水电配套单位进场前的审核工作
2. 对管线预埋工作的密切关注
3. 保证配套相关对时间节点的强力支持
二、项目临水、临电及正式用电、用水的管理
1. 项目开工前的临电、临水布置
2. 为各进场施工单位提供水电接口
3. 与开发部配合进行正式用电、用水施工
4. 对各施工单位的用水用电情况抽查,避免出现,偷电偷水的现象
5. 制定现场临水、临电的管理规定
三、水电费的管理
1. 每月对每个施工单位的用水量和用电量进行核查
2. 建立水电费台账
四、协调配套单位进场,作好各方的协调工作
1. 协调配套单位进场施工
2. 积极作好各单位之间的协调工作
五、计划和文档等的编制
1. 付款计划的编制
2. 针对公司要求的时间节点,编制配套施工计划
3. 甲控材料招投标计划
六、成本控制
1、对施工方案的进一步优化
2、项目签证的合理性严格把控与执行
任职要求:
1、大专以上学历,建筑相关专业,三年以上同岗位工作经验;
2、有水电设计和施工经验;优秀的工程技术指导、审定能力,良好的沟通协调能力。
3、丰富的项目工程新建、改扩建、精装修、验收经验;
4、诚实正直,认真负责,有良好的职业操守;
5、有良好的沟通协调能力,能适应出差。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、施工前勘察测量地形,组织落实班组、机械进场,订购园建所用材料,协助图纸会审,参与施工方案、施工计划研讨;
2、执行园建施工计划,向班组下达施工任务,监督和控制施工进度、质量、安全,发起和跟踪设计变更、工程签证情况,确保工程顺利进行;
3、准备相关验收文件,协助组织验收工作,并在验收后完成后续内部结算及技术支持事项;
4、参与园建类招标与合同洽谈,监控订单履行,执行物料进场验收,审核园建供应商款项支付,并进行后续评价,确保成本的合理性;
5、协调施工现场各班组关系,参与协调与甲方、监理等外部关系。
任职要求:
1、本科以上学历,园林、土建等相关专业;
2、3年以上现场施工经验;
3、扎实的专业知识、较强的沟通协作能力、较高的团队合作精神;
4、良好的身体素质,能吃苦耐劳;
5、较强责任心和事业心。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
不限; |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责施工单位内部及与建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位材料及设备供应单位、分包单位、其他有关部门之间的文件及资料的收发、传达、管理等工作,应进行规范管理,做到及时收发、认真传达、妥善管理、准确无误。
2、负责所涉及到的工程图纸的收发、登记、传阅、借阅、整理、组卷、保管、移交、归档。
3、参与施工生产管理,做好各类文件资料的及时收集、核查、登记、传阅、借阅、整理、保管等工作。(材料质保书、合格证等)
4、负责施工资料的分类、组卷、归档、移交工作。(包括施工资料的编制)
5、及时检索和查询、收集、整理、传阅、保存有关工程管理方面的信息。
6、处理好各种公共关系。
7、参与材料进场验收并根据国家规范要求进行见证取样,送检复试并建立台帐。
8、负责项目部的办公设备的维护管理。
9、负责项目部印章的管理。
10、负责项目部的日常接待事宜。
11、负责办公用品的申购及发放。
12、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、两年以上工作经验。
2、大专及以上学历。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-10 年 |
专业要求: |
风景园林; |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-9000 月薪 |
年龄要求: |
28-40 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位描述:
1、负责园林景观设计、市政、照明设计、深化设计等的相关专业图纸的审核。
2、负责本专业技术管理的标准化、程序化文件体系的制定完善,产品研究工作。
3、协助市场部门进行市场定位、产品定位并提供专业支持。
4、参与园林景观设计策划并配合设计负责人完成专业设计管理;参与编制设计合同、任务书、产品标准、销售等与专业相关部分。
5、协助招标中心招标图纸、文件提供,回标文件审核;协助成本部专业成本优化,审核督办项目部成本的控制。
6、协助解决施工过程中技术问题;组织技术巡检及产品标准检查;专业设计变更编制及工程洽商审核,配合总部的工程巡检工作。
岗位要求:
1、27-38岁,大专以上学历,园林景观设计及相关专业。
2、园林设计专业3年及以上工作经验。
3、具有较强的独立工作能力、表达能力,善于与人沟通;掌握建筑设计、施工、房地产开发流程,有一定的管理能力和协调能力。具有专业设计、组织和图纸审核能力。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责、统筹安排本项目部的内部与外部事项;负责本项目部生产要素的优化配置和动态管理;
2、总体安排所负责区域内生产与经营,开工前策划生产、经营方案,对各项目在过程中整体把控,确保完成项目成本责任书目标、完工总结评审;
3、执行过程中对于分包队伍、供应商定期考核、评价。
4、负责代表区域内各项目部与公司接洽,签订项目成本责任书,承诺目标,并且负责分解、执行到位。保证公司流程运转顺利、各项资料齐全;
5、负责代表公司与甲方、监理等相关单位协调区域内工程施工、洽商事宜,及时推进各类合同签订,维护客户关系;
6、按照合同要求和上级的指令,保证施工工作的顺利进行,并做好材料供应的统筹安排工作;
7、责施工区域内公司形象的维护及展示,包括施工统一形象、人员举止规范、着装规范、现场施工范围标识规范、统一口径等;
8、及时并妥善处理本项目部的突发事宜;
9、负责区域内项目部月度、周、日及专题例会的领导、组织工作,形成体系;
10、本项目部的其他事宜。
任职要求:
1. 风景园林、建筑工程类专业专科以上学历;
2. 五年以上园林绿化工程施工管理经验;三年以上独立项目团队管理经验;
3. 熟悉工程管理程序和相关政策;能独立带领团队;
4. 具备较强的领导能力,洞悉、判断与决策能力,人际交往能力,组织沟通协调能力;
5. 工作严谨敬业,责任心强,具有高度的团队合作精神;
6. 较强的处理突发事件的能力和遇事冷静的心态;
7.持有园林绿化工程项目经理证或建造师证者优先考虑。