岗位职责：
1、大专以上学历，专业不限；
2、5年以上销售工作经验，2年以上变频器销售经验；
3、在变频器行业有良好的客户关系者优先；
4、有较强的团队观念，身体健康，城市守信，应变能力强。

岗位职责：
岗位职责
1、负责编制、修订进料检验规范；
2、负责进料检验用标片的制作及管理；
3、负责检验工装、工具的设计与制作；
4、制订并完善相应质量记录的各种表格；
5、日常进料检验报告审核；
6、协同进料检验员完成原材料季度试验；
7、协同供应商确认原材料不良品；
8、督促供应商质量改进；
9、处理检验过程中出现的各种质量问题，提出解决重大疑难质量问题的办法，质量风险评估；
10、负责公司主、辅材供应商的验厂。对被验供应进行前期调查，按照ISO 9001和公司内控标准，对供应商进行工厂审核，并编制验厂报告、供应商不符合项整改表等。
任职条件：
1、熟悉计量器具管理要求和材料检验规范。
2、三年以上相关岗位工作经验，有光伏行业工作经验。

岗位职责：
岗位职责：
1、按规定的要求进行巡检，对每一道工序，每一种产品进行严格的抽样检查，尤其是关键工序、特殊工序等，并做好相关标识和检验结果的记录；
2、负责对生产过程中发生的物料、半成品质量异常进行确认，并按照要求开具相应质量异常单据，并跟踪异常处理结果；
3、及时向生产部反馈生产中的异常情况，做好产品异常的统计工作，及时汇报上级，对设立的质量控制点要严格把关，保存好各项质量记录；
4、负责对已完成订单的质量异常汇总、呈报及改善结果的跟踪确认。

任职要求：
沟通能力强、能吃苦、责任心强、细心勤快，服从领导安排；了解产品生产的相关知识，具备一定检验技能和质量管理等方面的知识；对漏捡和错判负责。

岗位职责：
岗位职责：
1.实验室设备和仪器的操作；
2.协助工程师进行试验和生产；
3.其它工作。

任职要求：
1、有质量检验 、原材料、产品等相关知识的培训；
2、沟通能力强、能吃苦、责任心强、细心勤快，服从领导安排；
3、了解产品生产的相关知识，具备一定检验技能和质量管理等方面的知识。

岗位职责：
岗位职责：
负责产品测试检验、出厂及其他领导交办的任务。

任职要求：
质量检验相关知识的培训，了解太阳能组件主要性能和用途，熟练计算机操作。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责明确研发产品定义职责规划：编写和维护产品手册、宣传册、协调新品导入流程、协助产品定价、售前技术支持；
2、负责研发产品信息维护、产销协调职责规划：系统中BOM维护、专项改进跟踪、协助产销协调；
3、负责研发产品应用方案拓展职责规划：安装手册维护、产品性能分析及反馈；
4、负责研发产品市场跟踪与产品需求分析职责规划：市场动向调研及竞争对手信息分析、认证工作跟进、新品需求分析；
5、负责产品业务管理流程制定职责规划：依据业务运转环节制定相应的管理流程、部门与部门内环节链接流程、新建和维护产品流程相关系统信息；
6、负责产品外围关系维护职责规划：售前销售支持、售中技术支持、售后反馈处理、合作推进；
7、研发队伍的建设与管理；

任职条件：
1、理工科类专业本科及以上学历。
2、五年以上相关工作经验，两年以上同等岗位工作经验。
3、有光伏行业相关岗位工作经验。

岗位职责：
1、对公司原材料进行来料检验。
2、对公司零部件进行工序件检验。
3、协助对公司设备进行半成品检验。
4、协助对公司设备进行成品检验。
5、完成公司领导临时交代的任务。


任职资格：
1、本科及以上学历，电气工程自动化，机械制造行业、电气行业、变压器行业做过质量试验等1年相关经验优先；
2、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。

岗位职责：
具有大专以上学历和相关技术职称，五年以上110kv/220kv及以上变压器制造实际工作经验;
熟知变压器产品的制造工艺，掌握高、低压变压器线圈工艺、铁芯工艺、器身工艺、总装工艺；
具有完成工艺技术进步研究工作的能力；
能够独立处理相应生产工序中的重大技术问题；
掌握本行业国家标准、行业标准和企业标准的内容，具有起草、审核变压器类产品工艺技术文件的技能；
工作严谨，有责任感，有团队合作精神，能服从上级领导安排的各项工作。

岗位职责：
职位描述:
主要工作内容及职责：
1、主要负责分布式发电项目业务的开发与获取；
2、开发代理商/合作伙伴；
3、协调销售与市场推广活动；
4、完成所承担的销售任务和指标；
5、完成领导交待的其他任务。

任职资格条件及技能要求：
1、2年或2年以上光伏行业项目开发经验（如组件、逆变器、支架等销售经验等）；
2、有光伏系统技术背景者从优；
3、有相关商业资源背景者从优；
4、良好的团队合作精神；
5、能够承受经常性出差。

职位归属单位：南京中电太阳能科技有限公司

岗位职责：
工作概要：
负责对公司会计、财务核算管理、经营过程实施财务监督、检查、协调和指导的专职管理。

工作职责：
1、负责对公司会计、财务核算管理、经营过程实施财务监督、检查、协调和指导的专职管理。
2、负责对公司会计、财务核算管理、经营过程实施财务监督、检查、协调和指导的专职管理。
3、主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整；
4、负责对公司税收进行整体筹划与管理，根据税法和会计法按时完成税务申报以及年度审计工作；
5、比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；
6、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；
7、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系；
8、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为集团高级管理人员提供财务分析，提出有益的建议。
9、负责下属人员的考核，加强团队建设，增加凝聚力，保证财务部职能的顺利履行和工作目标的实现。

任职要求：
1、教育背景：大专以上学历，会计、财务或相关专业；
2、工作经验：5年以上财务管理经验；
3、个人素质：具有财务专业知识、账务经理及财务管理经验；精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析经理经验；谙熟国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策；熟悉境内上市公司财务规则；良好的中文写作及口头表达能力。
4、工作态度：为人正直、作风严谨；有较强的沟通协调能力。

职位归属单位：中电电气（江苏）绝缘材料有限公司
联系电话：******
联系人：朱静
手机：******
邮箱：******

岗位职责：
光伏系统设计、施工、安装指导，配合销售进行售前售中售后服务支持。

在线咨询，设计合理的光伏发电系统方案
从客户和客户方案组获取深化设计需要资料
技术引导客户需求
配合销售，组织光伏发电系统现场系统的施工安装
配合完成部门制定的业务目标
负责指导光伏项目设计施工
为业务部门提供技术支持与咨询
了解客户需求，从客户和客户方案组获取深化设计需要资料
对光伏项目进行可行性分析
在线了解客户需求，
为业务部门提供技术支持与咨询
参与系统调试和分析
跟踪配合各公司产品上线
制定施工计划表
进行现场勘测
负责管理施工现场
协调完成客户的需求及售后服务，技术调试
对于现场变更进行技术确认
线上平台方案匹配与产品选型
新产品测试与技术支持
研究设计与施工的改进
及时汇总客户信息
制定客户需求清单
制定客户施工计划与现场记录
汇报项目进展
完成领导交办的其他工作

任职要求：
1熟练掌握光伏、电力系统理论, 能够根据光照强度、时间、负载功率等参数进行计算，, 能够深化设计光伏离网并网发电系统整体方案；
2能够独立进行太阳能光伏发电系统设计,并具有施工现场统筹指导安装的能力；具备较强的组织能力；
3确定太阳能电池板的容量，逆变器、蓄电池的配置等具备较强的数据收集和分析能力；
4具备项目管理知识等；
5熟练使用AUTOCAD等设计软件和OFFICE办公软件

岗位职责：
专业与技能要求：
1. 本科以上学历，机电一体化或相关专业；
2. 三年以上电力电子行业结构设计工作经验；
3. 熟悉新产品开发的设计过程，能够独立完成设计任务；
4. 熟悉功率模块，对系统能够散热仿真计算；
5. 良好的沟通能力、抗压能力、推动能力、团队协作能力；
6. 能熟练运用三维，二维辅助设计软件；
7. 一定的专业英语阅读能力；

岗位职责：
1. 参与公司产品项目立项可行性调研，参与系统方案设计；
2. 承担产品结构，零部件的详细设计；
3. 承担样机研制，调试及相关工作；
4. 能够进行设备散热分析及计算，知道结构设计方案。

岗位职责：
岗位名称：销售经理
工作地点：黄冈或南京，需出差
工作内容：在指定的产品范围内开发和维系客户，完成公司销售分解的销售定额及回款目标，巩固市场占有率。

岗位职责：
1.制订销售工作计划，开发和维系客户资源；
2.代表公司与客户进行商务谈判，拟订合同条款；
3.组织技术人员与客户进行技术谈判，拟订技术条款；
4.代表公司签署授权的商业合同；
5.处理客户的售前咨询和售中、售后技术服务；
6.负责合同（订单）的执行、产品的供应；
7.收集客户反馈意见，提出产品性能改进要求，完善销售策略；
8.按合同约定追缴货款，保证客户与公司利益不受侵害；
9.其他与销售经理相关的事项

任职资格：
1.年龄：23周岁以上
2.学历：大专以上学历
3.经验：具有2年以上的销售经验，光伏行业组件销售者优先
4.技能：一定的计算机水平，能够熟练运用办公自动化软件及互联网。
5.待遇：底薪+提成
6.其他：具备良好的客户服务意识；良好的团队合作精神；具有良好的沟通协调能力。

岗位职责：
岗位职责：
1、组织编制工艺文件、技术规范、检验标准等相关文件，完善公司产品技术资料，并贯彻执行；
2、负责技术文件、产品技术、成套装置图的绘制和审核工作；
3、根据公司投标项目要求，提供投标技术支持，完成投标技术方案的制作，产品中标后，负责与客户确认产品技术要求，审定技术协议及成套报价；
4、负责为生产部门提供技术支持，解决生产过程中存在的技术、工艺问题，对生产中重大质量事故及突发事件的原因分析，并及时上报；
5、负责为公司生产体系、营销部以及用户提供技术交底工作，并负责技术培训；
6、对现有产品的技术改进，提出改进方案或建议,使产品不断更新完善；
7、负责掌握行业标准化相关信息，组织定期更新技术标准目录清单；

任职要求：
1、电气类相关专业本科及以上学历；
2、3年以上电气成套设备开发设计经验；
3、熟悉成套电气装置、消弧线圈及接地变压器的技术工艺流程、智能控制及电气零部件的选择；
4、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，有一定的创新能力；
5、熟练操作电脑，熟练运用相关设计软件；
6、具有解决复杂问题及突发事件的能力，有组织、协调管理能力。

职位归属单位：中电电气集团南京输配电设备有限公司

岗位职责：
岗位职责：
1、具体指导、处理、协调和解决车间生产中出现的技术问题、为车间各项工作提供技术支持，维护日常生产工艺稳定。
2、参与编制工艺技术文件，产线工装、工艺流程改进，协助编制修订产品齐套的工艺文件。
任职条件：
1、理工科类专业本科及以上学历
2、2年以上光伏组件行业相关岗位工作经验。

岗位职责：
职位描述：
1、参与制订光伏系统工程项目的设计计划，主导光伏电站系统设计，尤其是工商或者居民小型光伏系统；
2、负责光伏系统工程可行性分析，系统整体设计、系统模拟分析、部件选型、部件优化和改进计划等工作；
3、参与新电站的开发，参与具体电站规划、布局设计、选材、测试论证等负责提供施工技术指导与支持；
4、就光伏电站项目提供电气技术支持及解决方案，负责项目部及施工工程队人员的电气技术培训指导；
5、配合现场施工、质量检验、竣工验收、设计回访及设计技术总结工作，协助提供客户支持服务。
6、制定分布式光伏发电系统的标准化解决方案，管理光伏系统项目的进度。

任职要求：
1、熟悉太阳能电池板、控制器、逆变器和蓄电池的相关性能及应用，具备光伏电站独立设计能力，能够编制方案文件、工程投标技术文件，具有现场勘测能力，可指导现场施工和设备安装；
2、熟练使用电子制图和光电系统开发等专业工作软件；
3、熟悉国家颁发的施工规范、设计规范和验收规范等；熟悉行业用户，能够熟练解决供电局、业主等提供的各类关于光伏电站的电气技术性问题；
4、具有较强的工程电气设计创新能力，有成本控制意识，通过电气设计节约施工成本；
5、较强的沟通协调能力、学习创新能力、理解能力，具备良好的服务意识，可适用长期出差；
6、曾主导或参与多个光伏电站项目系统开发成功案例者优先；
7、对分布式系统（家用或者工商用）有现场施工监工等经验者优先录用；
8、相关电力、能源专业或营销类、专业本科以上的教育背景者优先；
9、能适应经常出差的工作模式，能承受较大的工作压力。

职位归属单位：南京中电太阳能科技有限公司

岗位职责：
工作职责：
1.负责电站工程项目的实施，组织/制定项目实施体系文件与工作流程，按计划组织项目现场实施，达到行业验收标准；
2.负责在工程设计、施工和验收各阶段，组织开展与业主、设计和施工单位的沟通协调工作；
3.负责施工现场进度、质量和安全的管理工作；
4.统筹协调工程物资、施工技术、设备、后勤、文明施工的管理工作。


技能要求：
1.5年以上光伏行业工作经验，3年以上光伏工程管理工作经验优先；
2.熟悉光伏发电相关知识和政策；
3.熟悉光伏发电系统及电气安装施工相关知识和规范；
4.熟悉工程项目管理流程，能有序组织安全生产；
5.沟通能力较好，适应长期出差。

岗位职责：
工作概要：
光伏电站项目部队伍的建设与管理，施工材料的组织与管理，施工质量、安全、进度的督促、检查，工程费用的管理与控制。

工作职责：
1、负责光伏电站项目前期调研、申报资料的编制；
2、负责制定工程项目管理计划，对项目的进度、质量、成本、安全等进行有效管理与控制；
3、负责工程施工图会审，做好项目进度控制、工程质量监督和安全管理工作相关措施的落实， 与建设方、设计方、监理方保持友好合作；
4、参与光伏电站项目系统设计，负责审核项目工程施工组织设计、设计变更、工程签证等；
5、负责项目部人员、材料、机械设备的组织与管理，协调解决现场出现的各类问题，审核和管理项目的各项费用支出，确保按计划完成并组织系统调试、工程验收和竣工决算工作；
6、负责检查督促做好项目工程资料整理、台账的建立及资料归档工作；
7、及时完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、年龄：28-40周岁。
2、教育背景：工民建、电力、电气、机电一体化等相关工程类专业，本科以上学历；持有二级及以上建造师证可以放宽至专科毕业。
3、工作经验：5年以上本专业工作经验，3年以上太阳能光伏系统发电、BIPV、太阳能并网发电项目管理工作经验。
4、技能技巧：熟悉光伏电站建设流程，熟练掌握建筑、安装、电力等工程施工及验收规范；较强的商务谈判及沟通能力；很强的组织协调和团队管理能力，具有一定的计算机水平，能熟练使用Office办公及CAD绘图软件。
5、个人素质：具有亲和力；良好的职业道德和职业素养；执行力强，能承受工作压力；身体健康、精力充沛；适应经常外地出差。
6、工作态度：具有较强的团队合作意识和高度的工作责任感；热情、诚恳、积极、乐观，认同中电企业文化。

岗位职责：
职位描述:
1、 负责光伏电站项目前期调研、申报资料的编制；
2、 负责制定工程项目管理计划，对项目的进度、质量、成本、安全等进行有效管理与控制；
3、 负责工程施工图会审，做好项目进度控制、工程质量监督和安全管理工作相关措施的落实， 与建设方、设计方、监理方保持友好合作；
4、 参与光伏电站项目系统设计，负责审核项目工程施工组织设计、设计变更、工程签证等；
5、 负责项目部人员、材料、机械设备的组织与管理，协调解决现场出现的各类问题，审核和管理项目的各项费用支出，确保按计划完成并组织系统调试、工程验收和竣工决算工作；
6、 负责检查督促做好项目工程资料整理、台账的建立及资料归档工作；
7、及时完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、年龄：28-40周岁。
2、教育背景：工民建、电力、电气、机电一体化等相关工程类专业，本科以上学历；持有二级及以上建造师证可以放宽至专科毕业。
3、工作经验：5年以上本专业工作经验，3年以上太阳能光伏系统发电、BIPV、太阳能并网发电项目管理工作经验。
4、技能技巧：熟悉光伏电站建设流程，熟练掌握建筑、安装、电力等工程施工及验收规范；较强的商务谈判及沟通能力；很强的组织协调和团队管理能力，具有一定的计算机水平，能熟练使用Office办公及CAD绘图软件。
5、个人素质：具有亲和力；良好的职业道德和职业素养；执行力强，能承受工作压力；身体健康、精力充沛；适应经常外地出差。
6、工作态度：具有较强的团队合作意识和高度的工作责任感；热情、诚恳、积极、乐观，认同中电企业文化。

岗位职责：
岗位职责：
1、协助部门主管开展各项工作，确保部门设备正常运行。
2、负责部门设备修理、维护工作。
3、负责部门设备的备品配件确定、计划、保障、检验工作。
4、制定部门设备备品配件验收标准并负责检验。
5、负责部门设备现场故障处理，组织紧急抢修工作。
6、负责部门设备日常、定期检查、完好检定工作。
7、编制部门设备月维保计划、年度维保计划并负责实施。
8、负责部门设备更新、报废计划。
9、负责部门设备安装、调试及验收工作。
10、编制部门设备操作、保养作业指导书。
11、负责部门设备技术、操作培训工作。
12、其他工作。

任职条件：
1、机电一体化、机械设计及制造、自动化或相应大专及以上学历
2、5 年以上设备维护工作经历或3年以上中型组件制造公司设备维护工程师经历。
3、有光伏行业工作经验。

岗位职责：
集团财务制度管理 1. 组织编制集团财务管理制度
2. 组织评审集团财务管理制度
3. 组织实施集团财务管理制度
4. 监督集团财务管理制度的执行情况
5. 指导下属管控单元、新兴业务管控单元下属子公司和事业部财务管理制度的制定与完善
6. 审核下属管控单元、新兴业务管控单元下属子公司和事业部的财务管理制度
预算和费用管理 7. 组织开展集团预算制定、分解与调整工作
8. 组织开展集团预算控制和分析工作
9. 指导下属管控单元、新兴业务管控单元下属子公司和事业部的预算工作
10. 组织开展集团总部费用管理工作
融资管理 11. 组织开展集团融资规划工作
12. 组织开展集团融资操作工作
13. 组织开展集团融资的成本收益分析工作
14. 指导下属管控单元、新兴业务管控单元下属子公司和事业部融资工作
15. 统一管理下属管控单元、新兴业务管控单元下属子公司和事业部的银行授信
资金管理 16. 组织开展集团资金调拨工作
17. 组织开展集团资金使用监控工作
18. 指导开展集团资本运营工作
19. 组织开展集团资金账户管理工作
固定资产管理 20. 组织开展集团固定资产管理工作
21. 指导下属管控单元、新兴业务管控单元下属子公司和事业部固定资产管理工作
税务管理 22. 组织开展集团税务筹划工作
23. 组织开展集团纳税与退税工作
24. 组织开展集团税务分析工作
25. 指导下属管控单元、新兴业务管控单元下属子公司和事业部税务工作
财务分析与核算 26. 组织开展集团总部账务处理与核查工作
27. 组织开展集团总部会计核算与审查工作
28. 组织开展集团内部财务报表的分析和编制工作
29. 组织开展集团外部财务报表的填报工作
30. 指导下属管控单元、新兴业务管控单元下属子公司和事业部的会计核算工作
票据、现金与会计档案管理 31. 组织开展集团总部各类票据管理工作
32. 组织开展集团总部现金管理工作
33. 组织开展集团总部各类会计凭证、档案资料的管理工作
部门业务管理 34. 安排本部门日常工作
35. 指导本部门人员开展业务工作
36. 监督跟进本部门人员工作完成情况
部门费用控制 37. 负责编制本部门预算方案
38. 审核本部门费用的使用
39. 负责本部门费用的分析与控制
部门人员管理 40. 负责制定本部门人员需求计划
41. 负责选拔与招聘本部门人员
42. 组织开展本部门人员培训
43. 负责本部门人员出勤管理
44. 负责考核评价本部门人员
45. 负责本部门人员绩效分析
46. 负责本部门人员绩效面谈
领导交办 47. 完成领导交办的其他工作

岗位要求：
1. 丰富的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉集团企业财务管理体系与制度建设的各项要求；
2. 熟悉会计法、税法、金融法等相关法律法规及政策；
3. 熟悉银行信贷方面知识；
4. 丰富的集团财务内部控制、预算管理、现金流管理、税收筹划、投融资、财务分析、风险防范经验；
5. 丰富的投资项目分析、论证和决策经验；
6. 具备较强的财务分析和控制能力、资金筹措和使用控制能力；
7. 具备较强的外联、公关和接待能力；
8. 具有前瞻性思维和敏锐的感知力与洞察力；
9. 领导本部门不断改善绩效的强烈的进取心和事业心；
10. 乐于倾听、有包容心；
11. 具备诚实、正派、光明正大、廉洁正直的道德品质；
12. 有坚忍不拔、团队合作和奉献精神；
13. 熟练使用各类办公软件和财务管理软件。

岗位职责：
1.  根据集团财务管理要求，编制公司相关财务制度，并监督执行情况。
2.  组织开展公司预算制定、分解与调整工作
3.  组织开展公司预算控制分析和费用管理工作
4.  组织开展公司账务处理与核查工作
5.  组织开展公司会计核算与审查工作
6.  组织开展公司财务报表的分析和编制工作
7.  组织开展公司各类会计凭证、档案资料的管理工作
8.  安排本部门日常工作


1.  熟悉会计法、税法、金融法等相关法律法规及政策；
2.  具备较强的财务分析和控制能力、资金筹措和使用控制能力；
3.  具有前瞻性思维和敏锐的感知力与洞察力；
4.  领导本部门不断改善绩效的强烈的进取心和事业心；
5.  熟练使用各类办公软件和财务管理软件。

岗位职责：
岗位职责：
1、编制对内、对外的各项财务报表，确保财务报表，包括总帐及明细帐的准确性。
2、配合编制财务预算，为财务预算提供准确的财务数据。
3、遵守各项收入制度、费用开支范围及标准，分清资金渠道，合理使用资金，年终做好全年决算。
4、按照会计法及有关财务制度，建立健全各种帐簿，对财务收支进行全面核算。
5、负责核对银行存款余额及现金余额，及时清理往来款项；组织固定资产和材料的清点，负责往来账目、固定资产和低值易耗品等的清查核对工作，保证帐帐相符，帐物相符。
6、准确无误后导出会计报表并完成抄税、报税、完税工作，最后将编制好的报表、分析进行归档，以便可以及时提供准确的数据。
7、经常检查收支情况，分析费用升降原因，提合理化建议，及时向各单位反映经营情况。
8、根据财务控制制度，严格执行财务控制程序。负责财务日常账务处理，复核会计及出纳的工作。
9、负责月度结算，季度，年度结算，配合审计要求，完成年度审计。
10、配合公司内部审计，定期梳理和检查财务的结账流程及其完成事项，并妥善保存相关记录及文件。
11、配合其他职能部门的工作，强化团队服务意识，严格遵守保密制度。
12、做好会计档案管理工作，做到安全、保密。
13、迅速、及时、保质、保量地完成上级领导交办工作。


任职资格：
1、财务、审计、企业管理及相关专业，大专及以上学历。
2、熟悉《会计法》、《公司法》、《会计基础规范》等相关国家财经法律、法规，掌握财务管理知识、具有成本、资金管理能力；熟悉全盘帐务处理及整体财务核算统筹规划。
3、2年以上企业财务分析、成本核算、总账或审计等相关工作经验，制造业工作经验者优先考虑。
4、熟练使用财务SAP系统、办公软件等；知识结构全面，能够迅速掌握与财务业务相关知识。
5、持有会计上岗证等相关证书，具有中级会计师职称优先。
6、人品端正，具有良好的职业道德素质。工作积极主动，细致认真，责任心、原则性强。
7、具有良好的沟通、协调能力；良好的团队合作与敬业精神。
8、工作中能承受较大压力并独立展开工作。

岗位职责：
岗位职责：
1、独立完成离/并网光伏系统的方案设计；
2、对光伏系统进行优化设计，提高系统效率，控制系统成本；
3、进行实地勘察，根据项目实地情况给出合理系统配置建议；
4、配合销售人员与客户交流谈判，为公司拓展业务；
5、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：
1、本科及以上学历，光电、电气、机电专业优先；
2、熟悉太阳能发电系统的构成，熟悉各个组成部分的工作原理（光伏组件，逆变器，控制器，蓄电池等）；
3、良好的电力系统基础知识，熟悉低压，中压电力系统相关标准；
4、熟悉电力系统常用的各种设备及电气元件的工作原理，能够熟练应用各种设备及元件；
5、能够熟练使用AUTO CAD软件绘制电气图及结构图等；
6、一年以上光伏系统设计相关工作经验，能够熟练使用三维模拟软件、办公自动化软件。

岗位职责：
工作概要：
光伏电站项目初步设计规划，为项目开发及EPC商务谈判做好技术支持。

工作职责：
1、负责光伏电站项目初步设计规划，包括光伏电站总平图设计、主电气图设计、各主要设备选型、发电量计算、初步投资概算、工程预算；
2、做好光伏电站项目开发、EPC商务谈判的技术支持；
3、参与光伏电站可行性报告、项目建议书的编制；
4、负责与设计院对接，做好项目可行性报告及施工图设计工作；
5、参与项目技术交底及施工过程中技术方案的制定；
6、及时完成上级交办的其他工作。

任职资格：
1、年龄：25-35周岁。
2、教育背景：电力、电气、机电一体化等相关工程类专业，本科以上学历。
3、工作经验：2年以上本专业工作经验。
4、技能技巧：熟悉光伏电站系统及主要设备材料；具有高、低压配电设计能力；能熟练使用CAD绘图软件。
5、个人素质：具有良好的职业道德和职业素养；执行力强，能承受工作压力；身体健康、精力充沛；适应经常外地出差。
6、工作态度：具有较强的团队合作意识和高度的工作责任感；热情、诚恳、积极、乐观，认同中电企业文化。

岗位职责：
岗位职责：
1. 根据项目要求，设计合理的光伏发电系统方案；
2. 对光伏项目进行可行性分析；
3. 了解客户需求，从客户和客户方案组获取深化设计需要资料，进行现场勘测；
4. 根据方案完成系统的深化设计，主要包括系统图、设备布置图、现场布线图、电气设备柜图等；
5. 负责指导光伏项目设计施工，组织光伏发电系统现场系统的安装，对于现场变更进行技术确认，参与系统调试和分析；
6. 为业务部门提供技术支持与咨询。 
7. 完成领导安排的其他任务。

任职资格：
1、本科以上学历，电气工程、机电一体化、电力电子等相关专业；
2、能够独立进行太阳能光伏发电系统设计,并具有施工现场统筹指导安装的能力；熟练掌握光伏、电力系统理论, 能够根据光照强度、时间、负载功率等参数进行计算，确定太阳能电池板的容量，逆变器、蓄电池的配置等, 能够深化设计光伏离网并网发电系统整体方案；具备项目管理知识等；
3、熟练使用AUTOCAD等设计软件和OFFICE办公软件；
4、有独立负责大型项目设计和项目管理经验者优先。
5、责任心强，有团队合作精神，能够吃苦耐劳，能适应短期外省市出差。

岗位职责：
光伏电气项目组软件工程师
岗位招聘要求：
招聘人数：2
专业与技能要求：
1. 具有电力系统和电气工程方面专业知识；
2. 熟悉电力电子和功率电路设计及仿真；
3. 熟悉数字电路设计或模拟电路设计；
4. 熟悉MCS51、ARM、Microchip或DSP/FPGA 等单片机，精通Proto199se或者Proteldxp;
5. 可独立设计、排版、调试电路板；
6. 精通C语言，能独立编写、调试硬件驱动程序和功能程序；
7. 一定的专业英语阅读能力；
8. 有良好的技术研发能力和创新能力；
9. 有电力行业、有逆变器方面工作经验者优先。

岗位职责：
1. 参与电力电子相关项目的研发工作；
2. 参与可行性研究与方案设计/验证；负责产品原理图与PCB板设计，部分元器件与材料选型工作；承担产品嵌入式软件开发调试工作；参与产品测试与检验；编写相关技术文件。

岗位职责：
1光伏系统设计、施工、安装指导，配合销售进行售前售中售后服务支持；
2在线咨询，设计合理的光伏发电系统方案
3从客户和客户方案组获取深化设计需要资料
4技术引导客户需求
5配合销售，组织光伏发电系统现场系统的施工安装
6配合完成部门制定的业务目标
7负责指导光伏项目设计施工
8为业务部门提供技术支持与咨询
9了解客户需求，从客户和客户方案组获取深化设计需要资料
10对光伏项目进行可行性分析
11在线了解客户需求，
12为业务部门提供技术支持与咨询
13参与系统调试和分析
14跟踪配合各公司产品上线
15制定施工计划表
16进行现场勘测
17负责管理施工现场
18协调完成客户的需求及售后服务，技术调试
19对于现场变更进行技术确认
20线上平台方案匹配与产品选型
21新产品测试与技术支持
22研究设计与施工的改进
23及时汇总客户信息
24制定客户需求清单


岗位要求：
1熟练掌握光伏、电力系统理论, 能够根据光照强度、时间、负载功率等参数进行计算，, 能够深化设计光伏离网并网发电系统整体方案；
2能够独立进行太阳能光伏发电系统设计,并具有施工现场统筹指导安装的能力；具备较强的组织能力；
3确定太阳能电池板的容量，逆变器、蓄电池的配置等具备较强的数据收集和分析能力；
4具备项目管理知识等；
5熟练使用AUTOCAD等设计软件和OFFICE办公软件

岗位职责：
工作概要：主要负责分布式光伏系统的安装、调试、验收及后续技术服务。
工作职责：
1、在分布式光伏系统安装前跟踪项目的进展情况，并设计安装方案。
2、分布式光伏系统项目设备安装，用户技术问题解答。
3、对安装完毕的系统进行调试，验收，并形成文档。
4、在项目有关人员需要相关技术资料时可以及时找相关的资料；
5、对收集好的资料进行登记在册，便于后续使用方便；
6、完成上级领导交办的其它任务。
任职资格：
1、专业/学历:
学历：专科及以上学历；
专业：电气工程相关专业
2、年龄/工作经验：
年龄：25~35岁
工作经验：1年以上相关经验。
3、语言能力、计算机、职称、资格证书：
语言能力：普通话标准，英语听说读写能力良好；
计算机：能熟练使用办公软件；
职称：施工工程类职称；
资格证书：相关电气、电工专业资格证。
4、技能技巧: 具有一定电气安装、设计知识。
5、能力素质要求：
吃苦耐劳，责任心强，能再艰苦环境下工作。

岗位职责：
专业与技能要求：
1. 精通电力电子大功率IGBT应用设计和测试工作，精通裕量选型、发热量评估计算、功率模组工艺要求和总体电磁兼容设计
2. 对常见问题以及设计使用技巧有独特见解，能够分析产品出现的问题与不足，并提供可靠解决方案
3. 精通IGBT功率模组的保护设计和测试方法，能够设计有效的保护功能，对产品运行问题提供分析解决方案，并能对功率单元进行有效的测试，提高其可靠性
4. 能熟练进行水冷、风冷功率模块的器件布局，电磁兼容设计，功率器件的热设计
5. 2-3年相关工作经验

岗位职责：
1. 参与产品研发计划的制定，并按产品研发计划按时完成自己所担负的产品硬件研发任务
2. 负责产品的硬件设计，编制相关的技术文件
3. 负责产品的调测工作，负责硬件产品的功能性测试、EMC测试、型式试验等
4. 负责测试报告的撰写，对测试结果进行分析，做好测试问题的跟踪

岗位职责：
专业与技能要求：
1. 电气工程、电力电子、自动化或相关专业
2. 有光伏并网逆变器研究相关工作经验者优先，有太阳能并网逆变器算法开发经验，如MPPT、孤岛、低电压穿越等
3. 精通电力电子功率设备的电、磁、热设计
4. 熟悉并网逆变器或变频器的主电路拓扑结构与工作原理，熟悉DSP的C语言程序，熟练使用Matlab等计算机仿真软件
5. 有较强的事业心、有较强的独立科研能力
6. 一定的专业英语阅读能力
7. 2-3年相关工作经验

岗位职责：
1. 参与逆变器、控制器整体方案的制定，参与软件架构的设计
2. 逆变器控制策略研究
3. 逆变器的仿真分析

岗位职责：
岗位职责：
1、开展公司预算制定、分解与调整工作
2、开展公司预算控制分析和费用管理工作
3、开展公司账务处理与核查工作
4、开展公司会计核算与审查工作
5、开展公司财务报表的分析和编制工作
6、开展公司各类会计凭证、档案资料的管理工作

任职资格：
1、财会、经济类相关专业，本科及以上，工作经验突出可适当放宽
2、1年以上相关岗位工作经验
3、 熟悉会计法、税法、金融法等相关法律法规及政策
4、具备较强的财务分析和控制能力、资金筹措和使用控制能力
5、熟练使用各类办公软件和财务管理软件。

岗位职责：
岗位职责：
1、每月成本月结，发布标准成本。
2、办理出口业务、外汇申报以及出口退税的申报工作。
3、每月发货过账，总账编制，报表编制及审核。
4、每月材料类发票校验。
5、协助财务经理编制公司经营分析简报。
6、负责公司月度，季度和年度费用预算的统计和上报工作。
7、内外部公司间往来账核对，与香港公司对账，开票，计入总账，每月进行货款催收工作。
8、完成领导交办的其他工作。

任职资格：
1、本科及以上学历，财务类相关专业；
2、2年以上外贸企业或出口制造企业财务工作经验；
3、熟悉财务软件、SAP操作系统、办公软件和税务系统等；
4、熟悉外贸企业的财务工作，了解外贸核销、退税、保管、信用证等知识和操作办法；
5、工作认真负责敬业，适应内外部沟通。

岗位职责：
岗位职责：
1、保障公司生产用电、气、水的正常运行。
2、公司供电、气、水系统的安装、改造工作。
3、每日对生产车间的动力运行作巡检、点检并作好记录。
4、公司各部门安全用电、节约用电的检查工作，按规定定期检查、上报。
5、机房、配电室运行状态检查，按规定检查运行状况，填写记录，发现异常立即处理。
6、当生产用电、气、水出现故障时，及时抢修，快速恢复。
7、严格执行用电巡查制度工作，对违规违章用电，及时上报处理，消除事故隐患。
任职条件：
1、国家认可中级电工级别。
2、3 年以上电工工作经历，熟悉掌握电工、电力拖动、电气控制技术
3、有光伏行业工作经验者优先。

岗位职责：
工作概要：根据产品和项目需求，完成分析、设计与实现系统架构方案，保障系统架构的合理性、可扩展性及经济性。
工作职责：
1、负责分布式光伏系统的工程研发、设计，确定各项技术指标；
2、根据部门的调研分析报告，制定具体项目所需产品论证；
3、编制方案文件、项目说明书等技术文件；
4、跟踪分布式光伏系统的实施情况，进行系统检测验收；
5、编制光伏项目和产品的相应企业标准；
6、完成领导交给的其它任务。
任职资格：
1、专业/学历:
学历：本科及以上学历；
专业：电力系统及自动化，电力电子、机电一体化等相关专业；
2、年龄/工作经验：
年龄：25~45岁
3、语言能力、计算机、职称、资格证书：
语言能力：普通话标准，英语听说读写能力良好；
计算机：能熟练操作办公软件；
职称：相关系统设计类电气工程职称；
资格证书：相关电气、工程专业资格证书。
4、技能技巧:
工程师系列、注册类系列等
5、能力素质要求：
身体健康、精力充沛、工作勤奋踏实，思维清晰，能承受较大的压力；

岗位职责：
工作单位: 南京中电电气集团
工作类别: 储备生&正式员工
工作地点: 南京/扬中/黄冈

职位描述：
1、电气类：
专业要求：电气工程及其自动化、电机与电器、电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术、电气自动化等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、项目管理、市场营销等方向
2、机械类：
专业要求：机电一体化、机械工程及其自动化、机械设计制造及自动化、机械电子等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、生产管理、项目管理、市场营销等方向
3、工程类：
专业要求：电气工程、建筑设计、土建、土木工程等相关专业
培养方向：造价工程师、土建工程师、基建工程师、施工工程师、项目工程师等方向
4、管理类：
专业要求：中文、新闻学、传播学、企业管理、经济学等相关专业
培养方向：企业管理、供应链管理、战略规划、人力资源管理等方向
5、财务审计类：
专业要求：会计学、财务管理、审计学等相关专业
培养方向：会计、审计等方向
6、营销类：（工作地点为驻外，部分为南京）
专业要求：市场营销、工科类等相关专业
培养方向：销售经理、市场经理等方向
7、计算机类：
专业要求：计算机、信息工程、软件设计、电子商务等相关专业（偏软、偏硬）
培养方向：设备维护、数据维护、软件开发、电子商务等方向

【应聘须知】
1、2016届校园招聘应聘方式为统一的网申方式
请登录http://www.ceeg.cn在线申请
主题格式：学校-职位-姓名-学历-专业
如：东南大学-电气类-王洁-硕士-电气工程
注：申请人员请附照片
2、联系方式
电话：****** 招聘部
邮箱：******

岗位职责：
岗位职责：
1、 光伏电站营销队伍的建设与管理；
2、 光伏电站EPC业务市场开发、维护和管理；
3、 光伏电站销售政策及策略的制定；
4、 及时收集国家及地方光伏行业政策和市场动态，并提供分析意见和建议。


任职资格：
1、 学历：大专以上学历。
2、 专业：金融、工程、营销等相关专业。
3、 技能：具有一定光伏电站销售业绩（大型地面电站）。
4、 有较强的沟通、组织协调能力及团队协作精神，能够吃苦耐劳，有项目监控与协调能力。
5、 与国家五大电力集团有良好人脉关系者优先考虑。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责电子商务平台搭建，平台的管理和优化，及客户的开发。
2、搭建电子商务第三方平台，完成平台整套流程，落实平台销售目标分解。
3、完成年度目标计划的制定、执行和调整，推广公司新型产品及品牌，完善销售流程。
4、根据市场需求对电子商务平台进行运营和调整，对平台目标进行规划，对平台产品进行定位选择，跟踪配合公司产品整合上线。
5、汇总电子商务平台和产品需求，完成销售额目标任务，及时完成货款回笼工作，并落实产品更新时效及发货时效。
6、收集客户信息，研究数据流量来源和推广转化效果。
7、及时汇总客户信息，制定客户需求清单，完成客户订单制单及发货，组织开展产品更新研究，研究分析推广转化效果。
8、完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1熟悉市场营销和经济管理各专业知识；
2具备一定的的企业运营管理能力，实施能力、市场分析和预测能力，一定的预算分析和控制能力；
3熟悉企业运营流程和新兴管控单元各行业业务状况；
4具备较强的组织能力；
5.机械电子、市场营销等相关专业，大专以上学历。
6.对分布式光伏电站、太阳能电站行业熟悉者优先。

岗位职责：
工作职责：
1、负责公司光伏户用客户的开发工作，开拓市场，做好客户反馈跟踪服务；
2、根据客户需求和市场变化的分析，按照公司规定和法律法规与客户签订合同并合理规避风险，保证公司利益；
3、保持经常的业务汇报工作；
4、负责规范商务流程和公司形象建设，对客户资料进行收集存档，随时了解客户需求动态，及时处理客户质量异议和投诉，提高客户满意度，与客户建立并保持长久合作管理；
5、保持与其他部门有效沟通，做好配合工作；
6、成上级领导交办的其他工作。

任职资格：
1、机电一体化或建筑工程相关专业毕业；懂CAD画图软件；
2、较强的沟通协调能力，较强的观察、判断能力及一定的数据分析能力以及较强的创新能力；能准确把握客户需求，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
3、身体健康，能适应经常性出差；工作严谨，认真踏实，充满热情。

岗位职责：
工作职责:
1、负责区域内户用、分布式光伏项目发展规划和分析、销售工作；　
2、进行光伏项目前期方案、选址、布局、环境考察以及政府沟通工作,争取各种优惠条件；
3、起草、拟定项目计划书，以及初步可行性分析报告，项目投资报告等,确保项目投资价值并通过公司内部评估；
4、负责办理项目的申报手续，确保项目顺利开工和并网；
5、寻找电站项目收购与合作机会，优选项目合作伙伴,组织公司资源进行商务洽谈。　
6、负责区内项目信息搜集整理，定期提交区域项目开发分析报告。　　
7、负责沟通区域内政府主管部门、行业主管部门和电力部门，把握政策导向。

任职要求：
1、土建、电气或工程管理相关专业本科（含）以上学历，40周岁（含）以下；
2、具3年（含）以上新能源项目开发相关经验，有2年以上的项目经理工作业绩与经验；
3、熟悉国家、地区关于新能源工程管理等方面的法规及行业标准，对光伏发电工程管理有系统的了解和丰富的实践经验；
4、具有较强语言表达能力，能够进行跨团队的合作共享，有较强的创新进取意识、风险意识，以及良好的沟通表达能力和计划执行力；
5、具备良好的服务意识和组织协调能力；
6、具备良好的职业操守和责任心，遵纪守法、清廉、审慎；
7、具有国内知名能源公司或行业龙头企业从业背景者优先；

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司太阳能组件黄冈地区及湖北省内的市场开拓与销售工作,执行并完成公司产品销售计划；
2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,扩大产品在区域的销售,积极完成销售量指标；
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；
4、独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜；
5、维护和开拓新的销售渠道和新客户；
6、收集营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

任职要求：
1、大专以上学历，营销相关专业；
2、2年以上太阳能组件销售工作经验，熟悉光伏系统集成项目的策划以及相关光伏离并网逆变器、控制器、光伏组件等产品参数；
3、熟悉光伏行业市场发展现状，具有较强的市场策划能力及运作，熟悉国家相关政策、法规；
4、良好的沟通能力、开拓精神和团队合作精神，勇于承担压力，信守承诺，诚信；
5、吃苦耐劳，能适应经常出差。

岗位职责：
工作职责：
1. 参与公司经营过程中的法律风险分析并出具解决方案，为管理层决策提供法律支持；
2. 负责公司国内工程项目的法律支持与风险控制工作（以项目开发和EPC合同为主），包括起草/审查投资合同、工程合同、分包合同，法律风险控制，项目索赔，尽职调查等，并参与商务谈判工作；
3、参与投资项目的前期调查、立项、审批、招投标、采购、建设过程，进行法律风险识别和评估，提出解决意见或方案；
4、 按照流程，负责审查公司日常管理中的各类合同，并提出法律意见；
5、非诉纠纷处理，参与各职能部门、项目公司纠纷处理谈判，提出可行性的法律处理意见、起草处理纠纷协议书并监督履行；
6、 负责协调处理涉及公司的法律争议，安排律师代表公司进行诉讼、仲裁及采取其他法律；
7、完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：
1. 法学专业，本科以上学历，具有中国律师资格或法律职业资格证书优先考虑；
2、5年以上相关工作经验，其中至少三年法律从业经历和两年大型光伏企业法务工作经历。
3、熟悉光伏电站行业的各项法律法规审批手续等要求。熟悉商业并购环节的各项法律法规要求；
4、熟悉合同法、担保法、公司法以及长三角地区的劳动法等经济法律法规；熟悉工程建设、企业并购、投资法律知识。；
5、熟悉诉讼流程，具有丰富的公司法务管理经验，能够理论联系实际。思维敏捷，具有较强的语言及文字表达能力；
6、专业要求：
1)具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力、外部事务的公关能力、较强的文字表达能力、组织协调能力和沟通谈判能力；
(2)熟悉土地扭转、拍卖、开发等相关流程；

岗位职责：
岗位职责：
1、 光伏系统电站项目调研分析，筛选有适合项目的区域，寻找目标客户；
2、 多渠道开发并洽谈客户，直至达成项目合同的签订；
3、 光伏项目合同签订后后续安装、并网等后续工作的协助跟踪 ；
4、 政府政策、行业政策的跟踪与收集，并采取应变措施 ；
5、 完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、 大专以上学历，光伏类、营销类专业背景；
2、 年龄23-35周岁；
3、 有志于从事光伏电站开发的员工，相关岗位工作经验者优先。

岗位职责：
工作概要：负责分布式光伏系统相关产品的市场推广工作。
工作职责：
1、结合品牌营销策略及当地区域的市场情况制定当地市场的年度营销策略及年度工作规划，并推进执行；
2、严格依照公司大型推广主题活动方案要求对之进行宣导，贯彻执行，督导及效果评估；
3、研究及总结针对本品有效的推广模式，并推广执行；
4、所属市场的推广方案的策划、提案、组织实施及效果反馈；
5、收集所属市场内竞品推广动态，并及时分析反馈；
6、了解所属市场各通路状况、及时反馈问题，对品牌形象进行维护；
7、保持与其他部门有效沟通，做好配合工作；
8、成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、专业/学历:
学历：本科及以上学历；
专业：市场营销及相关专业毕业；
2、年龄/工作经验：
年龄：22~30岁；
工作经验：至少一年太阳能及相关新能源行业市场推广工作经验；
3、语言能力、计算机、职称、资格证书：
语言能力：普通话标准，英语听说读写能力良好；
计算机：能熟练操作办公软件；
4、技能技巧:
较强的沟通协调能力，较强的观察、判断能力及一定的数据分析能力以及较强的创新能力；
能准确把握市场需求，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
5、能力素质要求 :
身体健康，能适应经常性出差；
工作严谨，认真踏实，充满热情。

岗位职责：
工作概要：负责分布式光伏电站相关产品的开发工作。
工作职责：
1、结合市场推广策略及当地区域的市场情况，制定当地市场的开发策略及工作规划，并推进执行；
2、负责完成公司下达的项目开发计划任务；
3、保持经常的业务汇报工作；
4、负责潜在项目的前期洽谈、签约，规范项目开发流程和公司形象建设；
5、保持与其他部门有效沟通，做好配合工作；
6、成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、专业/学历:
 学历：本科及以上学历；
 专业：市场营销及相关专业毕业； 
2、年龄/工作经验：
 年龄：22~30岁；
 工作经验：至少一年太阳能及相关新能源行业市场开发工作经验；
3、语言能力、计算机、职称、资格证书：
语言能力：普通话标准，英语听说读写能力良好；
计算机：能熟练操作办公软件；
4、技能技巧:
较强的沟通协调能力，较强的观察、判断能力及一定的数据分析能力以及较强的创新能力；
能准确把握市场需求，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。 
5、能力素质要求 :
身体健康，能适应经常性出差；
工作严谨，认真踏实，充满热情。

岗位职责：
岗位职责：
1、根据公司发展规划，组织制订部门规划与年度KPI指标；
2、负责组织搜集行业相关政策、竞争对手信息和客户信息等，分析市场发展态势；
3、根据年度KPI目标，制定本部门工作计划及预算，并组织执行；
4、负责接待重要客户（包括政府机关），组织公关活动，与政府维持良好的关系；
5、负责组织对外报价、投标、合同谈判、合同签订等销售或电站开发工作；
6、组织协调各项目完成现场交货、验收和售后服务工作；
7、领导各项目组成人员及时申报项目，领取财政补贴，回收货款，减少应收帐款；
8、负责公司光伏系统销售及电站开发团队、销售队伍建设、选拔、配备、培训、评价销售人员；
9、负责部门内工作任务分工，合理安排人员；
10、负责指导属下员工制定阶段工作计划，并督促执行；
11、负责控制预算，降低销售费用成本；
12、总经理交办的其他任务。

任职资格：
1、大专以上学历，英语有良好的听说读写能力，西班牙语良好者优先考虑；
2、 3年以上营销管理经验，5年以上国际销售、政府事务处理、项目申报、团队管理经验，具备南美、北美、中东、非洲市场销售经验者优先考虑；
3、 精通营销管理知识、通晓相关财务管理、法律知识，了解领域专业知识，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

岗位职责：
岗位概述：
组织分析电站开发部的战略环境，在电站开发部战略指导下制定经营计划，并组织计划的实施，对经营活动的过程和结果负责

岗位职责：
1、负责本部门的发展规划工作；
2、制定电站开发部的战略目标、预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式；
3、建立电站开发部组织体系和业务体系，负责电站开发部管理制度的建立；负责公司人员的培养和规划；分配团队人员的工作，并负责对各下属人员的考核工作
4、制定电站开发部光伏电站的投资建设战略，并组织实施、落实具体行动方案；
5、全面负责领导电站开发部光伏电站投资项目中与各相关方（政府、合作企业）的条款拟定及谈判，协调、评价等重大问题的决策；
6、负责依据国内经济形势及光伏系统工程行业发展实际情况，对光伏电站的投资项目进行市场调研、数据收集、财务预测、风险预测和可行性分析、并最终与高管团队形成投资决策。
7、全面负责与投资项目谈判，建立并保持与合作伙伴、主管部门和潜在客户的良好的业务关系；
8、负责建立和管理高素质国内光伏电站项目投资团队，指导其完成国内光伏电站项目投资任务；
9、负责关注国内光伏行业发展实时动态和整体环境，提出应对困难的解决对策与意见，协助市场部提供竞争对手信息；

任职资格：
1、 大专以上学历，相关工程、电气类相关专业，具备政府关系资源者优先考虑；
2、熟悉太阳能行业，相关产品系统配置及报价；
3、良好的沟通技巧及客户服务意识，财务意识；
4、具有较强的组织、计划、控制和人际关系协调能力，以及较强的判断与决策能力；
5、坚韧、坚持，具有强烈的责任心、富有创新精神、自信、成熟；认真踏实，充满热情。

岗位职责：
岗位职责：
一、工作职责：
1、利用电子商务第三方平台（http://www.pvjoy.com）、（http://www.eceeg.com）进行产品推广和销售；
2、协助制定销售策略，管理销售业务和计划；
3、完成销售任务目标，对销售过程进行控制和评估；
4、及时汇总客户信息，制定客户需求清单，完成客户订单制单及发货，组织开展产品更新研究，研究分析推广转化效果。
5、日常的客户接待工作；

任职要求：
1熟悉市场营销和经济管理各专业知识；
2具备一定的的市场分析预测能力、实施能力；
4具备较强的组织能力；
5.机械电子、市场营销等相关专业，大专以上学历。
6.对分布式光伏电站、太阳能电站行业、机械制造、变压器开关柜、建筑工程等行业熟悉者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责部门设备技术资料、档案、文件管理；
2、负责编制设备、设施购置中技术论证、技术规范；
3、负责设备购置流程管理工作；
4、负责拟制设备、设施购置技术论证、技术规范；
5、负责建立设备、工装、备品配件三种台账；
6、负责编制设备部备品配件库存、采购计划；
7、负责设备工装、备品配件管理；
8、负责制定备品配件验收标准并负责检验；
9、负责压力容器、特种设备管理；
10、负责设备事故调查材料的工作；
11、负责设备部设备管理培训工作；
12、负责其他工作。
任职要求：
1、掌握机械原理、电力拖动、电气控制技术。
2、熟悉组件生产中设备工作原理、性能、技术要求。
3、熟悉本部门管理流程、规则制度。
4、具有较好的设备管理经验及能力；能够拟制、编写设备管理规则制度。
5、有光伏行业相关工作经验。

岗位职责：
岗位职责：
1、按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好；
2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物；
3、检查防盗、防潮、防损、防火等安全措施和卫生措施是否落实；
4、负责物料的收、发、存工作，不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关；
5、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观；
6、发货时，认真核对提货单或装箱清单；
7、物品出库或入库，做到当日单据当日清理；
8、做好月底仓库盘点工作和日盘点；
9、完成领导交办的其它工作；
任职条件：
1、有仓库管理工作经验。
2、能吃苦耐劳、责任心强、细心勤快、服从领导安排，有叉车操作证并能熟练驾驶。
3、有光伏行业工作经验都优先。

岗位职责：
岗位职责： 
1、仓库的日常管理工作
2、原材料和成品的出、入库工作
3、监督和指导下级工作并培训下级
4、负责材料、辅料的消耗统计、成本核算工作
任职条件：
1、大专及以上学历
2、两年以上仓库管理工作经验；有光伏行业相关岗位工作经验。
3、能吃苦耐劳、责任心强、细心勤快、服从领导安排，有叉车操作证并能熟练驾驶。

岗位职责：
岗位职责：
1.编制月度、周、日生产运营计划，根据合同条款、到款信息、产能情况以及库存成品编制主生产及物料计划，并且做好产前准备工作。
2.跟踪车间作业执行率，每日更新生产及物料计划报表，分析库存成品，发送相关部门，跟踪、督促车间作业计划，根据生产报废、不合格品、低功率等问题，必要时刻对生产进行调整，保证合同顺利发货。
3.订单的临时增加、暂停、取消及插单现象等特殊原因，对计划进行相应的调整及变更并且对新提交合同进行每日更新物流推进表。
4.根据销售确认技术要求、质量包装、等交货要求及合同内容条款，在合同签订，款项到位，具备生产条件的前提下，通过K3系统提交销售订单及生产任务单
5.掌握资金到位情况，明确合同付款方式、到款日期安排生产，通知制造生产投料，特殊情况进行追加生产、计划变更等，确保顺利生产。
6.解决发货前临时出现的问题，确保合同按期交货，（如低功率、不合格品、功率不足等问题）统计日发货汇总表，解决销售人员提出的相关问题。
7.每周一与制造、技术质量、采购等相关部门组织召开生产协调会议，明确生产订单、材料问题,保证计划按期执行，并且做好相关会议记录。
8.汇总月度生产及物料计划执行报表，及根据实际完成情况对每月生产运营情况做以分析小结。
9.完成领导临时交办的工作。
任职条件：
1、管理类相关专业大专及以上学历
2、有光伏行业相关岗位工作经验，吃苦耐劳，服从领导安排

岗位职责：
职位描述：
1.负责危地马拉海外建厂事宜，建立公司的管理体系（包括流程、指标、持续改进及预算管理体系）；
2.熟悉并擅长收集分析市场信息，以财务模型、融资成本、政治风险、政府政策、国家国际评级为基础制定市场策略与执行计划；
3.深入跟踪行业及市场变动趋势，发掘交易机会。

职责要求：
1.对光伏行业发展趋势保持高度敏感，拥有良好的交易嗅觉和丰富的想象力；
2.工作中善于建立条理、系统和方法论，有能力帮助公司不断完善整体业务流程；
3.优异的团队管理能力, 沟通能力，协调组织能力和分析能力；
4.可以胜任长期出差或外派工作安排；
5.英文可流利交流，可作为工作语言。

岗位职责：
1、负责公司产品光伏组件及系统产品在北美地区的销售工作和咨询；
2、收集区域项目信息、客户信息及竞争对手产品信息；
3、积极进行区域内市场开发，完成区域内业务拓展计划及销售额目标的实现；
4、制定区域内市场开拓计划，并综合分析和反馈所负责区域的客户及市场情况；
5、建立并完善区域内销售渠道，与区域内渠道建立长期稳定的合作关系；
负责区域内客户关系的维护与协调。
6，牵头项目投标，联系优质设计院，分包商，供应商，参与项目报价及投标书的编制，从标前到标后全过程跟踪。
7，项目中标后参与合同谈判，签定，组织分包商参与项目整体实施。
8，参与项目完成后的相关售后客户服务。

定居美国地区的人员优先（国籍不限）

岗位职责：
岗位职责：
1.市场调研：各类产品、相关产品、竞争对手关联产品的市场调研、新行业/市场的调研；
2.市场推广：产品的推广；策划，组织，宣传等；
3.销售支持：产品的销售支持对接；
4.设计费报销：产品设计费报销
5.样本的更改，印刷，宣传资料的制定
6.媒体关系维护工作

任职要求：
1.市场营销、广告学、新闻、中文等相关专业专科以上学历，受过市场营销、广告策划、产品知识方面的培训。
2.有较强的分析和规划能力；有很强的文字撰写和组稿能力；具有较强的理解力、沟通能力、内部协调能力和公关能力，良好的外表气质；具有一定的英文水平，能够熟练运用办公软件；具有一定的法律知识，能辨别涉法业务。
3.有极高的工作热情，有良好的团队合作意识，责任心强，工作细心，有良好的沟通执行能力。
4.身体健康，能够适应高强度工作和外出出差。

岗位职责：
职位描述：
1.负责出入库单据审核，入账
2.办公室相关工作
3.收发货
4.合同编码、OA流程申请、档案归档
5.领导交办的其他工作

任职要求：
1. 性格开朗，具有上进心，强烈的事业心和责任感，富有团队精神
2.人力专业优先

岗位职责：
1负责电子商务平台产品销售，及合同签订和回款工作。
2负责电子商务产品在线咨询与线下销售
3接受潜在客户的在线询盘或电话询盘，跟踪商机
4与客户进行价格及合同洽谈
5修订与完善新兴业务管控单元
6完成公司制定的业务目标
7推广公司新型产品及品牌
8完成单元分解的年度目标计划
9管理网站会员信息，开展会员数据库营销，促进客户转化
10完善销售流程
11受理客户咨询、售后服务申请、客户考察拜访等
12维护客户关系
13跟踪合同履行情况，协调生产计划、发货等事宜
14负责所签订合同的货款回笼工作
15收集整理客户反馈的意见和建议，协助进行网站优化，完善用户体验
16协助开展网站推广工作
17通过其他平台主动收集潜在客户信息和采购需求信息并跟踪
18协调完成客户的需求及售后
19落实产品更新时效及发货时效
20及时汇总客户信息
21制定客户需求清单
22完成客户订单制单及发货
23组织开展产品更新研究
24完成领导交办的其他工作

任职要求：
1熟悉市场营销专业知识；
2具备一定的市场分析和预测能力；
3熟悉企业运营流程和行业业务状况；
4具备较强的沟通能力，谈判技巧；
5具备一定的数据收集和分析能力；
6熟练使用各类办公软件。

岗位职责：
招聘要求：
1.年龄：22岁~40岁；性别：不限；学历：专科、本科及以上；工作年限：类似工作1年或以上；工商管理、市场营销专业优先，有电力，电气行业的客户资源优先。
2.工作认真负责、有条理性、有责任心，善于自我驱动型工作。
3.形象佳，大方得体、性格活泼、乐观开朗、善于与人沟通交流、乐于学习新知识。
4.能熟练使用word 、Excel、文档处理及PPT的制作具有良好表达能力。
5.具有良好的心态，承压能力强，能吃苦耐劳、积极向上，有工作激情，执行力强，勇于挑战，不畏挫折。
6.能适应经常出差.
岗位职责：
1.主要进行公司客户的开发和维护的日常工作，服从上级领导，及时完成下达任务，对客户进行电话及上门拜访访，对其销售公司成套电气产品；
2.前期可在销售负责人的带领下，完成业务恰谈及签单；
3.处理客户问题，及时反馈客户信息，定期向部门负责人进行汇报

岗位职责：
工作概要：负责公司商务接待和客户开发工作，负责带领部门开拓市场，做好客户反馈跟踪服务。
工作职责：
1、负责公司商务接待和客户开发工作，带领部门开拓市场，做好客户反馈跟踪服务；
2、根据客户需求和市场变化的分析，按照公司规定和法律法规与客户签订合同并合理规避风险，保证公司利益；
3、保持经常的业务汇报工作；
4、负责规范商务流程和公司形象建设，对客户资料进行收集存档，随时了解客户需求动态，及时处理客户质量异议和投诉，提高客户满意度，与客户建立并保持长久合作管理；
5、保持与其他部门有效沟通，做好配合工作；
6、成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、专业/学历:
学历：本科及以上学历；
专业：市场营销及相关专业毕业；
2、年龄/工作经验：
年龄：22~30岁；
工作经验：至少一年太阳能及相关新能源行业工作经验；
3、语言能力、计算机、职称、资格证书：
语言能力：普通话标准，英语听说读写能力良好；
计算机：能熟练操作办公软件；
4、技能技巧:
较强的沟通协调能力，较强的观察、判断能力及一定的数据分析能力以及较强的创新能力；
能准确把握客户需求，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。
5、能力素质要求 :
身体健康，能适应经常性出差；
工作严谨，认真踏实，充满热情。

岗位职责：
岗位职责：
1、根据生产任务安排生产进度并监督生产实施状况，确保按时交货；
2、管理生产现场，确保生产现场符合公司及工厂相关规定；。
3、解决生产现场问题，指出各项问题根本原因并实施纠正并确保其可控制，协调工厂各部门以满足客户对及时供货的需求。
4、报表的制作。
5、车间员工的考勤制作。
5、领导安排的其他事情。

任职要求：
良好的沟通能力和协调能力及敬业精神，耐心细致、吃苦耐劳。

岗位职责：
岗位职责：
1、根据公司的经营计划和部门的生产能力，制定部门年、季、月度各项(生产、用工等)工作计划。
2、制定、完善各项管理规章制度及流程，并组织监督、检查实施。
3、负责部门团队建设工作，做好人员的培养和提高，为本部门员工职业生涯规划提供帮助。
4、负责设备保养管理，保证生产正常运行，监督检查生产设备的维
护、保养工作、生产成本控制和安全、质量等各项工作的执行情况，
对执行好的予以表彰，事故得到预防。
5、负责生产物料管控工作，建立机打单据系统，制定辅料标准，低
值易耗标准以及办公用品标准。
6、严格执行生产产品质量管理体系，对生产过程实施检查与控制，
发现问题即时分析解决，对已确定根源的制定纠正预防措施。
7、审核生产计划、报表，指挥并控制整个生产过程，规范操作技能，、
严控和规范生产作业现场管理。
8、负责部门的费用预算管理，控制生产成本及物料成本。
9、组织实施生产的“5S”管理，推进车间精细化生产。
10、负责新建及改造项目。
11、制造部节能降耗组长，全面负责制造部节能降耗工作。
12、制造部一级安全员，全面负责制造部所有员工安全。

任职条件：
1、大专及以上学历
2、技能技巧：对产品性能标准的掌握，了解基本的生产工艺。熟悉计算机、较强的交际、沟通能力。
3、个人素质：人品优秀，为人正直；身体健康，能够适应长时间紧张工作；心理素质良好，能够承受较大的工作压力，并保持积极乐观的态度。
4、工作态度：认真细心、工作严谨、极强的敬业精神。
5、工作经验要求:
6、5年以上太阳能组件行业工作经验，3年以上相关岗位管理经验。
7、其它素质要求：身体健康、无不良嗜好

岗位职责：
1、对订单的合格交付负责，负责接单后各个部门对订单的合同评审直至交货，对接单和订单生产交付出现的问题予以解决，必要时可直接向公司总经理汇报工作；
2、建立完善生产、质量、技术、计划、物流、采购等部门的管理系统，并组织实施；
3、定期对业务部门进行培训，提高各部门管理人员和员工素质，打造高效敬业团队；
4、与其他各职能部门进行协调，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时单独召集业务沟通会议或工作会议；
5、完成上级临时交办的其他任务。

任职资格：
教育程度： 企业管理、经营管理、工商管理相关专业；
工作经验：5年以上企业管理相关工作经验
技能要求：
（1）良好的领导能力，较强的创新和改善能力；
（2）良好的执行力、实施力，很强的质量、安全、绩效意识；
（3）熟练运用办公软件。
培训要求：受过企业运营管理、战略管理、现场管理等方面培训
能力素质：
（1）对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
（2）高度的敬业精神及高涨的工作激情，能承受高强度的工作压力，工作态度积极乐观；
（3）善于与各类性格的人交往，待人公平，处事公正。
（4）较强的计划与物流管控能力，有生产计划与物料控制工作经验
（5）熟悉精益生产，有制造部经理工作经验

岗位职责：
职位描述：
1.负责出入库单据审核，入账
2.办公室相关工作
3.收发货
4.合同编码、OA流程申请、档案归档
5.领导交办的其他工作

任职要求：
1. 性格开朗，具有上进心，强烈的事业心和责任感，富有团队精神
2.人力专业优先

岗位职责：
我们寻找有志于营销工作的你。
希望你能适应经常出差，有较强的沟通、谈判、应变能力。
能够熟练运用办公自动化软件及互联网。

岗位职责：
职位描述：
1、负责公司整体市场推广方案的策划、监督、执行及效果评估，提出改进方案；
2、协助经销商完成区域市场的市场推广方案的制定与执行；
3、负责公司自媒体平台（官网和微信平台）的维护与更新；
4、独立完成广告策划方案、品牌推广方案的撰写、公司VI形象展示方案的企划；
5、协助区域市场经销商完成业务人员的培训。

任职要求：
1、市场营销管理类或广告策划类相关专业专科以上学历；
2、有2年市场策划工作经验；
3、优秀的文案功底，有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力；
4、了解市场动态，依据市场变化适时策划制定整体促销方案，策划定期的促销活动；
5、有一定的组织实施经验，监督、指导、落实促销活动的执行，有成功的策划案例者优先；
6、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力；
7、有光伏相关经历者优先。

岗位职责：
工作职责概要：
1、 负责办公用品、劳保用品及相关用品申请、保管、分发，避免公司资产流失和浪费；
2、 各部门月度、年度总结汇总、整合及提交；
3、 各类行政保修、文宣及行政内外对接工作；
4、 档案登记与保管；
5、 公司内部用餐、住宿、会务等后勤保障工作；
6、 总经理日常工作事宜；
7、 其他行政类工作。

任职资格：
1、大专及以上学历；
2、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公自动化软件；
3、有较好的沟通协调能力；
4、具有良好的道德品质和企业意识，具备态度积极、执行力强者优先。

岗位职责：
职位描述：
1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，以开发新的销售渠道；
2.通过电话与面访，寻找渠道合作机会并完成销售业绩；
3.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职资格：
1.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2.对销售工作有较高的热情，具有亲和力和良好的销售能力；
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。

岗位职责：
工作单位: 南京中电电气集团
工作类别: 储备生&正式员工
工作地点: 南京/扬中/黄冈

职位描述：
1、电气类：
专业要求：电气工程及其自动化、电机与电器、电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术、电气自动化等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、项目管理、市场营销等方向
2、机械类：
专业要求：机电一体化、机械工程及其自动化、机械设计制造及自动化、机械电子等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、生产管理、项目管理、市场营销等方向
3、工程类：
专业要求：电气工程、建筑设计、土建、土木工程等相关专业
培养方向：造价工程师、土建工程师、基建工程师、施工工程师、项目工程师等方向
4、管理类：
专业要求：中文、新闻学、传播学、企业管理、经济学等相关专业
培养方向：企业管理、供应链管理、战略规划、人力资源管理等方向
5、财务审计类：
专业要求：会计学、财务管理、审计学等相关专业
培养方向：会计、审计等方向
6、营销类：（工作地点为驻外，部分为南京）
专业要求：市场营销、工科类等相关专业
培养方向：销售经理、市场经理等方向
7、计算机类：
专业要求：计算机、信息工程、软件设计、电子商务等相关专业（偏软、偏硬）
培养方向：设备维护、数据维护、软件开发、电子商务等方向

【应聘须知】
1、2016届校园招聘应聘方式为统一的网申方式
请登录http://www.ceeg.cn在线申请
主题格式：学校-职位-姓名-学历-专业
如：东南大学-电气类-王洁-硕士-电气工程
注：申请人员请附照片
2、联系方式
电话：****** 招聘部
邮箱：******

岗位职责：
岗位职责：
1.制订销售工作计划，开发和维系客户资源；
2.代表公司与客户进行商务谈判，拟订合同条款；
3.组织技术人员与客户进行技术谈判，拟订技术条款；
4.代表公司签署授权的商业合同；
5.处理客户的售前咨询和售中、售后技术服务；
6.负责合同（订单）的执行、产品的供应；
7.收集客户反馈意见，提出产品性能改进要求，完善销售策略；
8.按合同约定追缴货款，保证客户与公司利益不受侵害；
9.其他与销售经理相关的事项

任职要求：
1.年龄：23周岁以上
2.学历：大专以上学历
3.经验：有电气行业销售经验者优先；有志从事销售工作的应届大学生也可择优录用
4.技能：一定的计算机水平，能够熟练运用办公自动化软件及互联网。
5.待遇：底薪+提成
6.其他：具备良好的客户服务意识；良好的团队合作精神；具有良好的沟通协调能力。

岗位职责：
一、岗位职责：
1、全面负责安排总经理日常工作安排及出差行程安排；
2、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；
3、撰写总经理的有关讲话稿、报告、文件、信函等综合性文件；做好总经理及各部门上、下行文的保存、管理、督办工作；
4、落实、督办总经理书面批示和口头交办的事项，并及时向总经理汇报；
5、完成总经理安排的其他督办、协调、落实事宜。

二、任职要求：
1、本科以上学历；
2、性格开朗、有亲和力，具备较强的沟通、组织、协调能力；
3、2年以上相关工作经验，具备较好的秘书实务处理能力，良好的职业素养和职业操守；
4、有扎实的文字功底，文笔好、具有良好书面写作及表达能力，熟练掌握EXCEL、POWERPIONT、WORD等办公软件，高效率的文件处理能力；
5、能够适应短期出差。

岗位职责：
一、岗位职责：
1、全面负责市场推广、品牌宣传与业务运营；
2、组织研究、拟定市场营销、市场开发等方面的发展规划；
3、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；
4、制订营销实施方案，通过各种市场推广手段完成公司的营销目标；
5、选择最优广告推广渠道，并管理广告预算；
6、负责对所属部门人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘；
7、组织编制并按时向总经理汇报营销合同签订、履行情况及指标完成情况
8、组织编制并按时向总经理汇报资金回收情况、资金需求预测情况；
9、负责协调本部门与公司其他部门工作的协作关系；
10、组织对营销业务员业绩档案的建立，定期组织对营销人员业绩考核和专业培训；
11、负责审批营销人员的借款单、差旅费、差假等；
12、组织搜集和汇报市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息、市场发展趋势信息等；
13、负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作；
14、负责公司公关及公关危机的处理。

二、任职要求：
1.有一定的市场人脉及相关的业务关系。
2.对安保行业有所熟知和了解，从事过安保市场工作者优先。
3.能独立完成公司交代的相关工作任务。

岗位职责：
岗位职责

1、根据保安相关规定，负责做好防火、防盗、保障公司利益；

2、严格按照验证制度，防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进入公司，维护公司的治安秩序；

3、负责做好公司信件的登记发放工作，做好货物进出的登记查验、车辆进出指挥有序停放；

4、及时处理公司区域内发生的各种突发事件并及时报告；

5、树立崭新保安人员风貌、展现公司窗口，维护公司形象；

6、完成领导安排的其它临时性任务。



任职资格

1、五年以上保安经营管理工作经验，熟悉电脑基本操作，具备高级保安员证书。

2、大专以上学历，退伍军人优先，原单位能开出相关从事经历证明，无犯罪经历。

3、责任心强，服从公司管理，有较强的安全意识。

工作地址
南京市江宁经济开发区水阁路6号

岗位职责：
职位职责：
1、 对公司各项财务收支、专项资金的使用和核算情况进行审计。
2、 对公司的制度执行和流程管理进行审计，并对制度流程中存在的问题提出合理化建议
3、 对有损公司利益或严重违反财政纪律的行为进行审查。
4、 对集团各子公司经营绩效和内部管理情况进行审计，并对存在的问题进行分析 。
5、 对财务指标数据有较强的分析和判断能力，并针指标中反映的问题，进行延伸审计。
6、 完成领导临时交派的其他任务 。

任职资格
1、年龄：28-40周岁。
2、教育背景：审计、经济类等相关专业，本科及以上学历 。
3、工作经验：具有3至5年以上工作经验，有大型制造型企业审计工作经验。
4、技能技巧：具备财务会计、经济审计、经济管理等相关专业知识;持有注册会计师、注册税务师、注册国际内部审计师等相关证书优先考虑； 具有较强的文字组织能力；具有一定的计算机水平，能够熟练使用OFFICE办公软件；尤其要精通EXceL电子表格的操作。具有一定的英语阅读和写作能力；有较强的沟通能力、组织能力、计划协调和时间管理能力。
5、身体条件：身体健康、精力充沛，能承受较大工作压力。
6、工作态度：良好的团队合作精神，具有较强的理解力、沟通能力、内部协调能力；工作努力，积极进取，责任心强。

岗位职责：
职位概述：
能够独立带队完成审计项目，并编写审计报告。审计中有较强的分析和判断力，能够组织协调小组人员按期完成审计任务。

职位职责：
1、 对公司各项财务收支、专项资金的使用和核算情况进行审计。
2、 对公司的制度执行和流程管理进行审计，并对制度流程中存在的问题提出合理化建议
3、 对有损公司利益或严重违反财政纪律的行为进行审查。
4、 对集团各子公司经营绩效和内部管理情况进行审计，并对存在的问题进行分析 。
5、 对财务指标数据有较强的分析和判断能力，并针指标中反映的问题，进行延伸审计。
6、 完成领导临时交派的其他任务 。

任职资格
1、教育背景：审计、经济类等相关专业，本科及以上学历 。
2、工作经验：具有3至5年以上工作经验，有大型制造型企业审计工作经验。
3、技能技巧：具备财务会计、经济审计、经济管理等相关专业知识;持有注册会计师、注册税务师、注册国际内部审计师等相关证书优先考虑； 具有较强的文字组织能力；具有一定的计算机水平，能够熟练使用OFFICE办公软件；尤其要精通EXceL电子表格的操作。具有一定的英语阅读和写作能力；有较强的沟通能力、组织能力、计划协调和时间管理能力。
4、身体条件：身体健康、精力充沛，能承受较大工作压力。
5、工作态度：良好的团队合作精神，具有较强的理解力、沟通能力、内部协调能力；工作努力，积极进取，责任心强。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司指定资金账户的资金运作理财和实盘交易操作。
2、热衷于金融行业，关注全球金融走势，负责收集股票、证券等市场信息，能够深入进行行业市场分析，每季度出具分析研究报告。
3、把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能达到利益最大化。
4、能承受较强的心理压力，能独立完成资金账户操作，有稳定盈利交易记录者优先。

任职资格：
1、本科以上学历，经济、财务、数学、金融类相关专业，有一定的英文阅读能力，具备证券或期货从业资格证书；
2、人品端正，谦虚好学，自信果敢，对金融业有浓厚的兴趣，具备良好的职业道德，严守公司商业秘密、认真细致、责任心强。工作细心谨慎、诚实守信，具备团队协作精神；
3、有很强的数据运算能力及宏观经济数据分析能力。
4、短线盘感好，思维活跃；
5、熟悉交易规则，有良好的风险控制能力和盈利能力，具备良好的交易操作技能，技术分析能力；
6、具备一定的证券或股票交易工作经验者优先考虑。

岗位职责：
岗位职责 

1、全面了解并掌握公司各业务流程及发展战略。 
2、真实评价公司资产质量及可持续经营的能力。 
3、参与集团重大投融资决策，优化资本结构和资本配置。 
4、根据公司发展计划编制融资计划和具体的融资实施方案，并组织实施。 
5、与银行、担保公司、资产评估公司、会计师事务所等单位建立长期的合作关系。 

任职资格 

1、10年以上融资相关工作经验，其中有3年以上银行、基金等金融机构相关工作经验，有房地产行业融资经验者优先，有五大行关系优先； 
2、具有丰富的融资渠道和业内广泛的人际关系； 
3、善于处理复杂的人际关系，能够承受高强度的工作压力； 
4、具有良好的融资分析能力和判断能力； 
5、金融知识扎实，熟练掌握融资流程和专项业务知识； 
6、有较强的谈判技能，具备良好的沟通能力。

岗位职责：
工作单位: 南京中电电气集团
工作类别: 储备生&正式员工
工作地点: 南京/扬中/黄冈

职位描述：
1、电气类：
专业要求：电气工程及其自动化、电机与电器、电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术、电气自动化等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、项目管理、市场营销等方向
2、机械类：
专业要求：机电一体化、机械工程及其自动化、机械设计制造及自动化、机械电子等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、生产管理、项目管理、市场营销等方向
3、工程类：
专业要求：电气工程、建筑设计、土建、土木工程等相关专业
培养方向：造价工程师、土建工程师、基建工程师、施工工程师、项目工程师等方向
4、管理类：
专业要求：中文、新闻学、传播学、企业管理、经济学等相关专业
培养方向：企业管理、供应链管理、战略规划、人力资源管理等方向
5、财务审计类：
专业要求：会计学、财务管理、审计学等相关专业
培养方向：会计、审计等方向
6、营销类：（工作地点为驻外，部分为南京）
专业要求：市场营销、工科类等相关专业
培养方向：销售经理、市场经理等方向
7、计算机类：
专业要求：计算机、信息工程、软件设计、电子商务等相关专业（偏软、偏硬）
培养方向：设备维护、数据维护、软件开发、电子商务等方向

【应聘须知】
1、2016届校园招聘应聘方式为统一的网申方式
请登录http://www.ceeg.cn在线申请
主题格式：学校-职位-姓名-学历-专业
如：东南大学-电气类-王洁-硕士-电气工程
注：申请人员请附照片
2、联系方式
电话：****** 招聘部
邮箱：******

岗位职责：
工作职责：
1、在总经理领导下统筹公司人事行政的各项管理工作；
2、根据公司发展战略规划，制定人力资源发展规划并主导实施；
3、定期调整公司组织架构、完善人力资源管理制度及流程等；
4、依公司发展战略，规划公司人才发展。建立、拓展多种招聘渠道，满足公司战略发展、生产需要；
5、搭建激励有效的薪酬体系，完善薪酬架构制度，建立激励的晋升渠道和有效的员工发展通道；
6、制定公司培训策略，构建培训体系，丰富培训内容，完善培训制度，建立长期有效培养人才机制；
7、建立并完善员工劳动合同、户籍、档案资料等管理，统筹员工社会保险、公积金、考勤、假期等管理；
8、营造建立良好的企业文化氛围，丰富员工业余文化生活，提升士气及归属感；
9、统筹员工劳动关系和劳资纠纷管理，建立内部劳动关系处理案例，并对各中心、部门和子公司违反劳动法律法规行为进行考核通报，建立相关制度，避免劳资纠纷或建立融洽和谐的劳资关系；
10、统筹公司行政后勤工作，包括办公用品、电话及网络服务、行政预算费用的管控和各项重大活动的筹备与协调等。
11 、负责下属工作的指导与评估；
12、完成直属上级交办的其他工作。

任职资格：
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历 ；
2、十年以上行政及人力资源管理工作经验，制造业工作经验者优先考虑；精通英语和中文，懂土耳其语优先考虑；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训、社保等规定和流程，熟悉国家各项劳动法律和人事法规政策；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
6、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神 ；
7、熟练使用常用办公软件及网络应用；
8、长期外驻土耳其。

岗位职责：
工作职责：
1. 协助HRD制订子公司人力资源及组织发展战略，并负责贯彻执行。
2. 就子公司重大人事任免事项向HRD提供参考意见。
3. 负责建立并发展子公司等人力资源管理体系。
4. 负责拟订子公司年度工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案，上报HRD批准后按计划执行。
5. 组织、领导子公司员工招聘、录用、晋升、调配、辞退、培训、绩效管理、员工发展与激励、竞争与淘汰等人力资源事务。
6. 负责建立子公司各项人力资源管理制度，以及劳动、人事、保险等的标准、定额和工作计划，并监督、检查其执行情况。
7. 负责领导子公司人力资源部的日常工作，改善工作质量。
8. 参与子公司组织设计，负责制作设计方案，并配合执行。
9. 完成直属HRD交办的工作。

工作经验要求:
1. 本科以上学历，人力资源、管理或相关专业本科以上学历
2. 3年以上人力资源管理经验，对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源各模块具有一定的实践经验
3. 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；
4. 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；
5. 熟练使用办公软件及相关的人事管理软件；
6. 对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
7. 高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；
8. 善于与各类性格的人交往，待人公平。

岗位职责：
工作职责：
1、统筹公司人事的各项管理工作；
2、根据公司发展战略规划，制定人力资源发展规划并主导实施；
3、定期调整公司组织架构、完善人力资源管理制度及流程等；
4、依公司发展战略，规划公司人才发展。建立、拓展多种招聘渠道，满足公司战略发展、生产需要；
5、搭建激励有效的薪酬体系，完善薪酬架构制度，建立激励的晋升渠道和有效的员工发展通道；
6、制定公司培训策略，构建培训体系，丰富培训内容，完善培训制度，建立长期有效培养人才机制；
7、建立并完善员工劳动合同、户籍、档案资料等管理，统筹员工社会保险、公积金、考勤、假期等管理；
8、营造建立良好的企业文化氛围，丰富员工业余文化生活，提升士气及归属感；
9、统筹员工劳动关系和劳资纠纷管理，建立内部劳动关系处理案例，并对各中心、部门和子公司违反劳动法律法规行为进行考核通报，建立相关制度，避免劳资纠纷或建立融洽和谐的劳资关系。

任职资格：
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历 ；
2、两年以上人力资源管理工作经验，制造业工作经验者优先考虑；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训、社保等规定和流程，熟悉国家各项劳动法律和人事法规政策；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
6、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神 ；
7、熟练使用常用办公软件及网络应用。

岗位职责：
任职要求：
1、国内外重点大学，理工科、供应链管理、法律、财务、英语专业，硕士学历。
2、英文精通，能够作为工作语言。
3、承压能力强、组织协调能力强。
4、工作细致认真，谨慎细心，条理性强。
5、思路清晰，较好的逻辑分析能力和良好的沟通技巧；
6、年龄30岁左右，具有1-3年工作经验，且有海外留学经历者优先考虑，
7、储备培养期间岗位属于集团办公室管理，培养周期为1--2年。


有意者可直接通过系统投递简历，或email，请附上个人近照。

岗位职责：
岗位职责：
1.接收异动申请，根据异动人员申请，分析原因；
2.办理集团员工任免、晋升、降职、调动、离职、辞退、退休等异动手续；
3.发布异动通知，记录异动情况，归档异动材料；
4.办理劳动合同的签订、变更、归档、解除手续，组织劳动合同续签面谈；
5. 建立与完善集团人事档案管理制度与流程，办理新员工的档案建档、老员工档案更新，办理集团员工的户籍调动；
6. 办理人力资源信息化系统的权限开通与配置，更新与维护人力资源信息化系统数据；
7.建设员工领导双向沟通渠道与投诉渠道，定期组织员工访谈与交流处理、员工投诉处理和劳资纠纷；
8.完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1.人力资源类相关专业，本科以上学历；
2.了解人力资源各模块专业知识，熟悉劳动合同法、劳动法等相关法律法规，熟悉当地劳动政策，具有劳动争议处理经验；
3.熟悉员工异动管理、合同管理、社会保险管理等人力资源事务性工作的办理手续；
4.熟悉人力资源信息化系统的管理与日常维护；
5.熟练使用各类办公软件。

岗位职责：
任职要求：
　　身体健康，思维清晰，职业道德素质和心理素质良好，反应灵敏，品行端正；
　　大专及以上学历；
　　具五年以上物业管理项目经理实践经验和三年以上市场拓展工作经验；
　　持国家认可的职业经理人证书和物业管理经理上岗证；
　　熟悉房地产、物业管理、档案管理专业知识及国家有关法律、法规和条例；
　　具较强的工作责任性、组织能力和综合协调能力；
　　具较强的公关能力，善于处理与各级政府部门及相关客户的关系。
岗位职责：
　　直接对公司总经理汇报，领导市场部员工完成公司下达的目标任务；
　　负责公司市场业务的策划和拓展工作；
　　对本行业各种动向有高度的敏感性，负责拟订公司市场企划工作计划，根据目标、规范和要求，带领部门有计划、有组织地实施行之有效的市场拓展和项目开发策划；
　　负责外委咨询项目费用的预算、选聘外委项目咨询方，并组织部门人员对各类项目进行时间控制及质量保证控制；
　　负责制定或审核市场部范围内与研发项目相关的经济合同和经济协议；
　　负责对市场部的各类文书档案和有关资料进行收集、整理、分类、保管、鉴定和统计归档等工作（包括各类合同、协议、项目书、投标书、会议记录、登记表等）；
　　协调公司相关部门参加管理方案的评审；
　　主动积极地与政府部门、开发商、咨询方等相关单位进行沟通，保持良好的人际关系；
　　公司领导交办的临时性工作。

岗位职责：
1、全面负责土耳其保安公司的行政管理服务中心的日常管理；
2、配合总经理制定公司行政管理制度的拟定、修改和编写工作，并监督执行；
3、为公司业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持；
4、负责公司车辆、设备、设施等固定资产的调配及管理；
5、接待公司来宾，安排及组织公司的重大会议，组织做好会议记录；
6、公司证照年检、申报、维护。

要求：
英语口语优秀。
长期驻外。

岗位职责：
工作单位: 南京中电电气集团
工作类别: 储备生&正式员工
工作地点: 南京/扬中/黄冈

职位描述：
1、电气类：
专业要求：电气工程及其自动化、电机与电器、电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术、电气自动化等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、项目管理、市场营销等方向
2、机械类：
专业要求：机电一体化、机械工程及其自动化、机械设计制造及自动化、机械电子等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、生产管理、项目管理、市场营销等方向
3、工程类：
专业要求：电气工程、建筑设计、土建、土木工程等相关专业
培养方向：造价工程师、土建工程师、基建工程师、施工工程师、项目工程师等方向
4、管理类：
专业要求：中文、新闻学、传播学、企业管理、经济学等相关专业
培养方向：企业管理、供应链管理、战略规划、人力资源管理等方向
5、财务审计类：
专业要求：会计学、财务管理、审计学等相关专业
培养方向：会计、审计等方向
6、营销类：（工作地点为驻外，部分为南京）
专业要求：市场营销、工科类等相关专业
培养方向：销售经理、市场经理等方向
7、计算机类：
专业要求：计算机、信息工程、软件设计、电子商务等相关专业（偏软、偏硬）
培养方向：设备维护、数据维护、软件开发、电子商务等方向

【应聘须知】
1、2016届校园招聘应聘方式为统一的网申方式
请登录http://www.ceeg.cn在线申请
主题格式：学校-职位-姓名-学历-专业
如：东南大学-电气类-王洁-硕士-电气工程
注：申请人员请附照片
2、联系方式
电话：****** 招聘部
邮箱：******

岗位职责：
职位描述：
1.负责出入库单据审核，入账
2.办公室相关工作
3.收发货
4.合同编码、OA流程申请、档案归档
5.领导交办的其他工作

任职要求：
1. 性格开朗，具有上进心，强烈的事业心和责任感，富有团队精神
2.人力专业优先

岗位职责：
职位描述：
1.负责出入库单据审核，入账
2.办公室相关工作
3.收发货
4.合同编码、OA流程申请、档案归档
5.领导交办的其他工作

任职要求：
1. 性格开朗，具有上进心，强烈的事业心和责任感，富有团队精神
2.人力专业优先

岗位职责：
工作单位: 南京中电电气集团
工作类别: 储备生&正式员工
工作地点: 南京/扬中/黄冈

职位描述：
1、电气类：
专业要求：电气工程及其自动化、电机与电器、电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术、电气自动化等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、项目管理、市场营销等方向
2、机械类：
专业要求：机电一体化、机械工程及其自动化、机械设计制造及自动化、机械电子等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、生产管理、项目管理、市场营销等方向
3、工程类：
专业要求：电气工程、建筑设计、土建、土木工程等相关专业
培养方向：造价工程师、土建工程师、基建工程师、施工工程师、项目工程师等方向
4、管理类：
专业要求：中文、新闻学、传播学、企业管理、经济学等相关专业
培养方向：企业管理、供应链管理、战略规划、人力资源管理等方向
5、财务审计类：
专业要求：会计学、财务管理、审计学等相关专业
培养方向：会计、审计等方向
6、营销类：（工作地点为驻外，部分为南京）
专业要求：市场营销、工科类等相关专业
培养方向：销售经理、市场经理等方向
7、计算机类：
专业要求：计算机、信息工程、软件设计、电子商务等相关专业（偏软、偏硬）
培养方向：设备维护、数据维护、软件开发、电子商务等方向

【应聘须知】
1、2016届校园招聘应聘方式为统一的网申方式
请登录http://www.ceeg.cn在线申请
主题格式：学校-职位-姓名-学历-专业
如：东南大学-电气类-王洁-硕士-电气工程
注：申请人员请附照片
2、联系方式
电话：****** 招聘部
邮箱：******

岗位职责：
工作单位: 南京中电电气集团
工作类别: 储备生&正式员工
工作地点: 南京/扬中/黄冈

职位描述：
1、电气类：
专业要求：电气工程及其自动化、电机与电器、电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术、电气自动化等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、项目管理、市场营销等方向
2、机械类：
专业要求：机电一体化、机械工程及其自动化、机械设计制造及自动化、机械电子等相关专业
培养方向：产品研发、技术工程师、工艺工程师、质量工程师、生产管理、项目管理、市场营销等方向
3、工程类：
专业要求：电气工程、建筑设计、土建、土木工程等相关专业
培养方向：造价工程师、土建工程师、基建工程师、施工工程师、项目工程师等方向
4、管理类：
专业要求：中文、新闻学、传播学、企业管理、经济学等相关专业
培养方向：企业管理、供应链管理、战略规划、人力资源管理等方向
5、财务审计类：
专业要求：会计学、财务管理、审计学等相关专业
培养方向：会计、审计等方向
6、营销类：（工作地点为驻外，部分为南京）
专业要求：市场营销、工科类等相关专业
培养方向：销售经理、市场经理等方向
7、计算机类：
专业要求：计算机、信息工程、软件设计、电子商务等相关专业（偏软、偏硬）
培养方向：设备维护、数据维护、软件开发、电子商务等方向

【应聘须知】
1、2016届校园招聘应聘方式为统一的网申方式
请登录http://www.ceeg.cn在线申请
主题格式：学校-职位-姓名-学历-专业
如：东南大学-电气类-王洁-硕士-电气工程
注：申请人员请附照片
2、联系方式
电话：****** 招聘部
邮箱：******